Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Не все всегда идеально: есть вопросы по организации, бывает путаница с отчетностью, но ты всегда можешь проговорить это внутри команды. Попала в центр через знакомых, искали ассистента группы, мне предложили откликнуться. С самого начала работы почувствовала, что мне здесь комфортно. Да, бывают сложные дни, особенно если дети активные и устаешь к концу дня. Но при этом чувствуешь, что ты в команде. Постепенно начала брать на себя больше задач, стало интересно вникать в процессы.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
06.03.2025
Полгода назад я начала работать в LGEG. Это место стало для меня очень важным, я не могу представить свою жизнь без него. Я уже имела опыт работы с детьми, поэтому мне не было сложно адаптироваться к педагогической деятельности. Я всегда мечтала работать в образовательном центре с высокими стандартами. Я чувствую, что могу полностью реализовать себя в работе с детьми, и я вижу их прогресс. Иногда мне бывает сложно с отчетами из-за большого объема информации, которую мы регулярно собираем о каждом ребенке.
12.02.2025
Работал в LGEG в 2023-2024, могу сказать, что здесь крутая команда. Люди открытые, интеллектуальные, с которыми интересно общаться и работать. Понравилось, что можно предлагать идеи, и они реально воплощаются, а не уходят в пустоту. Гибкость в рабочих процессах тоже большой плюс. Из минусов — иногда работы слишком много, особенно в начале и конце учебного года. Но в целом, если готов к быстрому темпу и активной работе, здесь можно многому научиться.
19.10.2024
В LGEG работаю с весны. Сразу скажу - первое время было тяжело. Много новой информации, куча всего надо запомнить. Зато теперь все хорошо, втянулась. Руководство адекватное, приветствуют инициативу, можно свои идеи предлагать для уроков. Ребята в коллективе классные, с некоторыми общаюсь вне работы. По зарплате всегда хочется больше, но для человека с небольшим опытом вполне достойно
26.09.2023
Я работаю в центре LGEG уже больше года, и это классный опыт для меня. Явных плюс работы – это стабильное развитие центра. Всегда есть новые проекты и идеи, которые позволяют расти как специалисту и в целом не погрязнуть в рутине. Это не та работа, где можно застрять на одном месте. Центр довольно часто организует встречи с экспертами из разных областей, предлагает обучающие программы и тренинги. Это классная прокачка своих проф. навыков и личностных качеств. Коллектив – это отдельная моя любовь. Здесь можно найти единомышленников и друзей, с которыми приятно общаться и в перерывах, и в более неформальной обстановке после работы. Теплая и дружелюбная атмосфера в коллективе, спорные ситуации сразу решаются и все довольны) Минус, который стоит упомянуть, это периодические переработки. Мы здесь работаем на результат, и иногда это требует дополнительных усилий. Бывали моменты, когда я проверяла рабочую почту и задачи даже дома поздно вечером, потому что действительно очень много работы. Но это как правило временно, и поощряется.
05.08.2023
Я ранее уже работала с детьми, поэтому мне было не так сложно вливаться в работу. У меня больше было переживаний за коллектив, но мои опасения оказались напрасны. Очень классная атмосфера, дружелюбный настрой, люди все творческие, креативные, я себя почувствовала в своей среде обитания. Конечно, тут надо самому соответствовать, иначе просто будет тяжело свыкнуться с корпоративный культурой. Отбор кандидатов тут действительно строгий, но я считаю это правильно. При работе с детьми по-другому быть не может. Минус: Много бумажной работы
21.06.2023
Работа совершенно не соответствует тому, что обсуждалось на собеседованиях: я работала в Белграде, подорвала себе здоровье. За те деньги, что там платят, оно того не стоит. Образовательная программа больше похожа на развлечение для детей, чем на реальные знания. Начальство живёт в каком-то своём мире психологии и софт скиллз. В учительскую как-то зашла, там кто-то распечатал на доске слово х..й. это к вопросу об уровне интеллекта некоторых сотрудников администрации... Платили наличкой. Никак не оформляли, хотя обещали. Не рекомендую там работать ни ассистентом, ни учителем.
Помогите составить детальное представление о работе в компании LGEG. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
30.04.2026
Возможности по зарплате только твоими усилиями ограничиваются. Оклады у нас средние, но за счет процентов можно получать в разы больше. Руководство мотивирует сотрудников, бонусами и премиями, опять же обучение за счёт работодателя для работы играет не последнюю роль.
25.08.2023
Разнообразие графиков работы, хорошая столовая , в которой можно даже что-то купить. Различные купоны на скидки в различных заведениях по карте сотрудника данной кампании
13.08.2025
Отличная компания. Возможность саморазвития и повышения по карьерной лестнице. Различные программы и бонусы для поощрения сотрудников. Уровень дохода - плод своих собственных усилий.
31.10.2024
Хорошая компания. Руководство внимательно относится к своим сотрудникам, создавая благоприятные условия работы. Есть сотрудники, которым что-то не нравится, но они есть везде)) При этом даже они не собираются менять место работы, так как признают, что здесь однозначно лучше. Достойная оплата труда, причем полностью белая, ДМС со стоматологией, разнообразные корпоративные активности. Плюсов много, поэтому на какие-то минусы не обращаешь внимание.
16.12.2024
Приветствую тех кто заинтересовался, отзыв пишу как есть по факту,Полипластик Северо-Запад- данное подразделение которым управляет и устраивает интриги внутри коллектива Балашов В.А. работает на должности директора по развитию.В процессе работы ведет показушную деятельность типа с высокими показателями внедрения продукции в проектные организации, с перевыполнением планов внедрения.Вышеуказанный супер директор по развитию очень грамотный манипулятор,кто с ним не согласен или не поддерживает его бредовые идеи сразу попадает в ч.с.и он их начинает гнобить через подставных руководителей.Если хотите там работать учитесь лизать жопу Балашову В.А.
23.12.2025
В компании созданы все условия для развития и карьерного роста сотрудников. Регулярно проходят тренинги и обучения, внутренние конкурсы (можно попытаться перейти в другое подразделение, если есть нужные навыки), организован понятный карьерный трек в каждом подразделении. Оплата и трудоустройство официальные, соц.гарантии и медстраховку компания предоставляет.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы