Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ТЕХНОПАРК
Москва
Комментарий
Я здесь работаю уже 6-й год, а общий стаж работы у меня 10 лет. Что хочу сказать, в компании поставлены все задачи на должном уровне. Я больше всего доволен тем, что есть прекрасная возможность развиваться как профессионалу. Есть внутреннее обучение, % по бонусам классные, питание от компании бесплатное несколько раз в день. Я реально доволен, мотивация колоссальная.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ТЕХНОПАРК
24.05.2025
Пришел сюда без опыта, но благодаря обучению в Академии быстро влился в работу. Зарплата у новичков здесь выше, чем у опытных продавцов в других сетях. Плюс -классные бонусы: сертификаты, корпоративные скидки
Сотрудник
07.05.2025
Технопарк могу порекомендовать. Работодатель ответственный, платят вовремя и зп выше рыночной, условия хорошие, ДМС, оплата питания и спецодежда. У меня должность кладовщик, из всех мест работы тут мне нравится больше всего, ребята дружные, начальники хорошие, выплата зарплаты стабильная.
Сотрудник
01.04.2025
Отличный коллектив, все доброжелательны. Мне лично это очень помогло, когда начинал работать. Быстро вошел в работу, во всем разобрался, потому что есть те, кто готов помогать.
Сотрудник
26.03.2025
Мне нравится наш способ работы и возможности для карьерного роста, которые действительно оптимальны. Руководство открыто для общения. Уже более трех лет я здесь работаю и могу отметить, что у нас сильная командная атмосфера. У нас хороший социальный пакет, включающий медицинское страхование, а также множество корпоративных мероприятий.
Работник
06.03.2025
Компания постоянно стремится к тому, чтобы каждый сотрудники был замотивирован, заинтересован в высоком результате. При достижении хороших результатов есть возможность карьерного роста. Оплата труда конкурентная, а дополнительных льгот таких нигде вообще не встречал.
Сотрудник
05.03.2025
Тут всё не так, как в обычных магазинах - высокие стандарты, внимание к деталям, каждому клиенту нужно дать максимум внимания. Понимаю, что такой опыт прокачал меня в разы: сервис, продажи, психология общения. Коллектив хороший, случайных людей нет, каждый профессионал. Атмосфера, конечно, особенная, красивый магазин, стильная форма, всё на уровне. Зарплата по факту зависит от тебя, потолка нет. Если включаешь голову и реально работаешь, то получаешь отлично.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ТЕХНОПАРК
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТЕХНОПАРК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
06.05.2025
Не рекомендую эту компанию никому! Меня изначально привлекли обещаниями договора совместительства, но в итоге подсунули договор подряда, в котором даже не были прописаны конкретные задачи. Позже туда вписали абсолютно невыполнимые условия, чтобы можно было в любой момент обвинить сотрудника в «несоответствии». Организация работы — полный хаос: - Вам придётся делать всё самому, включая перенос принтеров, их настройку, установку ПО и прочую работу, которая вообще не должна входить в ваши обязанности. - Архив — это просто свалка документов, разложенная по фамилиям. Чертежи не актуализируются, а файлы разбросаны по трём разным серверам, и никто не знает, где что лежит. - Сроки постоянно срываются, потому что руководство не может грамотно распределить задачи. Отношение к сотрудникам — унизительное: - Директор Евстигнеев Алексей постоянно кричит без повода, унижает подчинённых и считает это нормальным методом управления. - Обещают «большие бонусы», но настолько заваливают рутиной и переработками, что никаких премий вы не увидите. - Заставляют работать сверхурочно без оплаты, а если отказываешься — начинается давление и угрозы. Компания держится на энтузиазме и страхе сотрудников. Если цените свои нервы, время и профессиональное развитие — бегите отсюда как можно дальше!
Главный конструктор
08.04.2024
Контора, которая стабильно кидает всех на деньги. Основной костяк выполняет халтуру под руководством Шестака и Бахтадзе.
Архитектор
19.12.2023
Работа сносна, зп адекватная. Для мск области удовлетворительно да и работать ненапряжно. В своем темпе. В Радумле так вобще самая норм работа. техника рабочая, форму дают. Условия на складе для отдыха есть.
Работник
21.02.2025
Уже полгода работаю в компании менеджером. Раньше тоже занимался продажами , но в другой сфере, поэтому опыта достаточно. Компания «Союзспецодежда» честная, открытая, все прозрачно, можно самому посчитать сколько получишь денег, все выплаты в белую. Условия работы — «все для людей»: удобное расположение (5 мин от метро), комфортные условия для работы, выделенное оборудованное помещение под прием пищи. Коллектив состоит из опытных сотрудников, которые всегда готовы оказать помощь и поддержку. Торговля продукцией СИЗ, спецодежды и обуви в различных сферах труда действительно специфическая и без командной работы и эффективного обучения не обойтись. Компания существует долгое время и имеет солидную историю в отличие от компаний меняющие свои названия каждые 3 месяца. Разработана весьма эффективная тактика по технологии продаж.
Менеджер по оптовым продажам
24.10.2023
Зарплата, не всегда соответствует объему выполняемой работы, приходится таскать тяжести и делать работу, о которой вы не договаривались!
Сотрудник зала
27.02.2023
У еб..нутого на голову начальства роболы на все один ответ Поднять норму выработки! Вы кони педальные вставайте сами за станки и дрочитесь как хотите!
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы