Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Росатом
Мурманск
Комментарий
Тех кто хочет потерять свое время Вам сюда в отдел кадров, это реальный филиал Ада, две женщины приклоного возраста Вас будут оформлять на работу, 1 они будут разговаривать с Вами на повышенных тоннах, 2 документы постоянно будут утеряны,3 работа не организована вообще приходят люди устраиваться на работу тут начинается когда нужно взять анкету проблемы, начинаешь спрашивать на Вас орут и говорят что Вы их доводите специально. Нечего не обьясняют делают из Вас полного дурака, отдел кадров принимает на оформление 4 человек в день все остальные будут отправлены домой до следующего дня
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Росатом
25.03.2024
Комфортное проживание на вахте, трехразовое питание, обеспечение рабочей одеждой, высокая стабильная зарплата. Минусы: долгая дорога до работы, ограниченные возможности для карьерного роста. Работа вахтой не каждому по силам, поэтому нужно сто раз подумать, готовы ли вы.
Работник
18.11.2023
Трудоустройство по ТК, зарплата официальная без задержек. Условия работы хорошие, зарплата отличная, стабильно все. Почти два года тут проработал, нормальные сроки ставят, так что все норм.
Работник
08.11.2023
Была на собеседовании, hr это тихий ужас! Мне так никогда ещё не хамили, читая отзывы я поняла, что у них вообще проблема с кадровиками. Задавали вопросы личного характера, надменное отношение, ладно это, у них для работы нет компьютера и лицензионного ПО!!!!!!!! Я должна сама со своего компа работать со своими программами, я первый раз с таким сталкиваюсь! Про условия не рассказывают, при этом смотрят как на говно. Я приехала попасть в офис не могла, на ресепшене нет сотрудника.....короче тихий ужас, не советую!!!
Работник
25.10.2023
Вкусная еда в столовой, прикольный коллектив, атмосфера коворкинга. Работаю недавно, раньше была в небольшой компании. Чувствуется, что здесь специалисты вообще другого уровня, очень амбициозные все и целеустремлённые, начальство очень тесно общается с нами. Белая зп, с ребёнком на больничный норм хожу.
Работник
28.09.2023
Работал в ао "рир", в обособленном проектном подразделении. Специалистов высокого уровня нет, учиться не у кого, в коллективе задают вопросы на элементарные вещи, руководство интерпретирует нормативы на свой счет, то есть ни так как все понимают, а как понимает руководитель, и пытается внушить свою правду коллективу. Развиваться некуда. Прикрывание друзей, товарищей, руководителем подразделения. Обратил внимание руководителя (ГИПа) на его дружка бездельника, началось на меня давление, хамство, бредовые идеи. Если вы любите сидеть помалкивать и работать за дружков руководителявам сюда. Люди хорошо разбирающиеся в своей профессии и отлично владеющие нормативными документами здесь не задерживаются больше чем 1 2 года.
Работник
23.08.2023
Работаем на вредном производстве, а зарплата - копейки. Такого быть не должно. в руководстве - одни самодуры, процветает бюрократия.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Росатом
Помогите составить детальное представление о работе в компании Росатом. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
16.07.2024
Лохотрон МЭП проект набирает обороты. Тендер выигран, а поэтому лохи должны сделать стадию П за 2 месяца, пройти МГЭ и потом выпустить рабочку за 4 месяца. Руководство, которое выигрывает тендеры ничего не понимает в проектировании. Директора не платят налоги и страховые взносы бедолаг, которые к ним прибежали работу работать. Без этих лохов директора не купили бы себе мерсы и бмв, дома и квартиры...
Зам директора
19.04.2023
Коммуникацию между отделами/подразделениями и сотрудниками. Отношения выстроены и построены на личных симпатиях, следовательно, бонусы и «рост» распределяется согласно приближенности к руководству. Компания не вкладывает от вовсе совсем в развитие, улучшение и автоматизацию рабочих процессов, экономия во ВСЕМ! Обеденные зоны и зоны отдыха отсутствуют… Это отдельный разговор… Вам есть над чем ещё работать! Удачи и процветания Вашей Компании!!!
Работник
02.08.2024
Клоунада для умственно отсталых. Не был отработан и месяц, как стали отправлять на выходные за свой счет, а позже и вовсе отпуск с увольнением. Сами они, конечно, после этого и обделались, вызвав на смену, будучи отправив в отпуск. Оплата дерьмовая, план для добавочной части не выполним по их же причинам. Набрали сотрудников с перебором. НАУЧИТЕСЬ РУКОВОДИТЬ И УПРАВЛЯТЬ КОМПАНИЕЙ
Лидомайнер
05.08.2024
Нормальные условия работы. С начальством повезло, стимул работать есть. Зарплата в срок и не обманывают. Вообще все устраивает, стабильная работа, премии по результатам, коллектив дружелюбный.
Менеджер по продажам
02.11.2024
Ужасное отношение к сотрудникам, как и работа супервайзеров а так и высшего руководства. Техническое оборудование по состоянию - убитое. Само по себе оно громоздкое (два монитора придется впихивать на стол, хотя и с одним можно справиться). Со своим оборудованием категорически нельзя, даже если оно в разы лучше. Менеджер HR недоговаривает и попросту лжёт. При приеме на работу и обучении - одно, а при самой работе начинают всплывать неприятные нюансы, от которых ЗП может довольно сильно исхудать. Лучше не задавайте много вопросов, иначе рискуете ощутить на собственной шкуре все особенности работы с быдлом дорвавшийся до подобия власти. Нежелание руководства адекватно взаимодействовать с сотрудниками не прибегая к прессингу и угрозам со своей стороны. Ужасный опыт обучения. Тренер, смещая свои обязанности, скорее выполняет работу HR менеджера, «продавая» данную работу, при этом не справляясь со своими обязанностями. Вся информация, необходимая для работы, предоставляется на поверхностном уровне. Зато восхвалений компании было в раз пять больше. Слишком жёсткие условия мониторинга. Невыполнимые показатели KPI.
Специалист по работе с клиентами
01.08.2024
Официальное трудоустройство с записью в трудовую и платят тоже официально — перечисляют на карточку. График 5/2 тоже устраивает.
Кладовщик-коплектовщик
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы