Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЙошкар-Ола
Комментарий
К сотруднику довольно таки высокие требования, времени отдыхать нет. Возможно, это первое время Чувствую себя вполне уверенно, благодаря пройденному обучению. Быстро вникла и получается довольно неплохо выполнять свои обязанности. Да и дружелюбная атмосфера помогает. В коллективе присутствует взаимовыручка.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.11.2025
Задачи часто однотипные. Трачу силы на спокойное общение с клиентами. Обучение качественное, материалы понятные. Зарплата соответствует нагрузкам. Хорошие премии при закрытии плана. Руководство всегда готово к диалогу.
24.11.2025
Нет Фирма "Рустранспаллет" специализируется на изготовлении поддонов, европоддонов, паллетов. Работает в Москве и Московской области скупает бэушные поддоны по приемлемым ценам. Работают быстро, оперативно, цены честные. Всем рекомендую. https://poddon-rt.ru/
27.10.2025
Для новых сотрудников уменьшить требования по выполнению плана. Обучение есть, текущие задачи понятные. Заработную плату выплачивают день в день, по размеру норм. Нравится общение, рад всегда помочь клиентам, приятно, когда они довольны.
03.10.2025
Добавить плюшки, например корпоративы, ДМС и вообще почаще обращать внимание на своих сотрудников) за время работы, не получила ни грамоты ни слов благодарности за свою работу. Своевременная ЗП, дружный коллектив, расположение офиса, комфорт офиса.
28.09.2025
Необходимо полностью пересмотреть работу отдела, т. к. после так называемой «оптимизации» и сокращения штата многие сотрудники были завалены чужой работой. В компании нет уверенности в завтрашнем дне. Минусов становится объективно больше, чем плюсов. Отличный график, отдых в праздники, близость к дому. Коллектив хороший, руководство неплохое, все готовы прийти друг другу на помощь. Есть возможности роста.
15.09.2025
Работаю в u2b второй год. Условия здесь неплохие. Единственное, что начальство требовательное очень. Но зп хорошая, мне например, на жизнь хватает. Здорово, что есть обучение и коллеги с опытом, у которых есть чему поучиться. Знаю, что те, кто работают здесь добросовестно, то их повышают по карьерной лестнице.
Помогите составить детальное представление о работе в компании U2B УПАКОВКА ДЛЯ БИЗНЕСА. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
03.04.2025
Отличный и надежный работодатель. Преимущества – хорошая ЗП, официальное оформление, рядом с домом. Зарплата без задержек в белую, премии, бонусы, разные плюшки от компании. Есть скидка на товары для сотрудников. Можно сделать карьеру, работаю с профессионалами своего дела. Поэтому учусь у них и проводятся различные интересные тренинги.
07.09.2023
Постоянно открыты вакансии активные от Элемаар на сайте поиска работы. В чём причина? Мутная компашка.
15.02.2024
Удобный график работы, комфортные условия труда, приятное проведение праздников, в офисе можно приготовить обед (разогреть), сделать кофе
12.07.2024
Руководству МЭП-ПРОЕКТа на мой взгляд очень подходят строчки из песни А. Розенбаума: Гоп-стоп, мы подошли из-за угла, Гоп-стоп, у нас пощады не проси, Гоп-стоп, и на луну не голоси....
28.05.2024
Хорошая работа,платят вполне себе хорошо, а главное без задержек. Не понимаю людей которые жалуются на что то, видимо просто не любят работать. минус: столько красивых украшений, хочется все приобрести для себя)
21.09.2025
Уже почти 11 лет я работаю в Синергии. Это отличная компания для тех, кто ищет возможности для профессионального и личностного развития и готов для этого трудиться много и напряженно.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы