Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Работа серьёзная, много всего делать надо, но и зарплата достойная. Не всегда удобны условия, так как иногда обед происходит на линии, зато есть столовая, душ с раздевалкой, форму выдают, не нужно ничего придумывать и покупать. Соблюдаются все потребности сотрудников, больничный не приходится выпрашивать.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
20.08.2026
Устроился сюда ради нормальных социальных гарантий, так как в частных конторах с этим вечно проблемы, то отпуск за свой счет, то больничный не оплачивают. Здесь с этим строгий порядок, полный соцпакет. Расстраивает, что отпуск летом получить практически нереально. Всех распределяют строго по графику, и дорожникам отдыхать приходится в основном осенью или зимой, так как летом самый разгар объектов. Но это специфика работы, тут ничего не поделаешь.
13.08.2026
Я работаю в боксах. Огромное преимущество, что у предприятия свои долгосрочные государственные контракты. В наше время это редкость. Ты точно знаешь, что завтра у компании не закончатся деньги, тебя не сократят и работа будет всегда, в любой кризис. Для меня эта стабильность на первом месте.
14.07.2026
Пришел водителем на самосвал. Думал перекантоваться пару месяцев, а остался насовсем. Подкупило человеческое отношение начальства, тут тебя слушают, если дело говоришь. Зарплата высокая, для Питера очень даже конкурентная. Техника требует ухода, не только из салона машины, но ремзона у нас своя, слесари толковые и быстро на ноги технику ставят
17.06.2026
Ответственность большая, работы всегда навалом, спецтехника эксплуатируется жестко. Зато у нас свои слесари отличные, оперативно перебирают узлы, простои минимальные. Платят достойно и вовремя, без задержек. Нравится, что если заболел, спокойно уходишь на больничный, никто косо смотреть не будет, человеческий подход к людям труда. Профсоюз тоже активный, помогает если что
20.05.2026
Работа физически выматывает и на обед времени порой нет перекусываем прямо на линии. Но зарплата высокая и без задержек, это перекрывает минусы. Нравится, что есть столовая на территории и раздевалки со всеми удобствами. Отношение со стороны руководства человеческое, всегда подскажут.
27.04.2026
Основное, что меня радует это тренинги и бесплатное обучение, которые предоставляются всем сотрудникам. Это отличный способ развиваться и зарабатывать. Условия труда довольно комфортные, но старое оборудование иногда задерживает выполнение работы. Важно, что есть поддержка со стороны профсоюза, а также высокие ставки на линии. Но ненормированный график может быть проблематичным для некоторых.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Коломяжское. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
27.11.2025
все устраивает график стабильный по зарплате тоже вопросов нет выплаты не задерживают два раза в месяц оплачивают в принципе больше нечего добавить
19.09.2025
Из плюсов: зарплата, большое число магазинов на выбор, куда устроиться, чтобы было удобно и максимально близко добираться из дома. График мне подходит, его тоже можно выбрать. Возможность выстроить карьеру и вырасти как профессионал. Очень мощное обучение. Человек приходит с нуля в продажах начиная с менеджера и вырастает до ведущего специалиста. Прозрачная и понятная система мотивации
03.08.2026
Ханин Олег Вячеславович , в Москве - как его уже прозвали в Интернете *Олежка*. Непорядочный , жадный Плут с Гнильцой. Любитель Кинуть при 1м Случае. Берите сразу 100% с Этой Хрюши, За работу.⛔️ 1. Не платит рыночные зарплаты с 2015 года В Москве. 2. Занижает налоги , Легализует Неучтенные доходы 3. Обнал в самой Тупой манере. Через его помощника, карточки банков....Деревянский С.А. 4. Оскорбляет Власти РФ ...на Совещаниях. Как ....Патриот. 5. В СВО - катает в Париж...страна Нато. Будучи членом , Ассоции Банков...с Доступом к Данным с ДСП. 6. Врет нанимаемый Сотрудникам про Перспективы и какой он ....Кккрутой. 7. Минимум 20 людей кинутых на Черные и Белые Зарплаты. 8. По договорам везде....Неисполнение, срыв Сроков - почти Аааафера. 9. Делает фото с Порше кайен И хвастает....как ограбил Банк. 😂 10. На Десерт - факт Подкупа Полицейских. С документами. 10.1 передачи ложной информации....считая всех за дибилов. А Ханин олежа, типа Ууумный. Всему своё время и Наказание. Всему Когда то...Конец. Хрюшка непорядочная. Со своим помощником - Деревянский степан андреевич И Плужник Е.Ф. В Москве. 1. Занижает налоги. 2. Обман людей с 2015 На Рыночные зарплаты 3. Балабол и Пустозвон 4. Банкротит на +300 лМ фирму- чтобы не платить долги. 5. Тратит деньги на любую херню - но не на Обещанные Рыночные Зарплаты. 6. Меняют адреса фирм - как Цыгане
27.09.2023
Зарплата не соответствует рыночным стандартам. Нередко приходится заниматься несколькими проектами одновременно. Частая необходимость адаптации к чужому коду. Отсутствует систематическое ревью кода. Ограниченные возможности для карьерного роста.
22.01.2025
- Полностью официальное оформление и строгое следование ТК РФ во всех аспектах. - Зарплата либо в рынке, либо чуть выше рынка, в зависимости от выполнения плановых показателей по продажам. - Внимание к сотрудникам в обучении, в профессиональном и карьерном развитии. Есть кухня, много разного чая, кофе, и т.д. - Лояльное отношение в целом, но с элементами контроля встроенного в рабочий процесс.
08.04.2024
Адекватный и выполнимый KPI. И хоть дедлайны иногда и горят (куда ж без этого), работа все равно лично мне приносит удовольствие. Многое решает коллектив и адекватность руководства. все вопросы, проблемы и даже жалобы обсуждаются, коллеги помогают и после прохождения стажировки и ИС. Постоянный обмен опытом, прокачка и совершенствование своих навыков.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы