Aston
2,9
-
9 отзывов
33%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Aston

Москва

Комментарий

Ребятки вешают стажировочную вакансию на должность QA, которая предполагает двухмесячное обучение. При соответствии заявленным в вакансии требованиям процентов на 60-70(какие вообще могут быть требования к стажеру, которого собрались брать на обучение с 0?), присылают издевательский отказ, длинной в одно-два предложения без каких-либо пояснений. Я понял бы такой отказ, если бы я был человеком с улицы, но я с опытом работы в смежной области и тем не менее, отклик - полторы минуты - отказ. С учетом отзывов ниже - уважаемые соискатели, насторожитесь по-максимуму и лучше обходите стороной данную контору, лучше поискать работу подольше, чем тратить время на подобные организации

Оценка сотрудника

1
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Aston

06.01.2026

Компания публикует фейковые вакансии. HR отказывает не рассматривая резюме и не объясняя причину отказа.

Работник

Copy

25.11.2025

"Да, жесть, действительно просят 500 000 за расторжение "ученического" договора" "Пытался глянуть эту стажировку на Java. Ну и херота, конечно. Один пафос, красивая обёртка и прочее. Ребят, не ведитесь на эту хероту. Когда слышите про сомнительные "договора" и прочую дичь, где вы в случае чего-то должны платить, сразу шлите контору нахер." "Контракт на полтора года меня остановил. Ну и придется платить 500 тысяч, если решишь уйти от них" Предложили повышение квалификации, ну ок, есть стипендия на уровне "мотивирующей стипендии в вузе", но смутил ДОГОВОР НА 18 МЕСЯЦЕВ, начал курить форумы А ТАМ:

Работник

Copy

11.05.2024

Ответ на электронную почту пишет робот на английском языке, файл-вложение - это моё резюме (вместо описания вакансии). Зачем мне копия моего резюме? В итоге до собеседования дело не доходит.

Работник

Copy

09.02.2024

Электронные письма до отдела персонала на доходят - отвечает робот, по каким каналам они спам рассылают. Общаться не с кем, и на работу устроиться невозможно.

Работник

Copy

11.12.2023

Мне подобрали интересный проект, именно такой, как и хотел. На этом проекте развиваюсь, что было основным требованием когда искал работу. В команде работают профессионалы, со всеми интересно работать и можно пообщаться, спросить, если нужно. В целом все неплохо. Иногда в команде возникают недопонимания, но пока мы их решаем без проблем.

Работник

Copy

11.12.2023

Мне подобрали интересный проект, именно такой, как и хотел. На этом проекте развиваюсь, что было основным требованием когда искал работу. В команде работают профессионалы, со всеми интересно работать и можно пообщаться, спросить, если нужно. В целом все неплохо. Иногда в команде возникают недопонимания, но пока мы их решаем без проблем.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Aston

Помогите составить детальное представление о работе в компании Aston. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 113 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
# 5
5,0
Изображение компании
RHANA 44 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

14.06.2024

Работаю в MIUZ с 2023. Адаптационный период прошёл достаточно быстро, запомнила весь ассортимент и прекрасно начала разбираться, чего хочет покупатель. Проходила серьезное обучение, в какой-то момент показалось что нереально столько учиться. Но команда у нас прекрасная, девочки как на подбор, все помогали, даже дружим семьями.

Продавец

Copy

25.08.2023

Всего месяц в компании, ничего плохого сказать не могу. Обучение качественное, много дают материала, который для работы очень пригождается. До офиса добираться удобно, в центре находится. Работа 5\2, оплата без задержек, коллектив приятный.

Работник

Copy

02.07.2023

Своевременность оплаты труда, удобный график работы, дружелюбный коллектив

Работник

Copy

23.07.2024

Работала 2 месяца. Ушла сама, за невыплату зарплаты. При попытки вернуть, начальник Дмитрий Степанов показал себя во всей красе. Зарплату за последний месяц он не выплатил. При звонке оскорблял, очень хамоват и наглый, как в принципе и поступает воришка. Не вздумайте идти в компанию Лидофон. На площадках на hh эту компанию давно уже вышвырнули за нарушение прав. Так они умыдряются платить деньги сторонним компаниям за то, что бы они под ником другой компании набирали операторов, которые в свою очередь перекидываю на лидофон обещая золотые горы. Сам он скрывается конечно, аморальщина полная! Возникает вопрос так лучше платить деньги оператором, чем платить сторонней компании за такие хитросплетения) В прочем работая там полный треш в лице данной личности, а вернее субъекта с низкой ориентацией))) Очень смешной злопаметный персонаж, не вздумайте идти туда работать иначе побываете в психдиспансере, в главной роли директора пациент!

Оператор call-центра

Copy

12.01.2024

Не выдают форму. Заставляют выходить чистить снег в принудительном порядке, независимо от должности. По 12 часов без перерыва, еды и условий.

Работник

Copy

08.05.2025

Командный дух, сплоченный коллектив, хорошая коммуникация между коллегами. Полная поддержка от руководства. Нужна хорошая физическая выносливость.

Сборщик

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы