Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Двоякое отношение. С одной стороны, официальное трудоустройство, официальная зп, коллектив хороший. Но с другой стороны, постоянно ломаются машины, а в этом типа водители виноваты. Они в ужасном все состоянии. Зарплата обещана до 120 тыщ, но я столько не зарабатывал, максимум 90 тыщ, но при этом работать по 17 часов в сутки. Отношение руководства скотское. Не знаю,кому-то может и норм так работать, я не стал больше трепать себе нервы и гробить здоровье.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
07.07.2026
Официальное оформление, стабильная зарплата, бесплатные обеды и доставка до работы. Очень удобно, что спецодежду выдают и стирают на предприятии. Производство современное, оборудование новое. Есть возможность раста. Для Тутаева считаю условия очень достойными.
23.06.2026
Работа организована понятно, всё идёт по накладным. Склад удобный, если появляется новый товар или нестандартная заявка, коллеги всегда помогают разобраться. Руководство адекватное, по мелочам не цепляется, главное чтобы работа выполнялась качественно и вовремя.
15.05.2026
Процессы в целом структурированы. Есть чёткие задачи, понятно, за что отвечаешь. Коллеги отзывчивые, если возникают вопросы, помогают разобраться.
27.04.2026
Работаю на складе больше трёх лет. Главное преимущество - стабильность. Всё официально, отпуск и больничные оплачиваются. Есть форма, питание, организована доставка сотрудников. Работа четко распределена между сотрудниками, поэтому нет хаоса. Коллектив дружный, многие работают давно.
08.04.2026
Отвечаю за команду мерчандайзеров. Компания известная, бренд узнаваемый, поэтому с сетями работать легче. Руководство открыто к диалогу, можно обсуждать рабочие моменты и находить решения.
11.03.2026
Работаю техником по ремонту холодильного оборудования уже больше года. Нравится, что каждый день разные задачи. Постоянно что-то новое узнаёшь про технику. Зарплата белая, без задержек. Питание предоставляют, плюс можно брать мороженое домой по себестоимости.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТД АЙСБЕРРИ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
02.07.2023
Своевременность оплаты труда, удобный график работы, дружелюбный коллектив
19.06.2026
Взяли на работу без опыта работы, обучение прошло на месте, оборудование понятное как и сама работа, гибкий график работы, есть комната приема пищи, нормальный коллектив, добираться до работы удобно, при желании можно сделать карьерный рывок.
08.02.2026
Устроилась незадолго до нг, но уже успела адаптироваться. Порадовало наличие грамотного обучения, на произвол судьбы не бросили, по всем процессам за ручку провели) Оплата хорошая, с первого дня официально оформили, а после 3х месяцев работы еще и дмс появится) Коллектив приятный, многому научили даже обычные коллеги. Сам процесс работы нравится, чувствую себя важной и нужной)
04.03.2024
Мне все нравится, я работаю в компании уже полгода, устраивает график работы, коллектив и веселые пятнички .
12.06.2025
Во Вкуссвилл классно работать - достойная зарплата, хорошие условия труда, привилегии для сотрудников. Хорошие отпускные, бонусы за покупки, компенсации за медицину и фитнесс.
06.06.2025
В продажах как, хочешь много получать умей продуктивно работать. С руководством повезло, адекватное, не истеричное, но и требования тоже не лайт версия. Ассортимент надо знать как таблицу умножения. Поэтому первые три месяца память работает в усиленном режиме, потом проще и легче стало с покупателями работать, а чем больше средний чек, тем выше зарплата, которая выплачивается всегда в срок.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы