Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНабережные челны
Комментарий
Повысить заработную плату,возможно укоплектовался бы штат. Немного снизить нагрузку в виде отчётов. Близость к дому, официальное трудоустройство. В принципе сама работа нравилась. Ещё бы требований поменьше, зарплату и штат побольше
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
хотелось бы повышение зарплаты, потому что работать в сфере продаж это адский труд за гроши на данный момент, к сожалению нравится атмосфера в магазине, коллектив и возможность карьерного роста
24.07.2025
Коммуникации между работодателем и персоналом Близость к дому. И с директором повезло.
23.07.2025
Заработную плату. Отношение к сотрудникам. Место и время отдыха. Близость к дому. Хороший коллектив. Скидки сотрудникам. Возможность общения с разносторонними покупателями.
21.07.2025
Повысить заработную плату. Потому что это смешно! После вычета налога остается 30000 (без учета подработок в графике 2/2) из них приблизительно 8 т. Аванс. Близость к дому; Замечательный коллектив; удобство для доп заработка;
20.07.2025
Отношение к персоналу,отделом кадров плохо оскал сотрудников Недостают сотрудники, требуют невозможное,не понравилось ничего
19.07.2025
Комплектацию штата . Сотрудников нет вообще. Увеличить количество часов для магазинов. Всё не плохо в компании .Единственная проблема это в штате . Единица штата на магазин очень мала. А так хорошая компания .
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТАНДЕР. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
17.01.2025
Из плюсов интересный продукт, сфера. Очень лояльный и поддерживающий коллектив, есть возможности для профессионального и личного роста.
29.05.2023
Крутая компания и классный коллектив. Очень бодрая и дружелюбная рабочая атмосфера. Много возможностей для профессионального роста и много обучающих курсов для сотрудников. И что самое приятное, компания стремится к развитию как в бизнесе, так и с точки зрения взаимодействия с клиентами и сотрудниками. Стремится к улучшению и оптимизации процессов, заботится о своих сотрудниках и всегда выполняет свои обязательства.
06.03.2025
Комфортное рабочие место. Коллектив дружный. ЗП вовремя, руководитель отличный. График сменный. Оплачивают больничные и отпуска. Интересные корпоративные мероприятия.
17.07.2025
удобный график с отсыпным после ночи и выходными, хорошее отношение к сотрудникам, обеспечение их формой и обувью, качественными, с заменой по мере необходимости. организованные рабочие места и места отдыха на производстве, комфортная обстановка в плане общения и отношения руководство-сотрудники. рыночная заработная плата, со всеми необходимыми отчислениями, ДМС, отпуска
23.02.2026
Устраивалась на работу как СМЗ, потом перешла в штат. На нашем дарке отличный коллектив, зарплату выплачивают всегда без задержек. Плюс ко всему компания дает работникам много разных дополнительных бонусов, например, компенсация обедов, компенсация затрат на медицину и спорт и много других. Я рада, что пришла сюда работать.
24.07.2026
Удобный график работы, стабильная работа, белая оплата зп, отпуска, б/л. повезло с коллективом, дружный, начальство тоже отличное, тебя слышат и помогают, суперские корпоративы, клиентоориентированность отличная, ценное приобретение бесценного опыта работы!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы