Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ПИК
Ульяновск
Комментарий
Откликнулась на вакансию специалиста контроля качества в Пик аренда. К моему удивлению, пришёл отказ без звонка. В вакансии было указано, что опыт работы в контроле качества обязателен. Мой пятилетний опыт, видимо, оказался недостаточным. Работа предполагала удалённый формат, в котором у меня большой опыт и умение эффективно распределять время. Разочарована. Надеюсь, компания найдёт кандидата с соответствующим опытом и навыками удалённой работы.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ПИК
09.10.2024
Давно работаю в этой кампании и больше всего нравится возможность роста. Изначально я сюда пришла на самую простую должность оператором на телефон, потому что могла совмещать эту работу с учебой. Потом втянулась и поняла, что могу зарабатывать больше. Стала активней, через год меня заметили и повысили. Сейчас я уже руковожу отделом. Зарплата, конечно, тоже совсем другая стала. Меня сейчас все полностью устраивает.
Работник
14.11.2023
Что мне нравится в работодателе: Думал попробою в пик приехать поработать на стройке на разок. Не хотел ехать на крупняк там обычно дофига заморочек и постоянно контралируют каждый шаг. Но здесь оказалось больше плюсов, платят хорошие деньги, дают хату в общаге, одежу рабочую и инструменты. Конечно и контроль тут нехилый но по факту работаем на серьезном столичном объекте, по другому и не может быть.
Работник
11.10.2023
Маленькая компания из 10 человек. Работа подойдет для людей без семьи и детей. График указан с 9 до 18, на самом деле задержки каждый день, на час а то и на 2. Работы действительно очень много, а оклад только первые 4 месяца, потом проценты, именно поэтому там большая текучка, менеджеры не задерживается. Собеседование проводят сами менеджеры, которые ищут себе помощника, даже если вы очень хорошо работаете но менеджеру Вы не понравитесь, она вас сольет все равно. Коллектив так себе сложно назвать это дружным коллективом, они между собой не общаются только привет/пока. На первом этаже склад, мои белые шнурки на кроссовках через неделю стали черные. Вообщем работать там можно но сложно, во первых не соблюдение рабочего времени, во вторых коллектив.
Работник
07.09.2023
Фирма стабильна, с зарплатой не кидают. Самое главное, делать свою работу качественно. По деньгам выходит нормально, у меня в городе такую зп нигде не найдешь.
Работник
05.09.2023
Устраивалась на работу координатором. Сначала было непросто, большой поток информации, много обязанностей. Но я привыкла, и через год получила повышение. Зарплата тоже стала выше. Кстати, выплаты всегда производят вовремя. Прошло три года, я до сих пор не разочаровалась. Компания работает в соответствии с ТК РФ, есть соцпакет. Руководство довольно строгое, постоянно держат руку на пульсе. Но такими и должны быть начальники в крупных организациях.
Работник
13.08.2023
Для меня главное, что платят вовремя, дважды в месяц, официальное трудоустройство со всеми налогами и отчислениями, отпускные и больничные как полагается. Начальник норм, не высокомерный, всегда навстречу идет.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ПИК
Помогите составить детальное представление о работе в компании ПИК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
26.06.2024
Когда я оказалась на грани развода, Дана стала моим последним шансом на счастье. Ритуалы и советы, которые она предоставила, преобразили мою жизнь. Теперь я верю в чудеса! 🌟 Дана, ты — настоящий ангел-хранитель! 🌼
Клиент
18.11.2025
Наверное больше всего нравится, что у нас в магазине адекватные клиенты, бывают конечно и конфликтные, но очень редко. Я много где с людьми работала, и здесь одно из немногих мест, где почти нет негатива от покупателей. И коллектив дружелюбный. По зарплате все устраивает. Руководство не давит, общается по-доброму, с уважением. Чувствуешь себя как в команде, а не как винтик. Плюс очень нравится интерьер магазина, приятно находиться на смене. С отпуском проблем не было, спокойно отпускают, когда нужно, и на больничный пару раз уходила, все спокойно. И оплачивается нормально.
Продавец
30.07.2024
КЛОУН №3. Чапурин ВаськаВялый Василич 60% учредитель цирка и компании мэпГОВНОпроект. Кроме того что кидать заказчиков и сотрудников на бабки больше ничего не умеет. Со своими секретутками (Инга, Анька) из КАПСТРОЙСИТИ кочует по Москве. Чапурин в чёрном списке проектировщиков, поэтому спрятался за Будную Таньку. Новая шарашка не имеет в штате проектировщиков с дипломами и состоящих в НОПРИЗе. Набирают студентов лохов однодневок, которым и платить не надо. У говномэпа нет своих проектов, поэтому нужны лохи со своими наработками. Чапурин менеджер, который ничего не понимает в проектировании и сроках, главное это вывести прибыль через подставную фирму и обанкротить говномэп.
Директор
18.07.2023
Работал в компании продолжительное время. Скажу как есть. Когда устроился несколько лет назад, условия были не плохие: зарплата вовремя каждую неделю, стабильно все операторы выходили на бонусы и так далее. Сейчас же, руководство сменилось и некто Тимур Кушнирук (руководитель) установил маразматичекские условия, за вами будет тотальный контроль на протяжении всего рабочего дня, бонусы вы не получите, будете довольствоваться жалким окладом в 20 тысяч. И это не удивительно, если у руля молодой тип, который вообще даже представления не имеет как построить правильный рабочий процесс. Да и вообще, в компании откровенно врут. Она "черная". Вы даже не узнаете ее юридический адрес, а если у кого спросите из руководителей - вас тут же уволят. Не увидите вы и зарплаты в 40-60 тысяч как указано в вакансии. Резюмирую - если вас вдруг угораздит пройти собеседование и устроиться в Робот Карл, если вы увидите в группе имя Тимур или услышите, что он ваш руководитель - бегите без оглядки. Уверяю, вы просто потратите зря время и нервы.
Работник
11.09.2024
МЭП - это ваш местный эвакуационный пункт. Вам лучше отсюда эвакуироваться как можно скорее, потому что зп вы тут не получите и проект вам тут 3 калеки студента не сделают. На hh в вакансии вам предлагают: график работы, коллектив, офис и ВСЁ. Договор составлен таким образом, что аванс вы получите через месяц работы (это 10% от цифры в договоре примерно 20тр). Остальную часть получите с задержкой ещё в месяц, вам в лицо будут врать что это банк или казначейство не перевело вам зп за вашу работу. Итого 2 месяца работы бесплатно, затем вас увольняют и часть которая не прописана в договоре вам не заплатят. Эта ваша часть зп не прописанная в договоре идёт на премии Чапурину, Дмитриеву, Будной, Бахтадзе, Кулягиной, Шагиахметову, Самоделовой, Шестаку и т.д
Инженер-проектировщик
07.03.2023
Объект Тула,Так называемый комендант стройки,наркоман,который всех уже достал,пользуется тем что у него с якобы связи с приближенными,Имя Денис,пока не нюхнет или не курнет ,бегает орет по всей стройке,тем самым отбивает всякое желание людей работать,и вообще ехать на этот объект,мало того что за копейки,так ещё и с наркоманом приходится находится на объекте,и выслушивать его бред!вот и все прелести екс,все кругом знают что он из себя представляет,но ни кто ничего не делает,такое вот руководство,на объекте в Щелково с ним проводили беседу,но ему глубоко похер,в скором времени проведут и на Туле,но это будет совсем другой разговор
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы