Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ЛЕНРЕМОНТ
Москва
Комментарий
Зарплату не выплачивают вовремя, приходится самостоятельно добиваться своих денег. Руководство не выполняет обещания, соцпакет отсутствует.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ЛЕНРЕМОНТ
14.09.2025
Сдал робот-пылесос в ремонт. Быстро садится аккумулятор, думал просто поменяют. Диагностировали 18 дней за 900 рублей. Вердикт: нужен ремонт базовой станции и замена платы, цена 13 тыс,рублей. Забрал агрегат, заказал аккумулятор на Озоне за 792 рубля, оставил сам. Пылесос заработка как новый. В Ленремонт нет профессионалов, либо конченные разводилы, что скорее всего. Нет
Работник
04.06.2025
- черная за . - При устройстве на работу, при подписании договора, обратите внимание: вам дадут подписать договор, снизу указано, что вы получили второй экземпляр на руки — но вам его НЕ дадут, даже если вы скажете, что не будете работать без своего экземпляра, вам его не выдадут. - Ведомости по зарплате можно смотреть, но взять или сфотографировать — под запретом. - Не факт, что вас устроят официально; в компании очередь на официальное устройство, но оклад минимальный (но об этом предупреждают сразу, не врут). - В кабинетах камеры с прослушкой, дополнительно прослушка на полу; если вы начали работать, не спрашивайте каверзные вопросы в кабинетах, правду вам никто не скажет, так как все боятся проверок и прослушек. Если хотите что-то узнать, идите в курилку. Даже если не курите, там вам расскажут всю правду. Или как обычно в коридорах гадости наговорит. - Корпоративов нет, несмотря на рекламу. Пока идёт СВО, все праздники в компании отменены. Премий к праздникам нет. Годовых премий нет. Просто премий нет. - ДМС нет, компания предлагает купить ДМС в рассрочку от компании, но списывать будут каждый месяц из зарплаты. - Коллектив в компании оставляет желать лучшего (всегда есть те, кто будет докладывать о ваших диалогах руководству). - Развития вы не увидите, это никому не нужно. - В компании «грустно», современных технологий/расчётов/программ не используется, поэтому новому вы не научитесь. - Про руководство писать не хочется, делайте выводы сами, общайтесь с коллективом, вы многое узнаете. - Крутые люди, которые были в компании в разные периоды, ушли или их ушли… - Большая часть отзывов, написанная здесь, правда. - Штрафы — самая любимая мера наказания - Если вы мало улыбаетесь , то вы автоматом в черном списке директора ( и это правда ) ! Ухожу ! -Близко к метро - Когда-то будут ленпраздники
Работник
07.04.2025
Отзыв, который я сейчас перепишу, уже является уникальным. Он звучит так: "ОТЗЫВ-ВЗРЫВ О 'ЛЕНРЕМОНТ': КАК Я 5 ЛЕТ ТУШИЛ ПОЖАРЫ, А МНЕ ПЛЕВАЛИ В ДУШУ".
Работник
04.02.2025
Улыбнули отзывы выше ,не согласиться невозможно . Лунтик -это прям очень мило сказано.Человек ,именуемый себя директором-явно серьезно болен.Ну нельзя таким людям руководить ,харам !)) В голове не просто опилки ,там что-то жуткое .Компанией рулят бабы ,рулят и богатеют ,пока этот лох занимается самолюбованием,тетки жиреют и рушат весь гребаный бизнес этого тюленя.Цена вопроса -просто делать вид ,что он прекрасен ,умен и всем безумно нравится все ,что он делает.)Ну а своих идей у этого клоуна нет ,разве что предложение разводить хомяков и дарить их клиентам.Многообещающе ,правда?) Зарплата черная ,чернее некуда . Ведомости на руки не выдаются ,непонятно за что и когда тебя штрафуют,правды не добиться,даже если обнаружил ошибку.Все эти плюшки относительно психологов и массажистов,поездок в Крым и прочее,я реально не знаю пользовался ли кто из сотрудников вообще?Концерты,проводимые раз в год ,где шут этот без слуха ,голоса и харизмы скочет по сцене в золотой шляпе ,от части отплачивают сотрудники,ибо зарплаты их нещадно урезаются ,что окупить этому шуту новую игрушку. Все эти понты в соцсетях про то ,какой он герой и помогает фронту-тоже шляпа. Во первых ,хорошими поступками так не хвастают,дюже нескромно. Во-вторых ,на эти мероприятия ,с каждой зарплаты у сотрудников снимается %Тут не то что хвастать не чем,тут должно быть стыдно.И в нынешнее время ,ему за это стоило бы оторвать гооову. В общем, работа в этой компании,под руководством клоуна - сродни работе в цирке. Все таки уважающему себя человеку это сложно дается. Да и выхлоп оставляет желать лучшего.Работа достаточно сложная ,режим многозадачности + звезданутые приколы унтерменшей.Не рекомендую,а зарплата слезы. Разочаруетесь точно.
Работник
01.11.2024
Руководство косное, недоговороспособное и лицемерное. Перед директором на полусогнутых ходят, на сотрудниках отрываются. Сейчас ещё и отзывы положительные о себе писать заставляют. Не знаю ни одного человека в компании, кто хорошо к ним относится, кроме тех, кто работает 1 месяц, либо самых "приближённых", но и те, уверена, думают совсем другое. Руководство совсем новое, ничего не понимает в работе и не воспринимает информацию. А если хоть чём-то покажешь своё несогласие, они тебя потихоньку выгонят или испортят жизнь, очень мстительные. Для показухи всё делают, тесты, ящики якобы для обратной связи. Помешаны на слежке, а некоторые люди видят, что проверки показушные и начали в 2 раза хуже работать, знаю такие примеры. А если ты хорошо работаешь, никогда в жизни не увидишь результат. Если будешь очень громко заявлять о себе, то сначала похвалят для вида, а потом тебе же хуже будет. Никаких нет премий, более того, руководство режет зарплаты некоторым сотрудникам, чтобы как-то компенсировать отсутствие реальных результатов своей работы и минуса в кассах.
Работник
28.10.2024
В компании работают меньше года, все нравится. Лояльное руководство, всегда помогут и подскажут, удобный график работы, своевременная оплата труда
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ЛЕНРЕМОНТ
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЛЕНРЕМОНТ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
26.08.2024
Берут без опыта работы, всему научат. Зарплата вовремя в белую. Выдают спецодежду безплатно. Есть комната отдыха и приема пищи оборудованная. Коллектив отличный.
Кладовщик
18.05.2024
Во первых неуважительное отношение руководителя к стажерам Во вторых наглость и грубое отношение к клиентам действует психологический принцип влияния на людей: Во первых как они называют "стадное чувство", проходила стажировку нужно было делать вид, что я клиент Во вторых принцип "громкоговорителя", когда люди приходят нужно громко говорить, чтобы привлечь внимание и главное проговорить якобы покупки других людей на крупную сумму, чтобы завлечь внимание В третьих принцип назовем его " наглостью", когда человек приходит и нужно его заговорить, чтобы не осталось выбора, сразу переходят к размерам, не давая ничего клиентам сказать В четвертых максимально неуважительное отношение к "среднему" классу людей, просто из за ограниченности в финансовых возможностях они принижают людей, выкрикиваю грубости в ответ.
Продавец
18.08.2023
Работал в компании "Оптимакрос". Семейный бизнес: муж директор, жена заместитель директора. Ей лучше подошла бы должность - " Жена": полное не знание трудового кодекса РФ, как оформляются договора. Соответственно и команду набрала малокомпетентных людей. Я вышел на работу, а трудовой договор получил с ошибками через неделю. Написано сначала испытательный срок 2 недели, потом три месяца?! Директор не подписал всё страницы договора, но ты обязан подписать. Система мотивации в оффере это бумажка без подписи и печати не является документом. Написал, что конкретно юридически и по бизнесу не правильно. Жена она же зам. мужа директора предложила созвониться и по болтать. Я отказался. Ждал ещё 2 недели изменения в договоре. Написал, что не получу нормальный ТД напишу жалобу директору. Утром был уволен. Проблемы компании: Нет бизнес-плана: стратегии развития, бюджета, продавцы не знают "Портрет Клиента", где и как его найти. Нет учебного центра. Всё документы: презентация, калькулятор стоимости ПО на: английском языке, техническом языке, сленге, сокращения которые никому не понятны. Абра-кадабра, хаос. В ТД нет чёткого оклада. Там оплата за час работы. На усмотрение руководства эти часы, вам могут не засчитать в оплату труда. Кинуть. И отчисления в ПФР, социальные структуры будут идти из ставки 1 часа, а не месячного оклада. Жёсткая палочная система: надо ежечасно заполнять 3 отчёта: Таймшиты, Amo CRM, для партнёра на аутсорсинге, который даёт платформу Оптимакрос на аутсорсинге как дистрибьютор. А когда заниматься продажами?! Не рекомендую иметь дело.
Работник
15.02.2025
Недавно начал работать водителем. Машина огонь: массаж, пневма, 4,5л. Штрафы оплачивают сами если не специально нарушал
Водитель
04.08.2024
Советую Дану. Она помогла изменить жизнь, после разговора с ней, у меня как груз с плеч, она удивительная, спасибо ей за помощь, хочу чтобы ее энергия только приумножалась. От всех мусульманок Дане привет большой! Дала контакты всем своим девочкам
Натусик
27.03.2025
Ужасная компания! Постоянные задержки выплат ЗП, вместо пятницы - когда пожелает руководитель Степанов Дмитрий! ТК РФ не соблюдают, отсылают по 5000, вместо полного расчета! Вечно кормят завтраками, на связь практически не выходят. Люди, не тратьте свое время на эту шаражку: вы приходите на стажировку, делаете лиды, вас разворачивают и ничего не платят, а вы впустую убили свое время.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы