Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Не мешает организации развить корпоративную культуру (она полностью отсутствует), также напрягает отсутствие коммуникации по вертикали структуры организации, увеличить уровень дохода и мотивационные выплаты сотрудникам (они ниже рынка) Комфортный офис, близость места расположения офиса к метро, наличие кухни в офисе
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Отсутствует коммуникация между начальством и подчиненными, нездоровая атмосфера в коллективе, информационные блоки, задержки денежек. Отсутствует перспектива, никому не рекомендую! Недалеко от метро, удобные офисы, бесплатные чай, кофе, угощения
22.07.2025
Зону отдыха Обеденную зону Стабильность в компании. Удобное расположение. Нет задержек по выплате зарплаты.
20.07.2025
1. мягко говоря, неуважительный и необязательный подход при найме сотрудников, увы. 2. оч странная компания - договорённости не соблюдаются. слава богу, что всё закончилось так быстро!) Хороший офис и наверняка - коллектив. Свобода выбора рабочего графика.
18.07.2025
Коммуникации между сотрудниками Хороший коллектив, интересные задачи, хорошие корпоративы
16.07.2025
Более четкие должностные инструкции Стабильная работа в большой компании.
12.07.2025
Коммуникация между стройкой и офисом Отличный коллектив, возможность карьерного роста Уютный офис, шикарные руководители
Помогите составить детальное представление о работе в компании Группа Компаний Смартстрой. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
10.04.2024
Нравится, что на работу взяли без опыта работы. Обучают на месте, можно получить необходимые знания, опыт и профессионально расти. Удобный график работы 2/2. Зарплата окладно-сдельная, так, что ее рост зависит от тебя в том числе. Хороший коллектив, отличное оборудование, интересная работа, карьерные возможности.
24.07.2024
Устроился поваром на фабрику-кухню. На мне горячие и холодные закуски, выпечка, в общем обязанностей много. Вся готовка по технологическим картам, сам ничего не выдумываю, уже все делаю на автомате, быстро всему научился. Хочу немного пока поработать обычным поваром, потом пойти на повышение на мастера цеха. Ну а что, платят здесь хорошо, условия для работы отличные, оформлен официально по ТК. Экономлю на транспорте и питании, возит бесплатный автобус и кормят на работе. Неплохая получается экономия.
14.04.2025
С первого дня меня оформили официально. Скидка на одежду, которую продаем. График максимально мне удобный. Белая зп платят вовремя, коллектив нормальный.
24.04.2023
Не видитесь на большую зп, красиво пишут ,по факту- это **** Раньше назывались «Мегатрейд»
30.09.2025
Пришла после стажировки, задержалась надолго)) В компании третий год, работа нравится своей динамичностью. Занимаюсь в Грасс маркетингом, у нас отдел один из самых активных. Много интересных проектов, загрузка приличная. Коллеги моего возраста, общаться комфортно, с руководством отношения тоже сложились. По финансам очень хороший расклад, оформление официальное, ну и перспективы есть
13.02.2024
индексацию зарплаты, комфортные условия труда, всегда своевременная оплата труда, молодой коллектив, возможность карьерного роста, бесплатные обучения
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы