Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНижний Тагил
Комментарий
Хочу поделиться работой в Компании. Для начала отмечу плюсы - удобный график работы (работаю в юр. отделе и 5/2 для меня это самое то), полный соц пакет, курсы повышения квалификации (важно для работы). Работаю второй год, зарплата постоянно повышается, корпоративная жизнь расширяется. Но работать тут необходимо, просто "погонять балду" у вас не получится. Из минусов отмечу расположение офиса - лично мне от дома ехать 45 минут на маршрутке, иногда выматывает.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.05.2024
Работала делопроизводителем, коллектив неплохой был ну вот неадекватное руководство доводит до ручки, пришлось уйти из-за того что ставили ненормальные планы, за невыполнения которых меня штрафовали на 1000 рублей, и так каждый день... Заработать что то в таком месте нереально, текучка постоянная, я пока работала у кого не спрашивала, там не кто дольше месяца не проработал еще, вот и думайте!
07.05.2024
Меня расстроило отношение, которое проявляет руководитель фирмы "Бизнес-юрист". Как можно работать в такой атмосфере?! Я записалась на собеседование, но из-за проблем со здоровьем не смогла приехать. Пыталась объяснить ей, что не смогу появиться сегодня, но она отреагировала с таким высокомерием: "Почему вы не предупредили, что не можете прийти?!". Прежде чем я успела ответить, она нагрубила фразой: "Можете просто не приходить". Работать с таким руководителем это кошмар! Многие жалуются на ее стиль управления в отзывах, я убедилась в этом сама! Прошу вас пересмотреть ее кандидатуру на должность руководителя, она вам всех сотрудников распугает!
30.04.2024
Руководство в данной организации демонстрирует полное отсутствие профессионализма и воспитания, часто используя нецензурную лексику в общении вместо адекватного диалога. Кроме того, руководитель угрожает увольнением сотрудников, несмотря на то, что сам не предпринимает никаких усилий для поддержки работы офиса. Такой стиль управления неизбежно приводит к разрушению даже самых крепких и сплоченных коллективов, именно поэтому там такая текучка!
25.04.2024
Отработал в компании 3 месяца, два из них ста жировочные, во время стажировки обещали зп 25 тысяч, а после ее завершения 50. По факту за первые два месяца у меня в общем вышло 38000 рублей, в первом месяце 18 и во втором 20, я спросил где недостающие деньги, сказали что это ошибка и что то там пересчитают, ну уже в следующем месяце. Прошел еще месяц настало время зп ,я в предвкушении 60 тысяч минимум, с учетом недостающего с прошлых двух месяцев иду в кассу и получаю там 23.000тысяч рублей.... Это что вообще? Я возмущенные иду к руководителю, спрашиваю почему так, он отвечает что я был оштрафован потому что ответил на звонок во время работы, покурил у крыльца, два раза за 2 часа выходил в туалет, якобы в туалет можно ходить на 5 минут раз в 2 часа, и еще там что то. Бред полный ,руководитель идиот, не федеральная компания, а какая то шарашкина конторка, все рассчитано на то что вы придете, с вас за 3 месяца выжмут максим, далее кидают на деньги и приходит новый дурачок и все снова повторяется
19.04.2024
После всего лишь двух дней обучения меня исключили из участия без проверки моих навыков и знаний, отдав предпочтение другому кандидату. С моим более чем 7-летним опытом это было просто несправедливо. Весь мой труд и время ушли впустую, не получив никакой оплаты за эти дни. Кажется, это место больше подходит для тех, кто не из этого города или для студентов, которым нужно лишь немного денег. Я лично всячески не рекомендую тратить на них свое драгоценное время!
18.04.2024
Заметил одну интересную вещь, еще когда работал в этой компании. Когда клиент писал отзывы о том что руководитель компании их кинул на деньги, руководитель сразу перекрывал этот отзыв 1-2 положительным. Уже позже появился специальный человек для этого, у которого работа заключалась в том, чтоб писать положительные отзывы и удалять за деньги все плохое, там где про них что то пишут, так же и тут смотрю, бывшие сотрудники выразили недовольство, как сразу прибежал Игорек и перекрыл отзыв. Молодой и дружный коллектив у них, вот это правда, а молодой он потому что там текучка постоянная, и работают только студенты по 1-3 месяца.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Бизнес-Юрист Урал. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.11.2024
Работа в компании Лидофон приносит мне в основном положительные эмоции. Одним из крупных плюсов для меня является возможность работать из дома, о чем я всегда мечтала, а также регулярные и приличные выплаты. Кроме этого, график работы гибкий, поэтому без проблем могу забрать ребенка из садика, сходить к врачу и переделать свои обычные домашние дела. Базы периодически меняют на более актуальные и свежие, но под конец попадается достаточно большое кол-во ""недружелюбных"" людей, но тут дело времени тоже, пока не научишься не обращать на них внимания. У меня почти уже получается))
13.11.2023
Если вы рассматриваете возможность работы в этой компании, моя рекомендация - держитесь подальше. Вам лучше обойти этот вариант стороной. Глава компании - негативный человек, который некорректно относится к своим сотрудникам. Он нанимает сотрудников, они работают некоторое время, а затем их обманывают с деньгами. Текучесть кадров велика, особенно в руководящем составе. За короткий период времени сменилось много руководителей по разным направлениям. Бюрократические процессы заведены до абсурда: каждое действие нужно протоколировать и отправлять генеральному директору. Это занимает много времени, даже вне рабочего дня. Компания нанимает опытных сотрудников, которые готовы работать усердно. Они работают по 12-14 часов в день, вложив в работу свое сердце и душу. Однако, в итоге, их увольняют, обвиняя в неспособности. Оплата труда задерживается на несколько недель, и в конце концов, генеральный директор сообщает, что не будет платить деньги и удаляет переписку. Моя надежда - что эта информация будет полезной кому-то.
21.03.2024
Работаю в компании недавно,все устраивает)Руководство всегда идет навстречу, входит в положение,поддерживает и мотивирует сотрудников.Зарплата достойная,есть возможность повышать ее с опытом,это тоже плюс.Приходит всегда вовремя и без задержек.Коллектив поддерживает друг друга,команда очень сплоченная и дружная,всегда придут на помощь:) Штрафов никаких нету,это тоже плюс.
24.08.2024
Директор полный неадекват, сейчас нужно одно, через час другое и так целый день. В глаза улыбается, за спиной на каждого сотрудника выливает грязь, если сегодня у него нет настроения-ты дерьмо и вообще ты уволен. Как говорится рыба гниет с головы. Большая текучка, из долгоживущих в этой компании от силы 4 человека, остальные меняются со скоростью света. Видимо нужна бесплатная рабочая сила.Зарплату официальную прописывают минималку, чтобы при увольнении вас кинуть. Адаптации нет никакой, сам сиди и разбирайся во всем. Коллектив в основном очень токсичный, все друг друга пытаются слить. Читал о них положительные отзывы на дримджобе, негативные скорее всего удаляют
12.10.2024
Ребятушки, поднажмите скоро ведь нечесанной грязной балде Бахтадзе вести своего собутыльника-приживалку ( холестериновую бляшку, 300сот килограммового сожителя) на Мальдивы :) Ребят, до НГ нужно проект сдать СРОЧНО!!!
20.09.2024
1. Получение колоссального опыта и знаний. 2. Коллектив состоит из крутых специалистов, практически все профессионалы. 3. Интересные задачи 4. Красивый офис, но, то что все прозрачно. в стекле, не скрою, порой раздражало. 5. Карьерный рост возможен, если сотрудник, действительно, крутой спец и есть возможность расширения отдела. 6. З/п белая и вовремя дают- по-моему это само собой разумеющееся, поэтому "плюсовать" это как достоинство сомнительно, но плюсую, т.к. не во всех компаниях практикуют прозрачность зп.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы