Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ЭкоНива
Москва
Комментарий
Увеличить штат отдела для работы с региональными филиалами. Обновить программу 1С-Кадры - текущая версия часто зависает. Добавить возможность удаленной работы 2-3 дня в неделю. Внедрить систему наставничества для новых HR-специалистов. Работаю в отделе кадров 3 года, сейчас ведущий специалист. Очень нравится системный подход ко всему. Все официально, с первого дня полный соцпакет. Зарплата достойная, премии по итогам квартала. Ценю ДМС с стоматологией и хорошие командировочные. Отдельный плюс - программа "Приведи друга" (10000 руб. бонус), подарки детям к 1 сентября и Новому году. Нравится участвовать в организации корпоративных мероприятий для сотрудников.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ЭкоНива
16.12.2025
Пришла на практику в лабораторию на 3 курсе и осталась работать лаборантом! 🧪 Очень круто, что пошли навстречу и сделали гибкий график под пары. Коллектив молодой, все объясняли и помогали. Зарплата для студента отличная, плюс соцпакет и скидки на вкуснейшую молочку 😍 Отдельный кайф - корпоративный мерч и поездки на фермы с отделом. Бесценный опыт и уверенность, что после универа уже есть любимая работа!
лаборант пищевого производства
16.12.2025
ехать долго до точки работы, хочется больше скидку на продукцию от компании и побольше общения с коллективом в неформальной обстановке. Я продавец. можно доехать из любой точки москвы и подмосковья. Руководство лояльное, есть униформа, удобный график работы, всё разъчснили по документации и кассе, благодарю руководство и регионального менеджера за внимание и обратную связь. Зарплата удовлетворила, работа нравится.
Работник
12.12.2025
если не считать перебои с интернетом периодические, то все вполне отлично! Я бизнес-аналитик Битрикс 24, удаленная работ, можно гибрид, участливое руководство и понятные задачи, зарплата на уровне МСК достойная, есть возможность покупать продукцию по скидке, как сотруднику. Очень нравится корпорптивное обучение, есть интерес продолжать работать тут и далее
Работник
11.12.2025
График работы в летний период с 07.00 до 23.00 . и позже. Испытательный срок 3 месяца, обещают поднять заработную плату , оставляют такую же . За переработку не платят. Сотрудников не ценят. Есть начальник Материкин Егор Александрович , который не умеет общаться с людьми вообще, лишь бы уволить и все.(Таких нужно увольнять или в первую очередь проверить его). Сначала нужно поговорить , объяснить и т.д., а не составлять приказ и в приказном порядке переводить, не доведя до и не получив согласие сотрудника. PS: Ссылаясь на то ,что найдет сразу других работников. Почему заставляют писать заявление по собственному желанию, сокращайте и платите выходное пособие 3 месяца. У сотрудников семьи. Вообще главное в работе что, полный штат людей, которые умеют работать, исправная техника и т.д. Удачи Вам Егор Александрович . Стабильная заработная плата.
Работник
10.12.2025
Понравилось то, что обговаривали на собеседовании, то и увидел, когда стал работать. Уровень зарплаты, полный соцпакет, отпуск строго по графику. Что особенно нравится - обучение, постоянное повышение уровня компетенций, много практики, новых ситуаций, которые классно дополняют мой кейс. Отличное место для тех, кто хочет набраться опыта, получить обратную связь от коллег, которые всегда готовы прийти на помощь. Такое есть не везде. И приятно, что ЭкоНива трудоустраивает таких эмпатичных людей, с которыми работать хочется. скажу про корпоративный спорт - я бегаю активно, для меня участие в корпоративной команде за компанию - это часть моей работы и приносит только положительные эмоции. Спасибо. Можно, конечно, поменьше бы командировок, но такова специфика работы)))
Юрисконсульт
05.12.2025
Напишу о своем прежнем месте работы, с которого ушел на пенсию. Работал тут 10 лет, ничего плохого про работодателя и саму группу компаний не скажу. На местах, по большей части, в регионах, трудятся настоящие руководители и хозяйственники, с опытом, возможностями и желанием. По крайней мере все те, с кем мне приходилось контактировать и взаимодействовать. Не буду называть имен, поскольку многие уже поменяли должности, выросли. Если говорить в масштабе страны, то агрохолдинг в прямом смысле снабжает регионы и молоком и сх культурами, которые выращивает и техникой. И мне, как специалисту и человеку, которому не всё равно до экономики и до будущего нашей страны, отрадно, что Эконива развивает свои мощности и стремится делать больше для народа. И как работодатель, и как производитель и как экспортер.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ЭкоНива
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЭкоНива. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
09.07.2024
Мэп-проект - сборище заезжих гастролёров, которые выиграли тендер со сроком сдачи проекта вчера и теперь ищут дурачков которые этот контракт отработают за бесплатно. Мое личное мнение. Связываться с приезжим быдлом из мэп-проекта, не комильфо. В определённых кругах Чапурин не рукопожатный
Зам директора
16.12.2023
Добрый день, хочу поделиться отзывом о компании Чижик , работа на рц . На складе полный бардак , никто нечего не знает , полностью не компетентный персонал начиная от операторов склада , заканчивая директором. Постоянно обманывают по зп. Говорят оклад пока 77200 до вычаты 2ндфл , по итогу в лучшем случаи приходит 60к за 15 смен. Причем у коллег которые работают дкнь /ночь зп +-такая же . Ты тут и грузчик ,и приемщик , и отгрузчик , в общем много хотят за копейки . Менеджеры которые постоянно напрягают и действуют на нервы все , одна Лера только чего стоит . Абсолютно не может нормально разговаривать с подчинёнными , матерится на них ,кричит , может прилюдно на планерке унижать человека, материть его , которому не объяснили как работать . С какого колхоза взяли эту барышню не понятно , но человек очень гнилой . Отдыхать тут не получится ,даже на 20 минут (есть конечно перекуры там и отдыхаешь , а если ты не куришь то работай без продыху ) загрузил все машины что были на территории Рц , иди в комплект .ответственности просто космос . Домой приходишь очень уставший , зато менеджеры сидят и нечего не делаю , весь день ржут ,смотрят сериалы , такой сброт набрали это кошмар .
Оператор склада
24.07.2024
Хочу оставить отзыв о привороте. Я делала его у эзотерика Даны. Все как она и сказала, мужчина сам пришел ко мне. Я была очень удивлена, мы помирились. Это стоило тех денег которые я заплатила за приворот. Меня много раз обманывали раньше, и я потеряла веру. Ну а благодаря Дане я вернула ее. 100 из 100.
Анна
12.12.2024
До того как поступить на работу в компанию, я несколько лет работала в частных ателье, где постоянно слышала обещания о зарплате «когда-нибудь» и не весь стаж отражали в трудовой. Здесь я наконец-то расслабилась — зарплата приходит вовремя и в полном объёме , оформление с первого дня. Плюс приятно, что есть премия за количество и качество работы. Коллектив, конечно, разный, но самое главное дружелюбный. Товары компании можно купить по хорошим ценам со скидками для сотрудников.
Швея-портной
25.05.2024
НИКОМУ,НИКОМУ, НЕ РЕКОМЕНДУЮ РАССМАТРИВАТЬ ДАННУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ- «РУСМЕД» ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА НА РАБОТУ!!!! Таких работодателей нужно заносить в черные списки и обходить стороной! Очень надеюсь, что мой отзыв поможет кому-то принять правильное решение -не устраиваться туда на работу! Сразу скажу, что те отзывы , которые положительные на сайтах и hh - их пишут сам работодатель, чтобы привлечь новых людей для работы… А текучка тут……как нигде) … А там, кому как повезет… Месяц, две недели, неделя, день… Да, я лично была свидетелем, когда человек, который надо отдать должное, себя уважает-отработал день! Политика работы такая- «Ушли одни, придут другие» ….Ну и поподробнее…При трудоустройстве тебе буду смотреть в глазки, рассказывать , как все у них круто, здорово и прозрачно… НЕ ВЕРЬТЕ! Если Вы средний персонал, то после инъекций, между ними , вы будите мыть полы чистить туалеты в палатах в подарок))))). Ибо по мнению директора, ВЫ просто РАБЫ, которые должны это делать , а если вы этого делать не будите, то недополучите зарплату, на вас наорут и вы сами убежите .Должна отметить, что не в одной мед.организации, в которой я ранее работала, не моют полы медсестры, лаборанты и т.д. Это делают санитарки! Но здесь на них экономят, как, впрочем, и на любом сотруднике! Надо кстати написать еще в Роспотребнадзор, поскольку пациенты об этом не знают…Ведь идя в частную клинику, мы полагаем, что медсестра, это как самый чистый человек на свете, и я, будь на месте пациента, не хотела бы доверять взятие крови например, человеку, который чистил недавно туалет)))). Медсестры здесь не виноваты, поэтому бегут просто пачками и правильно делают!!!! Уборщицы там тоже не задерживаются, поскольку за ними закреплены огромные территории , и их сил и терпения хватает на определенное время… …Если Вы устраиваетесь врачом, то тоже будьте готовы к тому, что вам не доплатят и создадут те условия, при которых вы сами уйдете. И фразы от врачей , которые сама слышала : « Русмед, сделал все , для того, чтобы я ушла»; «Ни в одной организации мне так мало не платили». Отступление от темы… На зарплате будут настаивать на серой, потому что отпускные, 3 дня больничных- вам переведут на карту, а когда пойдете получать в конверте, то их оттуда вычтут, потому что соц.пакета здесь нет от слова «СОВСЕМ»! Да, и если вы работаете на пятидневке, то невыход на работу в январские праздники например, когда по законодательству это выходные, будет считаться невыходом на работу, в принципе директор не против, но за все будние праздничные дни с вас также вычтут)))). Болеть нельзя, отдыхать тоже, отпуск-забудь! А еще вас могут взять на работу просто без оформления, и ваша трудовая будет просто где-то лежать, при этом пообещают оплачиваемую стажировку, которую конечно же не оплатят, а по итогу поставят план нереальный при коэффициенте проходимости и загрузки, общаться с вами просто не захотят по решению каких-либо вопросов, а потом с тобой просто попрощаются… Подведем итог: контора гнилая, соц.пакета нет никакого, руководство не слышит и не хочет, неуважение к сотрудникам, текучка там просто обалденная , за 1,5 месяца моей работы -я сбилась со счета-по 5 заявлений в день на увольнение. НЕ ХОДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ! Ну или если вам не хватаем экстрима в этой жизни, то можете попробовать)))))) Как сказала одна сотрудница, которая уже ушла «Мне было бы стыдно работать в такой компании»!
Руководитель
25.10.2023
Безответственное отношение к работе! Дают старую и испорченную базу для прозвона, многие обращения были оставлены несколько лет назад (это просто несерьезно) Вынуждают работать с собственных аккаунтов для связи с клиентами, из-за чего улетаешь в бан. Эту проблему руководство решать не помогает Не советую тут работать
Сотрудник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы