Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ГЦУиЭР
Москва
Комментарий
Второй год уже тружусь в данной компании, и за это время прожил немало испытаний: адаптация к режиму работы, налаживание отношений в коллективе, преодоление первоначальных трудностей. Однако сейчас ситуация кардинально изменилась к лучшему: не только заработная плата стала удовлетворительной, но и процесс работы доставляет мне искреннее удовольствие. Отношения с коллегами дружественные, и даже мысль об уходе из компании пока не посещает меня.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ГЦУиЭР
26.06.2025
Отличная компания, с просто достойными условиями труда. Коллектив замечательный, со всеми лажу. Еще и заработной платой не обижают. Могу порекомендовать конечно смело.
Менеджер
23.06.2025
Работал в отделе по обслуживанию приборов учёта. Работа не сложная, но много выездов, бывает по 5–6 адресов в день. Машину не предоставляют, ездишь на своей, ГСМ компенсируют, но не всегда вовремя. Зато с графиком все четко, переработки редкость. Коллектив нормальный, без интриг. Зарплата средняя по рынку, но платят без задержек. Начальство вменяемое, можно договориться. Опыт получил хороший, особенно в общении с клиентами.
Менеджер
18.06.2025
Прежде чем устроился в эту компанию поменял много мест работы, потому что меня не устраивали условия труда. В этой компании работаю более пяти лет, потому что меня полностью устраивают условия труда и справедливое отношение руководства. Отдельно хочу отметить наш дружный и сплоченный коллектив. Зарплату платят хорошую и всегда вовремя, что очень важно.
Специалист
16.06.2025
Работаю второй год. Устроилась на должность специалиста, сначала было сложно, но коллектив поддержал, всё объяснили. Руководство требовательное, но справедливое, если работаешь хорошо, всегда пойдут навстречу. Зарплата приходит стабильно, без задержек. График чёткий, переработок нет. Есть обучение, можно расти внутри компании. Работа спокойная, но не скучная, каждый день что-то новое. В целом довольна, чувствуется, что здесь ценят сотрудников.
Специалист
24.05.2025
Работаю в компании много лет, потому что полностью доволен удобным графиком работы и хорошими условиями труда. Руководство относится к сотрудникам адекватно и справедливо, за все время работы ни разу не видел плохого отношения к сотрудникам. Зарплата высокая, платят без задержек. О коллективе могу сказать только хорошее, коллеги в случае необходимости всегда помогут.
Сотрудник
21.05.2025
Работаю в ГЦУиЭР уже несколько лет и очень доволен. Здесь царит дружелюбная атмосфера, а коллектив всегда готов помочь и поддержать. Особенно хочу отметить профессионализм руководства и чёткую организацию рабочего процесса. Благодаря этому, каждый день приносит удовлетворение и новые возможности для профессионального роста. Я горжусь тем, что являюсь частью команды, которая стремится к инновациям и постоянному совершенствованию.
Сотрудник
Оставьте свой отзыв о работодателе ГЦУиЭР
Помогите составить детальное представление о работе в компании ГЦУиЭР. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
25.08.2023
Зарплату никогда не задерживали. Кто хорошо работает, тот хорошо зарабатывает. Коллектив отзывчивый. Вернулся обратно в свой город, поэтому уволился.
Работник
18.08.2024
Работаю с самого основания, местный старожил. Опыта много, ложками ешь. предложили прокачать личный бренд. Писать статьи в СМИ, выступления на конференциях и нетворкингах. Для меня это важно, но никак не решусь. Самозванец, кажется это так модно называется. Мне кажется, что все статьи мои будут не уникальны. Но своим по направлению даю рекомендации, обучаю новичков, они меня вдохновляют. Да и так не засиживаешься в кресле что ли. Здесь вижу свою миссию, да и жена настаивает, чтобы молодежь учил.
Full-stack developer
26.07.2024
Компания дает все возможности для профессионально роста. Прекрасные условия для развития и работы. Строгое соблюдение внутренних регламентов, планов, трудового договора. Выплаты все в белую по зарплате, отпуску, больничным. Все же для креатива остается много свободного места и профессия творческая, есть возможность наработать портфолио, развивается чувство стиля, композиции и вкуса. В % соотношении эта работа состоит на 80% из соблюдения стандартов компании и рутины и на 20% из собственного креатива.
Визульный мерчендайзер
17.02.2025
Мой отзыв о компании "Orso Group" а теперь видимо «Мода Скандинавии» -это не просто жалоба, это предупреждение потому что компания явно чистит о себе отзывы. Я проработал в этой компании несколько месяцев, и это время оставило тяжёлый след в моей жизни. "Orso Group" называют себя продавцом верхней одежды, но на самом деле это чистой воды мошенничество. Они целенаправленно обманывают пожилых людей, продавая им некачественные куртки по завышенным ценам. Видеть, как пенсионеры, которые и так живут на скромные средства, становятся жертвами их обмана, было невыносимо. Так же бренд BJORN LARSEN которым они так яро хвастаются полное Г. Мембрану confidence они буквально придумали сами, такой в природе нет. Наполнитель, подкладка и вверх из полиэстера. Те что на пуху, умирают не то что после стирки а во время носки. Греют край до -5 и то из-за того что не дышат. А стоят с якобы скидкой по 20-50к. Тем более каждый из используемых фасонов украли у других производителей. Это не просто неэтично — это аморально и противозаконно. Но самое ужасное — это то, как они обращаются с сотрудниками. Методы управления в "Orso Group" напоминают сектантские практики. Нас заставляли участвовать в так называемых "растяжках", которые подавались как "тренинги для личностного роста". На деле это было чистое унижение: раздеваться, петь на улице, танцевать перед коллегами, выполнять другие унизительные задания. Это не просто выход из зоны комфорта — это нарушение всех границ человеческого достоинства. И самое страшное, что отказ от участия в таких "активностях" карался давлением, угрозами и даже увольнением. Главный начальник- это отдельная история, настоящий тиран, который заработал баснословные деньги на обмане и эксплуатации. По словам ребят, он ездит на "Роллс-Ройсе", и это далеко не его единственная машина. У него целый парк иномарок и куча квартир. Складывается впечатление, что он единственный, кто реально зарабатывает в этом деле. Все деньги идут мимо государства, а сотрудники получают зарплату не официально, без договоров и социальных гарантий. Начальство ведёт себя как настоящие деспоты. Они кричат на сотрудников, унижают их, используют психологическое давление. Переработки это обычное дело, но за них никто не платит. Если ты пытаешься отстаивать свои права, тебя сразу начинают запугивать: "Не нравится — уходи, за твоё место очередь стоит." Атмосфера в коллективе токсичная: все боятся друг друга, потому что руководство поощряет стукачество. Я ушёл из этой компании с чувством облегчения, но до сих пор не могу понять, как такое вообще возможно в наше время. "Orso Group" - это не просто плохой работодатель, это организация, которая разрушает жизни и сотрудников, и клиентов. Они обманывают пенсионеров, унижают своих работников и нарушают все возможные законы. Я настоятельно рекомендую всем держаться от них подальше. Если вы столкнулись с этой компанией-бегите. Никакие деньги не стоят вашего здоровья, достоинства и душевного спокойствия. А тем, кто имеет возможность повлиять на ситуацию, я бы посоветовал обратить внимание на эту контору. Потому что то, что происходит внутри, это не просто несправедливо, это преступление. Просьба максимально распространить данную информацию что бы предостеречь и покупатель и возможных сотрудников.
Продавец
25.08.2023
Разнообразие графиков работы, хорошая столовая , в которой можно даже что-то купить. Различные купоны на скидки в различных заведениях по карте сотрудника данной кампании
Работник
27.04.2023
Возможности роста почти нет, зарплата целиком зависит от kpi и системы «мотивации», но все зависит от базы клиентов, а она просто не даст прыгнуть выше головы
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы