Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКогалым
Комментарий
Начальник автоколонны уверен что 20 тысяч пробега от ТО до ТО это норма. Я говорит практику на заводе камаз проходил. Но опыта работы с транспортном и уж тем более нач колонны у него нет. Очень странно.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.02.2025
Белая зп., все соц выплаты, 13 зп, отпускные, за билеты, переработка ,компенсация, материалка. Свежая техника.
25.11.2024
Начну с того, что атмосфера в компании очень понятная и дружелюбная. Коллектив хороший, все готовы помочь друг другу. Руководящее звено поддерживает и всегда открыто для обсуждения вопросов. Работа интересная, но бывает много задач. Иногда приходится работать в напряжённом ритме. Зарплата устраивает, хорошая бонусная система, тренажерка бесплатная.
29.07.2024
Такого я не видел не где, хотя работал и в крупных транспортных компаниях. Готовьтесь к тому будите водить бензовоз 24ч. в сутки без перерыва на обед, сон, без соблюдения норм РТО, что случись сам виноват, выходной ваш по графику никого не волнует. Вызовут как им нужно. Дикая нехватка водителей их и не будет. Неадекватное руководство. При этом за опаску з.п. как за перевозку зерна по колхозу. Обещают много, получиш мало. Водители категории Е нужны всем, устроился на новую работу через 2 дня после увольнения.
29.04.2024
Отличная компания. Адекватное руководство
28.04.2024
потом его пододвинули и на его должность поставили Венкова А.О незнающего свое дело такой же и ст.механик Сурду В.Г дурачек дурачком, в машинах не шарит, запчасти покупать не хотят, что бы встать на ТО бешенные перепробеги машина делает. Вообщем просим коллективно вернуть Венкова Олега Владимировича
24.04.2024
Я с удовольствием поделюсь положительным опытом работы с транспортной компанией Вестерн Петролеум Транспортэйшн. Профессиональное обслуживание, оперативность и безопасность перевозок заслуживают высшей оценки — "5".
Помогите составить детальное представление о работе в компании Вестерн Петролеум Транспортэйшн. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
17.11.2025
График нормальный, зарплату платят вовремя. На складе порядок все товары на местах, удобно искать. Коллектив хороший, помогают, если что-то не получается. Иногда много заказов, нужно работать быстрее, но это не страшно. В целом, работа устраивает.
12.11.2024
Нет лишней бумажной волокиты, компания – современная, команда – мотивированная, никто не работает на отвали. При этом руководство к мнению своих сотрудников прислушивается и совершает необходимые изменения. Постоянно появляется что-то новое в работе, поэтому у нас всегда есть возможность развиваться и расти
14.03.2024
Работал в компании Аммир на обектах в спб и ло периодически уже три года, в принципе продолжаем сотрудничество - интересная ниша как по мне, хорошие деньги
13.10.2023
Очень хорошее место. Нередко можно встретить такое честное начальство. Это достойно уважения
09.04.2025
Работа вся на ногах и нужно быстро выполнять, чтоб не задерживать гостей, которых бывает много в сезон, но справляемся. Люди к нам приезжают разные, но в основном со всеми удается выстроить хорошие отношения. Всегда благодарят и в целом, мне моя работа нравится. А еще нравится ЗП, считаю она полностью отображает мои труды.
15.12.2023
Ужасное обращение к новым сотрудникам ,кидают тебя на произвол судьбы ,обучения нормального не дают (тупые сухие презентации в разных файлах и университетская программа с кучей воды )Они сажают человека и сами не понимают ,что он должен делать ,помочь тебе тоже не могут .Потраченное попусту время .
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы