Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюБалашиха
Комментарий
З/п обещают 30-35 тыс. Ничего близкого к этому вы не увидите! Даже 25 тыс вы увидите пару раз за год! Планы даются не на месяц как везде,а выставляются утром каждого дня ( даже не пытайтесь узнать о планах на месяц ( это тайна покрытая мраком).Если у компании режим экономии, то план будет такой, какой вам низачто не выполнять! У каждого сотрудника есть личный кабинет, где каждый день выставляются задачи, за которые если вы не выполните будете писать объяснительную !Если вы не пройдёте тайного покупателя,- минус 50% премии.Тайники ходят очень часто! В итоге если вы согласны работать за 20 тыс, с выносом мозга, это ваша работа мечты!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
06.09.2024
Все кто ищет работу, не ходите в Столото. Ничего хуже вы не найдете, ведь зарплата совсем не такая, как обещают. С обещанных денег сразу тысяч 15 будете недополучать. Невыполнимые планы, за которые спрашивают очень серьезно и даже увольняют. Так подумайте прежде чем уйти со своего места , где уже давно работаете. Уйдете туда откуда вас выкинут на улицу да ещё и без зарплаты. Планы спрашивать будут очень строго, либо увольнять. Территориальне менеджеры лопатой деньге гребут, а простым продавцам не дают заработать. Территориальные менеджеры наглые и злые, жадные до денег. Из вашего рта последний кусок готовы вырвать. Не ходите люди туда, натерпитесь унижений и безденежья. Кто за спасибо не хочет работать не ходите. Руководство там на самом деле не руководство, одни самодуры жадные до денег. Не унижайтесь люди непередкем, да нервы свои биригите. Там ещё есть тайные покупатели, они специально там ходят, у вас всю премию забрать, да денег не начислить. Предостерегаю, ведь со мной было так и не один раз. Даже если вам совсем некуда идти и работы нет, куда угодно только не в столото, они же лотереи Москвы.
31.08.2024
работаешь на островке в тц, под вечер голова гудит, если точка спокойная с маленькой проходимостью то и зп мизерная, постоянные тестирования, время от времени виснут рабочие программы, точка в тц настолько маленькая, что чувствуешь себя как в вольере для хомячков каком-то, еще и стол маленький предназначенный чисто для компьютера, принести например свой ноутбук или планшет чтобы не скучно было сидеть, не удастся - некуда ставить) переработки на постоянной основе, постоянно кто-то в отпуске, болеет, занят чем-то, и тебе в свой законный выходной надо бежать подменять человека, причем изначально кажется будто бы это всего на пару раз, но потом тебя каждый месяц спрашивают о том в какие дни ты можешь выйти подменить человека когда мне сказали, что моя коллега запланировала себе больничный на середину - конец месяца, и я начну работать в 3/1 недолго думая я написала заявление об увольнении, потому что работать в 3/1 с середины до конца месяца это ни в какие ворота не лезет, жить мне когда? к тому же это нарушение ТК РФ, работайте сами хоть в 3/1 хоть в 7/0 ☺️
14.08.2024
Все кто ищет работу в Новосибирске, не тратьте своё время на эту контору. Я работала там пол года, не давно вышла на пенсию, захотела себя занять чем нибудь. Но я была сильно разочарована, не ожидала того, что будет происходить... Местное начальство - грубое, хамят и унижают, заставляют выходить на работу не по графику, в свои выходные. Если вы думаете, что будете работать 3 через 3 или 2 через 2, то вы ошиблись. Когда будете работать 5 через 1 по 12 часов, то вы меня поймете. Не сделаете план продаж - вас облают начальники. Постоянные проверки со стороны тайных покупателей оставят вас на голом окладе без премии которая вам положена. Вы никогда там не получите тех денег, которые они обещают. Тысяч 35 если выйдет, то считайте, что вам повезло. Очень много программ, в которых нужно работать одновременно, очень много работы с документацией. Личные сообщения в телефоне вы не увидите из за тысячи рабочих сообщений за день. И ещё вы там будете мыть и убирать. А улыбаться и обслуживать будете в основном алкоголикам. Вот такая вас ждёт перспектива. Забудьте и о карьерном росте тоже, здесь его никогда не было и не будет. Это заметила не только я, но я другие продавцы с которыми я там работала. В туалет будете на улицу ходить и воду таскать будете через улицу чтобы помыть полы. Я работала зимой и было очень холодно. Помещения плохо отапливаются а работать в теплой одежде нельзя. Только белая блузка или что то такое. Пользоваться чайником мне запретили потому что не положено по технике безопасности. О микроволновке и холодильнике забудьте навсегда. Чем терпеть такие неудобства и постоянные унижения со стороны руководства, лучше на даче поработайте. Будет польза и нервам и здоровью.
28.06.2024
Обман при трудоустройстве, обещают ТТ, удобную и согласованную с вами, после оформления кидают на горячую точку, от которой другие сотрудники открещиваются, и согласия твоего никто не спрашивает, территориальный менеджер уже в приказном тоне диктует тебе условия работы, график, при этом не учитываются ни твои физические, ни психологические возможности, 3 смены по 12 часов подряд на ТТ, куда беспрерывным потоком идут покупатели, и каждому надо угодить, правильно рассчитать, если наличный расчет. в кассе должны быть необходимые купюры и суммы денег для сдачи, работа с наличкой требует внимания, сосредоточенности, т.к. сразу несколько покупателей стирают одновременно моментальные лотереи, и кто-то хочет играть дальше, меняя выигрыш на билеты, либо покупает новые билеты. разные ситуации, чтобы не попасть на недостачу. продавец не должен быть уставшим. Если зависнет техника. сканнер или комп, то караул, ни все, но находятся самые нетерпеливые обзовут тебя по- всякому. А есть ТТ, где ни работа, а, просто, рай, сидит сотрудник весь день отдыхает, посещаемость точки минимальная, на такой ТТ, конечно, без проблем можно и 5 смен подряд отработать, и больше. Но ни менеджеру, ни кому повыше в этой организации почему-то и в голову не приходит учитывать нагрузку продавца на разных точках и в зависимости от этого составлять график работы. Кого из продавцов устраивает плотный график работы, те пусть так и работают в надежде на премию, но получат ли...? А так, ты можешь работать до упаду, а у кого-то на ТТ тишь, да гладь, а в конечном итоге зарплата может быть почти одинаковая. До оформления никто не предупреждает о шквале приложений и беспрерывном потоке сообщений на твой смартфон, о навязчивых требованиях пройти очередной учебный курс, невзирая на твою занятость и очередь из покупателей.
20.02.2024
В компании ценится готовность к переменам и новым вызовам, так что для тех кто любит динамику - welcome. Просто отсидеться не получится. Проактивность здесь это ключ к успеху. Прислушиваются к идеям и мыслям каждого сотрудника. Можно многим научиться у опытных сотрудников. Отличное место прокачать свои скилы
13.12.2023
Абсолютно безответственный сотрудник hr отдела Коняшина. То целыми днями не берет трубки и морозится, то не может назначить собеседование. 2 недели тянула время, потом заявила, что вакансия закрыта
Помогите составить детальное представление о работе в компании СТОЛОТО. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Хорошее руководство: решения имеют логику, отношение к сотрудникам хорошее, есть возможность высказывать свое мнение, задачи интересные
13.09.2024
Шестак - акробат уровня +100.500. Старый тощий 2х метровый еврей знает секрет как тощей жо пой усидеть на 25 стульях и на ху ях дроченных и на пиках точёных. Любимый Петрушка Царя ВасяткиДресталки Чапурина одновременно работает в 25 организациях Москвы: Центродорпроект, Олимпроект, мэпговно-проект, капстройсити и других. Алешенька, в гробу карманов нет куда тебе столько денег? Упокойся с миром. Известный делец г. Королёва ездит на сделки на красном бабском Сузуки, чтобы не светить свой гроб от Мерседеса. :)
18.07.2023
Работал в компании продолжительное время. Скажу как есть. Когда устроился несколько лет назад, условия были не плохие: зарплата вовремя каждую неделю, стабильно все операторы выходили на бонусы и так далее. Сейчас же, руководство сменилось и некто Тимур Кушнирук (руководитель) установил маразматичекские условия, за вами будет тотальный контроль на протяжении всего рабочего дня, бонусы вы не получите, будете довольствоваться жалким окладом в 20 тысяч. И это не удивительно, если у руля молодой тип, который вообще даже представления не имеет как построить правильный рабочий процесс. Да и вообще, в компании откровенно врут. Она "черная". Вы даже не узнаете ее юридический адрес, а если у кого спросите из руководителей - вас тут же уволят. Не увидите вы и зарплаты в 40-60 тысяч как указано в вакансии. Резюмирую - если вас вдруг угораздит пройти собеседование и устроиться в Робот Карл, если вы увидите в группе имя Тимур или услышите, что он ваш руководитель - бегите без оглядки. Уверяю, вы просто потратите зря время и нервы.
16.02.2025
Офис в центре, удобно ездить. Активная работа с иностранными контрагентами. Зп всегда во время, даже раньше
05.09.2024
всё устраивает. я здоровый мужик, недавно перебрались в город, поэтому мне не до понтов-надо семью кормить, могу и на заправке поработать. работа чёткая, уже со всем разобрался. мужики у нас в коллективе без выпендрежа, можно обо всем договориться, подменяем друг друга если надо. босс в адеквате. и по зп нормально получается. я часто выхожу и в выходные или сверхурочку беру, потому что за это побольше платят, а мне сейчас надо обустраиваться и жена в положении. что еще добавить, спецодежду тут хорошую выдают, есть где перекусить, график сменный - я уже быстро под него подстроился. считаю что хороший вариант
08.05.2025
Командный дух, сплоченный коллектив, хорошая коммуникация между коллегами. Полная поддержка от руководства. Нужна хорошая физическая выносливость.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы