Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Устраивалась в январе 2024 г. на работу. Сложилось впечатление, что сотрудники подбора персонала не заинтересованы в подборе людей. Сказали о необходимости пройти обучение с понедельника (15.01.2024 г.), накануне в пятницу (12.01.2024 г.) обещали позвонить, однако никто не звонил и не писал, хотя я отправляла необходимые документы для оформления (сообщения просто не читали). В понедельник в 09:00 я уже сама начала связываться с сотрудником подбора персонала, как выяснилось нужно еще подписать 3 соглашения + выяснилось, что обязательно необходима веб камера на компьютере (заранее о ней никто не предупреждал), так как будут постоянно проходить встречи с руководителем. Я предложила, что могу смотреть презентацию с компьютера, а видео когда надо включать со смартфона, на что мне категорически сказали "вебкамера обязательна". В общем хочу сказать, что организации ноль, складывается впечатление, что новые сотрудники не нужны, как ниже писалось большая текучка в кадрах (на hh.ру круглый год висят их вакансии), видимо еще из минусов постоянные конференции с руководством. Спасибо ищите других "дураков".
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
02.05.2025
Год в компании пролетел как один день! Крутая команда, сильная поддержка, постоянное развитие — здесь действительно хочется расти и брать на себя больше. Спасибо за доверие и крутые возможности!
30.04.2025
В компании есть все условия для реализации потенциала не зависимо от уровня сотрудника. Заработные платы сотрудникам всегда выплачивают во время в полном объёме, без задержек. Удобно расположены офисы и технические оснащены. Понятный функционал и прозрачная система бонусов.
30.04.2025
НБК Финанс — это место, где каждый может раскрыть свой потенциал! Здесь царит поддержка и дружелюбие, что делает работу настоящим удовольствием. Возможности для развития просто впечатляют: тренинги, корпоративная библиотека и обучающие платформы всегда под рукой. Если ты стремишься к росту, команда обязательно поможет тебе в этом! Особенно радует атмосфера: здесь можно свободно делиться идеями, и они будут услышаны. А спортивные челленджи и корпоративные мероприятия создают отличное настроение и сплачивают коллектив. Работать в НБК Финанс — значит быть частью чего-то большего!
28.04.2025
Проработав в компании год, могу с уверенностью сказать, что это был очень ценный опыт. За это время я выросла как профессионально, так и лично. Мне нравилась открытая атмосфера в коллективе, готовность коллег поддерживать и помогать. Руководство всегда было на связи, давало обратную связь и возможности для развития. Конечно, были свои сложности и периоды высокой нагрузки, но это только помогло закалить характер и лучше понять свои сильные стороны
28.04.2025
Крутая команда, сильная поддержка, постоянное развитие — здесь действительно хочется расти и брать на себя больше. Спасибо за доверие и крутые возможности!"
31.03.2025
Здесь ценят инициативу и дают возможность расти. Никто не держится за «так всегда делали» — если есть способ сделать лучше, его рассмотрят. А ещё тут реально заботятся о сотрудниках: есть обучение, наставники, даже спорт поддерживают. Иногда темп высокий, но зато нет ощущения, что топчешься на месте. Если ищешь не просто работу, а место, где можно прокачаться — рекомендую!
Помогите составить детальное представление о работе в компании НБК Финанс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
06.12.2024
Из не очевидных на первый взгляд, но очень важных плюсов - полное трудоустройство сотрудников по ТК, белая зарплата, и самое главное - уважение к личному времени. Работаю по белой пятидневке как человек.
18.07.2024
Отличая компания, в которой было приятно работать. Хорошие условия труда, нет задержек по выплатам, интересные задачи.
12.08.2024
Я не знаю абсолютно КАААК Дана это делает, но делает ПРЕВОСХОДНО! Обряд на деньги работает. Прошло всего 22 дня со дня, как делали обряд, но поступления уже начались. Вчера мой МЧ купил мне автомобиль. Говорит захотел сделать сюрприз, а до этого 2 года вообще почти не дарил подарки, хотя и возможность такая есть ((. Я думаю, что без магии Даны этого бы не произошло. Советую всем только Дану. Спасибо большоооое
08.04.2024
Достаточно посмотреть финансовые показатели, компания показывает второй год подряд убытки. В частности Неватом Екатеринбург, одно из юрлиц ГК Неватом. Лисси, в Новосибирске, чистая прибыль упала почти на 90℅. Все факторы говорят, что компания плывёт по течению. Но судя по вакансиям, которых всегда полно, владельцы в поиск сверх людей, которые смогут этой шлюпке помочь всплыть. А ранее они раскидывались людьми. Все нормальные давно уволились. Кандидатам, советую смотреть в другую сторону. Работать там могут слабохарактерные, зависимые от денег, молчаливые людишки. Покорные рабы.
13.02.2024
Работаю слесарем по газу. з/п от 200 на 5х2. Деньги- это мой интерес. На остальное плевать!
17.02.2025
Пишу честный отзыв, друзья, так я не расстраивалась никогда( Рекрутер говорит об обучении до 17:00 В итоге оно до 18:00 - зафиксировали. Обучение оплачивается, но это только на словах . Трудоустройство по самозанятости, возможно оформление через 3 ее лицо ( тут уже надо было задуматься) куда смотрит трудовая инспекция не ясно. Позвали меня на должность куратора, но попросили пройти обучение с 0 со всеми менеджерами. Я не голубых кровей, согласилась. Оформление спустя месяц, пугающее, но я иду. Работа с холодной базой, на вопрос откуда номера, получаю ответ , не знаем и вам не скажем, отвечайте по скрипту. Чем дальше я задавала вопросы защищающие меня, как сотрудника, тем больше разочаровывалась. А закончилось наше сотрудничество на том, что выяснилось, что обучение до 18:00, в момент, когда мне надо было уже бежать по делам, написав рекрутеру , та стала врать, что такого не говорила и если я уйду даже на пол часа раньше, то этот день не будет засчитан и надо будет начинать заново. По итогу я осталась, вырубился роутер, сходила перезагрузить - прошло от силы 10 минут, через час после окончания обучения, меня исключили из группы и попращались, даже когда я призывала, к рациональности, меня развернули. Занавес. Решать вам, подходит ли вам работодатель такой или нет.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы