Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСаратов
Комментарий
СБ в рабочее время постоянно сидят в интернете, один смотрит ютуб, да так, что в коридоре слышно, другой читает новости дня), уезжают после "вкусного" обеда по домам, но как будто по делам. При разговоре со своими коллегами повышают голос, переходят на личности.Директорбывший военный, тоже любитель повышать голос, командовать, и перекидывать свою работу на других. Страдает скорее всего потерей памяти, так как может несколько раз с интервалом в 10 мин утверждать разное, а потом сказать что он этого не говорил. Зато "стелит" замечательнои машины все просто пушка, и зп под сотку. В итоге: зп белая и чёрная. Никогда не знаешь сколько с тебя сдерут, идёшь в кассу и думаешь " на сколько в этот раз нае...ли" Водителей штрафуют за всё, без разбирательств, всё простоудержать. Сломалась машина, сделай, "потом всё решим "удержать. Не работает холодильник, расстаяли пельменис тебя удержат, и можешь есть эти пельмени до тошнотиков дома. Полное не соблюдение трудового законодательства! Всё праздничные дни работаешь за бесплатно, никто не оплатит и не даст отгул.Трудовую инспекцию, как и налоговую не боятся, так как дают откаты на лапу. Как считают зп, никому не известно. Но судя по тому что в кассе получают, то с закрытыми глазами. Расчётных листочков никто не даёт.В итоге, обходить эту шаражкину контору "рога и копыта" как можно дальше.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.02.2025
Холодно в автобусе.охрана неуважительно относиться к сотрудникам. Одежда старая поношенная грязная не стирается по нормальному.коллектив дружный но не в вашу пользу а против вас.халявщики.на шеях у разработчиков и временных рабочих.распоряжения начальства и мастеров бывают подставными.хоз двор алкашня и халявщики кто на постоянной о Неуважение запугивание навешивание.
11.02.2025
Меня все устраивает. Вовремя платят, зп хорошая. Если опыта нет-помогут, всему научат. Коллектив дружный и руководство понимающее.
11.02.2025
Стабильность, зарплата вовремя, с руководством всегда можно обсудить возникающие вопросы и получить ответ. Хорошее питание и удобная доставка автобусом.
04.12.2024
Я давно работаю на комбинате. Это стабильное место с хорошей зарплатой. Оплату здесь производят вовремя, задержек не бывает. Кроме того, при приёме на работу проводится подробное обучение, налажены бизнес-процессы, новичкам помогают опытные сотрудники.
03.04.2024
Большая зарплата по сравнению другими предприятиями, дружный коллектив, бесплатное питание, понимающие управляющий персонал, зарплата без задержек, работать одно удовольствие если не боишься трудностей
19.03.2024
Много обещаний - ничего не выполнено. В первый месяц нет з/п, ездишь за свой счет. После увольнения кидают с з/п и выставляют все так, будто штрафы за то, что ты не выполнил.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Мясокомбинат Дубки. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
30.10.2024
В Валенте мне нравится атмосфера и достойная зарплата. Приятно работать с такими коллегами, и есть ощущение, что моя работа важна для компании. Проблемы решаются быстро, руководство всегда на связи, есть взаимопомощь на всех уровнях. В общем, хорошее место для работы.
23.06.2025
Работаю в «ЕвроХим» уже третий год – нравится, что здесь дают реальные возможности расти. Оборудование современное, всё прозрачно, руководство адекватное. Зарплата вовремя, премии есть. Если предлагаешь разумные улучшения – поддерживают. Хорошая атмосфера в коллективе, нет лишней бюрократии.
10.07.2024
3 года через МЭП-проект выводили деньги Центродорпроекта. Ни одного проекта от генерального проектировщика под штампами мэп-проект в природе не существует. Мэп-проект пустышка, шайка руководителей ворьё. Не приходите сюда работать. Только избранные за счёт вашей работы будут покупать себе дома, квартиры и машины и будут отдыхать на Мальдивах. Тендер уже выигран, поэтому нужны лохи на которых будут орать матом и нужны работники которые не увидят свою зарплату
13.05.2024
Было все терпимо. Новые руководители добавили колорита. Задержка заработной платы больше двух месяцев, участки не работают. Нет снабжения, нет проекта, не кем работать. Руководители в офисе бывают не более двух часов в день, жадно пьют воду, болеют. Им не до работы. Участки сами по себе. Все решается через руководителей, им некогда до работы.
05.03.2024
Чтобы получить повышение, нужно быть любимчиком, в противном случае продвижения по карьере нет никакого, и даже не имеет значение, что ты хорошо умеешь продавать!
21.05.2025
Думаю что после всех ваших отзывов и отношения к людям к вам на работу не один нормальный человек не пойдёт .отвратительно ,низко и по хамски ,другого и не ждёшь от таких людей . тьфу тьфу тьфу-тьфу-тьфу .
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы