Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Росатом
Мурманск
Комментарий
Отзыв об АО КИС «ИСТОК» Был на собесе по вакансии на должность рядового спеца.. Офис типичный совдеп, старый и страшный (сидят в НИИТФА). От метро еще пилить на автобусе, расположение так себе. К себе на этаж не позвали, разговаривали в кафе на 1-м этаже. Видно, хвастать совсем не чем. Очень мило, сидишь рассказываешь о себе, кто ты, что ты, а за соседними столами сидят, развесив уши совершенно посторонние люди и слушают. Причем эти люди могут в дальнейшем оказаться твоими же коллегами. Ау, КИС - Исток, где элементарная этика и соблюдение норм по защите персданных? Собеседовали два чела: Таня hr и нач.отдела вроде, должность не назвал. Стандартные вопросы на общие и профессиональные темы. Вроде на все ответил. Прошло довольно ровно, но по зарплате очень мутно, цифру спросили желаемую, но точную сумму по должности не назвали, из чего состоит зп не сказали. В конце просто убили. Типа только начали ОТБОР и результат будет в течении 3-4 недель. Т.к. хотят выбрать Самых лучших)) Ребята, а вы сами-то Лучшие? Что можете предложить Лучшим, кроме средней по рынку зарплаты, дмс и задрипанного офиса за ТТК? Не так-то и много. Ваша контора зарегистрирована всего как два года, еще толком не работала и которую Никто не знает, а по оф.данным она является убыточной. Да вас может завтра вообще закроют. Лучших им подавай, просто нормальные спецы уже не подходят. Смех да и только). Впечатление, что все это - обычная имитация деятельности по подбору, а возьмут кого надо. Не тратьте время.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Росатом
25.03.2024
Комфортное проживание на вахте, трехразовое питание, обеспечение рабочей одеждой, высокая стабильная зарплата. Минусы: долгая дорога до работы, ограниченные возможности для карьерного роста. Работа вахтой не каждому по силам, поэтому нужно сто раз подумать, готовы ли вы.
Работник
18.11.2023
Трудоустройство по ТК, зарплата официальная без задержек. Условия работы хорошие, зарплата отличная, стабильно все. Почти два года тут проработал, нормальные сроки ставят, так что все норм.
Работник
08.11.2023
Была на собеседовании, hr это тихий ужас! Мне так никогда ещё не хамили, читая отзывы я поняла, что у них вообще проблема с кадровиками. Задавали вопросы личного характера, надменное отношение, ладно это, у них для работы нет компьютера и лицензионного ПО!!!!!!!! Я должна сама со своего компа работать со своими программами, я первый раз с таким сталкиваюсь! Про условия не рассказывают, при этом смотрят как на говно. Я приехала попасть в офис не могла, на ресепшене нет сотрудника.....короче тихий ужас, не советую!!!
Работник
25.10.2023
Вкусная еда в столовой, прикольный коллектив, атмосфера коворкинга. Работаю недавно, раньше была в небольшой компании. Чувствуется, что здесь специалисты вообще другого уровня, очень амбициозные все и целеустремлённые, начальство очень тесно общается с нами. Белая зп, с ребёнком на больничный норм хожу.
Работник
28.09.2023
Работал в ао "рир", в обособленном проектном подразделении. Специалистов высокого уровня нет, учиться не у кого, в коллективе задают вопросы на элементарные вещи, руководство интерпретирует нормативы на свой счет, то есть ни так как все понимают, а как понимает руководитель, и пытается внушить свою правду коллективу. Развиваться некуда. Прикрывание друзей, товарищей, руководителем подразделения. Обратил внимание руководителя (ГИПа) на его дружка бездельника, началось на меня давление, хамство, бредовые идеи. Если вы любите сидеть помалкивать и работать за дружков руководителявам сюда. Люди хорошо разбирающиеся в своей профессии и отлично владеющие нормативными документами здесь не задерживаются больше чем 1 2 года.
Работник
23.08.2023
Работаем на вредном производстве, а зарплата - копейки. Такого быть не должно. в руководстве - одни самодуры, процветает бюрократия.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Росатом
Помогите составить детальное представление о работе в компании Росатом. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
27.11.2024
Когда искала работу, отзывы о компании «СоюзспецОдежда» показались самыми интересными в том числе описание вакансии и условия. Меня на тот момент интересовало только официальное оформление. В « СоюзспецОдежде» оформляют по трудовой с первого дня, здесь без обмана. Платят сколько на собеседовании говорили. Раньше тоже работала в продажах, но здесь все на уровень выше, серьезней гораздо начиная с обучения. Очень хороший коллектив, организация работы и технология продаж.
Специалист сервисного отдела
29.11.2023
Заманила вакансия, особенно уровень зп и возможности удаленки. Решив откликнуться на позицию оператора колл-центра с зарплатой до 120 000, я прошла несколько этапов собеседования и была успешно подключена к системе CRM. Суть работы заключается в общении с клиентами, имеющими задолженности, с целью убеждения их посетить офис и решить вопросы по долгам. В целом, работа не представлялась трудоемкой, и я была в восторге от предложения. Однако, при внимательном изучении системы заметила раздел "начисление зарплаты, премий и штрафов". Это вызвало у меня недоумение, так как условия были неясны изначально. План включал в себя 220 звонков за смену, и в случае невыполнения штраф составлял 1000 рублей за смену. Рассчитав количество звонков в час и время, отведенное на каждый звонок, я пришла к выводу, что задача ставила меня в сложное положение. Сразу выразила свои сомнения относительно таких условий, спросив, почему изначально не было уведомлено о возможных штрафах. Мне не понравились эти неясности, и я решила отказаться от предложения. Считаю, что компания нечестно представила информацию о заработной плате, привлекая соискателей в ожидании заманчивых сумм от 70 000 до 120 000. Кроме того, низкая прозрачность в условиях трудоустройства и высокий уровень текучести создают впечатление о недостатке честности со стороны компании.
Оператор колл-центра
26.12.2024
Пришла на работу год назад. Сначала прошла стажировку. С первого дня оформили по трудовой и стажировку тоже оплачивали. В этом отношении все честно и прозрачно. У нас есть все выплаты по ТК. Больничный и отпускные тоже оплачиваются по правилам. График работы 3/3.
Оператор1С
15.02.2025
Хороший коллектив, адекватное руководство, красивый офис в центре Москвы, корпоративные мероприятия заграницей.
Финансовый менеджер
09.12.2024
Всегда хотелось быть частью стабильной компании и с официальным оформлением, чтобы шел трудовой стаж. Все это нашла в компании «Сюзспецодежда». Здесь надежно, открываются новые магазины, без работы точно не остаешься, зп не задерживают, так случилось, что для меня материальная стабильность на данный момент - главное.
Продавец-кассир
18.07.2024
Я работаю в "Лидофоне" семь месяцев. До этого тоже была на звонках, и могу сказать, что этот колл-центр отличается от моих предыдущих мест работы (хотя бы зарплатой в 100к). В общем-то, я делаю примерно тоже, что и раньше, только за это теперь и платят неплохо. Сам формат работы нравится. Многие жалуются на такую работу, а мне нравится. Люблю общаться с людьми. Да, попадаются неадекваты, негатива много, но я не принимаю такие ситуации близко к сердцу уже давно. Очень большой плюс в том, что работу можно совмещаться со своими личными делами. А минус...Наверное, то, что нет закрепления лояльных клиентов за одним менеджером. Бывает обидно.
Оператор
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы