Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКомментарий
Коллектив хороший, работа дает достойную заработную плату, но дресс-код строгий, к нему нужно привыкнуть.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
15.11.2025
Больше двух лет в этой компании. С самого начала был приятно удивлен позитивным отношением начальства к сотрудникам, всегда радует, когда чувствуешь свою значимость. Условия работы тоже вполне приемлемые, иногда случаются периоды повышенной рабочей нагрузки, но со временем привыкаешь. Радует достойная и стабильная зарплата и возможность повышения квалификации.
15.11.2025
Тружусь второй год маркетологом. Ну классно. Честно вот, очень хорошо все продумали, зп платят исправно, коллектив дружная. Могу рекомендовать смело это место.
15.11.2025
Самое важное для меня, что нет проблем с получением заработной платы. Это круто, что именно такой подход тут дают. Молодцы.
14.11.2025
Пришел сюда маркетологом полтора года тому. Проект мне нравится, есть куда расти и в плане профессиональных скиллов я здорово добавил здесь. Возможно, здешняя загруженность для кого-то покажется большой, но и зарплата соответствующая.
13.11.2025
Больше года как устроился в компанию. Сразу порадовало хорошее отношение к сотрудникам со стороны руководства, всегда приятно когда тебя ценят. Условия труда, так же, весьма адекватные: стабильная и высокая ЗП, дополнительное обучение, есть корпоративы - в общем, всё как надо. Из минусов, разве что, бывают периоды с высокой загруженностью, но к ним надо просто привыкнуть.
13.11.2025
Из плюсов отмечу, что нормальная зарплата, есть обучение и удобный офис. Адаптировался быстро. Минусы: много клиентов.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Бизнес-Юрист Урал. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
10.07.2024
Задержки по зарплате, как следствие ухода кучки шарлатанов во главе с Чапуриным Будной и компанией секретуток без высшего строительного образования
15.02.2025
В компании сильная корпоративная культура, по пятницам ходим в спортзал, есть система наставничества для новеньких
01.12.2024
Пришла сюда новичком в своей сфере, переживала конечно, но все ок. У меня прекрасные коллеги, которые помогли быстро влиться в работу! В следующем месяце будет год моей работы здесь - все устраивает! Здесь ценят ответственных сотрудников и создают лучшую атмосферу для хорошей работы.
07.10.2024
Со стороны руководства сделано все для нормальной работы: обустроенное рабочее место, стабильный график без всяких переработок, соц пакет, который реально есть и работает. Дают заработать хорошие деньги, если ты стараешься, ответственно относишься и не ленишься. Я тут уже больше года и вижу как сформировалось стабильное ядро сотрудников. Уходят лентяи и неучи) Я скоро стану руководителем офиса.
26.08.2024
Берут без опыта работы, всему научат. Зарплата вовремя в белую. Выдают спецодежду безплатно. Есть комната отдыха и приема пищи оборудованная. Коллектив отличный.
02.07.2025
+ официальное трудоустройство, белая зп; + соцпакет (оплата : отпуска, б/л); + прозрачная система мотивации; + возможность влиять на свой доход; + сильный, сплоченный коллектив; + творческое самовыражение в корпоративных мероприятиях
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы