Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Региональный центр технического творчества Челябинской области
Челябинск
Комментарий
Можно попытаться улучшить ситуацию со штатом А еще сокращенный рабочий день в пятницу Спасибо огромное за возможность роста! Повышения квалификации, командировки. Есть возможность развиваться в качестве специалиста по проектам
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Региональный центр технического творчества Челябинской области
24.10.2025
Поменять полностью руководство на коммуникабельных которые нормально дадут все данные для работы, а не оставят сотрудника в сложный момент. Улучшить общение с отделами, увеличить ЗП ибо сколько хотят от человека то это маленькая ЗП Нравилось что выдают ноутбук который можно забрать домой, можно взять и другую технику чтоб поработать или просто поиграть
Работник
21.07.2025
Заработная плата за учётные часы Возможность роста специалистов, дружный коллектив, хорошее расположение организации
Работник
20.07.2025
Чтобы чаще обновляли материальную базу, чтобы можно было хорошо подготавливать детей к участию в соревнованиях. Есть большая отдельная комната для отдыха, оплата за академический час выше, чем в школе. Бюджетная организация, белая зарплата, полный социальный пакет, оплачиваемый большой отпуск.
Работник
11.10.2024
Дружным коллективом здесь и не пахнет. Все друг друга обсуждают, придумывают сплетни. Если Вам дороги Ваши нервы и репутация внутри коллектива, то Вам явно не стоит сюда устраиваться. Оборудование изношенных, нового даже по предварительной заявке не выдают. Ведите занятия как есть, а потом на Вас ещё и пожаловаться могут-почему у моего ребенка что-то не работает или почему сидят по два человека Официальное трудоустройство, белая зарплата, большие кабинеты.
Работник
03.02.2024
не заметил для себя не достатков Весьма уютный офис, дружелюбный коллектив, есть возможность карьерного роста
Работник
04.01.2024
Даже и не знаю, что можно улучшить, лично меня все устраивало. Пару лет назад попытал счастье, откликнулся на вакансию, прошел собес и попал в компанию. Долго переживал что будет тяжело влиться, но тут прям классные ребята работают, все на одной волне. Всегда готовы помочь с любым вопросом, что весьма очень круто! Задач правда очень много, всегда есть чем заняться, в рамках, естественно, своей должности. Есть комната отдыха с мягким диваном, своя кухня, современный ремонт и аппаратура. Руководство адекватное, но требовательное, лично мой начальник старался с каждым своим специалистом все проблемы решить в индивидуальном порядке. В общем, рекомендую)
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Региональный центр технического творчества Челябинской области
Помогите составить детальное представление о работе в компании Региональный центр технического творчества Челябинской области. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
18.08.2023
Работал в компании "Оптимакрос". Семейный бизнес: муж директор, жена заместитель директора. Ей лучше подошла бы должность - " Жена": полное не знание трудового кодекса РФ, как оформляются договора. Соответственно и команду набрала малокомпетентных людей. Я вышел на работу, а трудовой договор получил с ошибками через неделю. Написано сначала испытательный срок 2 недели, потом три месяца?! Директор не подписал всё страницы договора, но ты обязан подписать. Система мотивации в оффере это бумажка без подписи и печати не является документом. Написал, что конкретно юридически и по бизнесу не правильно. Жена она же зам. мужа директора предложила созвониться и по болтать. Я отказался. Ждал ещё 2 недели изменения в договоре. Написал, что не получу нормальный ТД напишу жалобу директору. Утром был уволен. Проблемы компании: Нет бизнес-плана: стратегии развития, бюджета, продавцы не знают "Портрет Клиента", где и как его найти. Нет учебного центра. Всё документы: презентация, калькулятор стоимости ПО на: английском языке, техническом языке, сленге, сокращения которые никому не понятны. Абра-кадабра, хаос. В ТД нет чёткого оклада. Там оплата за час работы. На усмотрение руководства эти часы, вам могут не засчитать в оплату труда. Кинуть. И отчисления в ПФР, социальные структуры будут идти из ставки 1 часа, а не месячного оклада. Жёсткая палочная система: надо ежечасно заполнять 3 отчёта: Таймшиты, Amo CRM, для партнёра на аутсорсинге, который даёт платформу Оптимакрос на аутсорсинге как дистрибьютор. А когда заниматься продажами?! Не рекомендую иметь дело.
Работник
21.09.2025
Уже почти 11 лет я работаю в Синергии. Это отличная компания для тех, кто ищет возможности для профессионального и личностного развития и готов для этого трудиться много и напряженно.
Руководитель направления
19.04.2023
Эта шарага не платит зарплату. Обратной связи от супервайзера нет, трубку не берет. Работы очень много, а зарплата мизерная.
Работник
03.10.2024
Народ, внимание, не в коем случае, не устраивайтесь работать в эту лживую, гнилую компанию. Здесь высокомерное, непредсказуемое, несправедливое начальство, особенно в лице, Максима Серова, он пидарас последний. Тотальный контроль, недоверие к своему персоналу. Относится к людям как к мусору. Унижает и подставляет. Заставляет работать сверхурочно в выходные тоже. Только зп не соответствует объему работ. Выжмут последнее, а потом неожиданно выкинут на рынок труда. В этой шаражкиной конторе работают с 8 до 23 ночи. При этом, если ты отказываешься от переработок, то тебя выкинут. Нет этикета и правил поведения в компании. Ужасное место, адское!!!!
Инженер
09.06.2025
Оформили на работу с первого дня, ничего лишнего не вешают, никаких подстав от коллег в плане недостачи, все четно и прозрачно, опять таки есть камеры, все прописано и понятно в регламентах рабочих. Прекрасные корпоративные мероприятия, график работы меня устраивает два через два, ночных смен нет. Оплачивают отпуск и больничные, выплаты зарплаты 2 раза в месяц по графику на карту.
Оператор-кассир
11.09.2024
Мое личное мнение: что директорам Чапурину, Будной, Дмитриеву, Бахтадзе, Кулягиной из мэпговно-проект пора идти работать во вкусно и точку на Каширке в ТЦ Москворечье. Эти нищеброды так любят там жрать (во вкусно и точка), за одно и денег там заработают на кредитные дома, квартиры, тачки и шубы :)
Инженер-проектировщик
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы