Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Меня привлекло официальное трудоустройство, четкий график работы без переработок, а также белая зарплата с регулярными выплатами. Очень важно иметь полис ДМС и бесплатное питание в наше нестабильное время. Атмосфера в компании приятная и позитивная - люди приходят сюда в хорошем настроении, и такое отношение распространяется и на сотрудников. Хорошие отношения с коллегами и руководителем также важны для меня, я чувствительный человек и не мог бы работать в негативной обстановке. В целом, я довольна своей работой и условиями здесь.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
27.12.2025
Задача простая — следить за безопасностью при кормлении карпов, контролировать, чтобы посетители не уронили бутылочки с кормом. Работа 2/2, питание бесплатное, обед и ужин включены, зарплата средняя, текучки почти нет. Коллектив маленький, дружный, помогают друг другу при смене. Важна внимательность и аккуратность, особенно с детьми. Иногда приходится объяснять правила гостям и корректировать действия посетителей.
09.12.2025
Нет. Работа интересная, но требует большой ответственности и постоянной концентрации. Животные непредсказуемые, и нужно быть всегда внимательным, соблюдать все правила безопасности. Зарплата обычная, оформление официальное, отпуск и больничные оплачиваются по закону. Из плюсов — бесплатные обеды, йога в здании, иногда футбол, а еще приятно, что руководство реально заботится о здоровье сотрудников. Коллеги хорошие, друг другу помогают, поддерживают. Иногда приходится задерживаться на тренировках или репетициях, но это часть процесса. Опыт бесценный, особенно для тех, кто мечтал работать с морскими животными.
28.11.2025
В прошлом году вышла на пенсию. Несколько месяцев отсидела дома и стало скучно. А тут пришли с внучкой в Москвариум, увидела, что требуются гардеробщица. В тот же день пообщалась с менеджером и через неделю вышла на работу. Работа не сложная, платят стабильно, хоть я пока не в основном штате. Но все равно устройство официальное с записью в трудовую. Руководитель очень хороший, и с коллегами отлично общаюсь.
24.11.2025
Нет. Работу свою безумно люблю. Здесь могу заниматься любимым делом и получать отдачу. Доход хороший, на зарплату тренерам Москвариум не скупится. В плане безопасности все отлично, с этим строго. От компании много разных бонусов помимо зарплаты, спорт, скидки на доп образование, ДМС. С местной командой частенько играем в футбол, даже бывают товарищеские встречи. То есть жизнь коллектива кипит. График строгий, занятия с животными нельзя пропускать или переносить. Зато в отпуске тихо и спокойно, никто не дергает по мелочам.
15.09.2025
Нет. Недавно начала вести экскурсии в Москвариуме. В дополнение к своей основной работе. Платят нормально, но раз в месяц - всю сумму за проведенные в этом месяце экскурсии. Заработок нестабильный, так как иногда получается экскурсий много, а иногда в месяце их почти и нет, так что рассматриваю этот вариант как подработку, не как основную работу. Возможно, если устроиться в штат, ситуация будет другой, но мне пока в штат неудобно, поэтому остаюсь внештатным экскурсоводом - со свободным графиком и свободной зарплатой)))
26.07.2025
Устроился в Москвариум техником по обслуживанию оборудования. Не буду врать, что сижу без дела - работы много: техника здесь уже видавшая виды, нуждается в обслуживании, регулярно что-то приходится и ремонтировать, к счастью, на моей памяти сложных аварий не было, так по мелочи - но опять-таки важно следить за состоянием оборудования и любые мелкие проблемы сразу устранять, чтобы они не выросли в большие. По зарплате нормально - для того графика и того уровня нагрузки, что у меня -вполне адекватные деньги, меня все устраивает, главное что без задержек и без всяких штрафов.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Москвариум. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
09.04.2024
Отказались оформлять официально, два месяца просто врали! Помещение грязное, есть тараканы( да, они есть, не надо врать, что их протравили!) помещения загажены краской, но полы должны блестеть как в 5ти зведочном отеле и не важно , что это нереально. Вакансия активна постояннно, текучка жуткая. Коллектив - стукачи и обиженные жизнью тетки, которые с тобой даже не здороваются.Помочь - никто ничем не поможет. Жалко работяг обычных, бегут оттуда. Практикуется система доноса, например, от кого пахнет алкоголем или кто что сказал, если Ильюше-картавому донести, обещает денежное вознаграждение. Без шуток. Главный - обиженный жизнью , строящий из себя мачо типок, который утомил всех и вся. Ничего, кроме смеха он и его предьявы не вызывают))) В-общем, делать там нечего, если только временно.
30.05.2024
Зарабатываю во ФРЕШе под 80 стабильно. Просадок особо за полгода не было. Много моего возраста ребят. Хорошо, что добираться близко даже ногами.
10.06.2024
Пока что был только на собеседовании, определенно буду устаиваться. Условия предлагают хорошие, как и зп для моего 10летнего опыта работы. Почитал отзывы, организация работает чисто, без обмана. Большой плюс, что координатор сам оформлял и искал билеты с моего города до Норильска.
09.07.2024
В Мэп-проекте аванс в размере 20% от того что вам обещали вы получите через 1.5. месяца, остальную часть через 2 месяца. БуднаяЧаауринБахтадзе стабильнее не платят страховые отчисления работников. Мое мнение, что работать на вороваек очень глупо.
17.05.2025
Работаю в компании уже больше полутора лет. Начинал в Челябинске, позже с помощью компании переехал в Санкт-Петербург — жильё рядом с офисом на первое время полностью оплачивали, что стало хорошим подспорьем на старте. Скажу честно: это точно не то место, где вы просто «отбываете» день ради зарплаты. Здесь работает молодая, заряженная команда, и всё зависит от твоего личного результата. Формат — выездные продажи, работа по недельным отрезкам, выплаты — каждое воскресенье строго в офисе. Максимум, который видел сам от простого сотрудника (не руководителя) — 80 000 за неделю. График 6/1, иногда с вечерними собраниями-разборами в центральном офисе. Там разбирается, что у кого не работает, чтобы все выходили на крутые результаты и заработки. Это не всегда просто — времени на себя становится меньше. Но если говорить о росте и заработке, то здесь действительно есть за что держаться. Обучение, поддержка и вовлечённость руководителей — на высоте. К слову, здесь нет «прилетевших сверху» начальников: каждый руководитель прошёл тот же путь — стажёр, сотрудник, руководитель. И так далее. Фишка в том, что твой успех прямо влияет на доход твоего руководителя, и это цепляется вверх по всей структуре — поэтому никто не будет просто «наблюдать со стороны». Все заинтересованы в твоих результатах. Есть личностные тренинги — не инстаграмная ваниль, а действительно практичные вещи, которые помогают расти. Не всегда комфортные, зато честные и действенные. Атмосфера на торговых точках — бодрая и заряженная. Если сам горишь и готов слушать, что тебе говорят — адаптация пройдёт быстро. Из минусов — свободного времени немного, особенно поначалу. Но если ты хочешь не просто «работать», а реально что-то поменять в жизни, вырасти и начать хорошо зарабатывать — это место подойдёт. Есть возможность ездить в командировки, компания полностью покрывает перелёты и проживание. В целом, я с уверенностью могу порекомендовать компанию тем, кто не боится работать, хочет учиться, меняться и зарабатывать. Это история про долгосрок, и я лично в ней остаюсь.
14.11.2024
Нормальное место работы. Работаешь в тепле и уюте(дома). Звонить/отвечать на звонки мне нравится. Я вообще люблю с людьми общаться. И зарплата хорошая получается. На прошлой работе немного выгорание было, поэтому тут взяла себе график такой, чтоб и отдыхать успевала. .В коллектив влилась нормально, с начальством сработались без проблем.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы