Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Салон массажа Vanilia
Москва
Комментарий
Работаю горничной уже третий месяц, это отличный способ быстро заработать. Однако я рассматриваю возможность перейти на должность хостес. Там смены более удобные, а также зарплата выше, что меня привлекает.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Салон массажа Vanilia
03.09.2024
Очень хорошее расположение, удобно добираться с любой точки Москвы. Руководство просто супер, чуткие, понимающие, на одной волне. ЗП день в день, все выдается четко, заработать можно очень хорошо)
Работник
03.09.2024
Работала в разных массажках Москвы, но Ванилька запала в самое сердце. Это вип салон- 100%. Много звездных гостей, прайс пушка(даже работая на только массаже) я зарабатываю порядка 800тр в месяц и не напрягаюсь, удобный график (хоть день, хоть ночь, хоть сутки, хоть пару часов), руководство мечты и даже лучше, коллектив на высшем уровне, можно с проживанием (это капец как удобно, так как можно и квартиру не снимать и не тратить деньги), зарплата каждый день (хоть нал, хоть безнал), есть возможность улучшить свой скил(много тренингов, много обучений), есть солярий/хамам/сауна мастерам в любое время дня и ночи можно пользоваться,вообщем можно много говорить о салоне, вывод один ОЧЕНЬ ХОРОШО что есть такой салон в Москве. Просто лучший и точка
Работник
27.07.2024
Моя первая работа в Москве. Работаю хостес. Отличные условия, на первое время.
Работник
25.06.2024
Работала горничной потом перешла на хостес. Работа конечно не на постоянную, но для быстрого заработка неплохих денег самое то! Платят каждый день, руководство адекватное!
Работник
16.05.2024
Пришла полгода назад попробовать новую профессию, тк очень нужны были деньги. Единственное что смутило депозит. Но вариантов особо не было, поэтому рискнула, по итогу все вернули, не кинули. Как мне и объяснили раньше, не кидаешь ты не кидают тебя, все справедливо. Клиенты тут сплош с деньгами, пару раз даже были блоггеры миллионники которых сама смотрю. Общаются хорошо, не как с обслугой, ну и после программы благодарят достойно, иногда деньгами иногда вещами. У меня как то потерялся телефон, мне гость который был 3 раза у меня на программе купил новый 15 про макс. Просто так, потому что узнал что вот такая беда случилась. Из минусов могу сказать только про начальство, оно требовательное. Грубо говоря если потусила перед сменой и пришла в неподобающем виде уходишь приводить себя в порядок. Если смену свою пропустила и не предупредила по головке тоже не погладят. Но зато оплачивает нам всякие курсы повышения квалификации и в целом обучение, а администраторы входят в положение, если случилось какое-то чп. Уволилась я буквально пару дней назад из-за переезда. Но осенью если получится снова вернусь сюда.
Работник
25.02.2024
Работаю хостес, нравится, оплата каждый день. Недостатки разве что тяжело постоянно находится на каблуках очень устают ноги!
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Салон массажа Vanilia
Помогите составить детальное представление о работе в компании Салон массажа Vanilia. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
19.01.2024
Пришла в компанию два года назад , выросла личностно , приобрела много опыта и знаний , работаю руководителем уже больше года , в среднем получаю 200
Работник
05.06.2023
Благодарим за полноценную консультацию, проведённую вашими сотрудниками, за своевременное качественное обслуживание лифтовой системы нашего дома. Никаких проблем не возникает долгое время, к тому же в случае необходимости можно легко связаться с представителями компании. Советую всем.
Работник
25.09.2023
Джамшуты же работают а больше не кому. Странно что они еще деньгами зарплату дают а не едой.
Работник
26.10.2023
Заработную плату на младших должностях, так как при устройстве в первый раз в компанию, на младшую должность саппорта был довольно серьёзный отбор, но зп по факту не оправдывает тех усилий.
Специалист отдела мониторинга
18.08.2023
Работал в компании "Оптимакрос". Семейный бизнес: муж директор, жена заместитель директора. Ей лучше подошла бы должность - " Жена": полное не знание трудового кодекса РФ, как оформляются договора. Соответственно и команду набрала малокомпетентных людей. Я вышел на работу, а трудовой договор получил с ошибками через неделю. Написано сначала испытательный срок 2 недели, потом три месяца?! Директор не подписал всё страницы договора, но ты обязан подписать. Система мотивации в оффере это бумажка без подписи и печати не является документом. Написал, что конкретно юридически и по бизнесу не правильно. Жена она же зам. мужа директора предложила созвониться и по болтать. Я отказался. Ждал ещё 2 недели изменения в договоре. Написал, что не получу нормальный ТД напишу жалобу директору. Утром был уволен. Проблемы компании: Нет бизнес-плана: стратегии развития, бюджета, продавцы не знают "Портрет Клиента", где и как его найти. Нет учебного центра. Всё документы: презентация, калькулятор стоимости ПО на: английском языке, техническом языке, сленге, сокращения которые никому не понятны. Абра-кадабра, хаос. В ТД нет чёткого оклада. Там оплата за час работы. На усмотрение руководства эти часы, вам могут не засчитать в оплату труда. Кинуть. И отчисления в ПФР, социальные структуры будут идти из ставки 1 часа, а не месячного оклада. Жёсткая палочная система: надо ежечасно заполнять 3 отчёта: Таймшиты, Amo CRM, для партнёра на аутсорсинге, который даёт платформу Оптимакрос на аутсорсинге как дистрибьютор. А когда заниматься продажами?! Не рекомендую иметь дело.
Работник
10.06.2024
Трудоустройство в компании официальное по ТК РФ. Все выплаты проводятся по белому на банковскую карту со всеми необходимыми отчислениями в фонды. Коллектив отличный, взаимовыручка и советы помогают в работе. На моей должности уже есть наработанная практика технологии по подбору персонала. Очень помогает в работе такие сайты на подбору как hh.ru, сайт удобный, можно делать пометки по соискателю, чтобы коллеги видели, что данный соискатель либо был приглашен на собеседование, либо ему было отказано, чтобы не было дубляжа. Если театр начинается с вешалки, то работа в компании начинается с менеджера по подбору персонала. Поэтому это большая ответственность, и знание не только о работе компании, но и о каждой должности, чтобы человек понимал изначально свой функционал, условия работы, какие есть бонусы и какая мотивация.
Менеджер по персоналу
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы