Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Долгое время я была без работы. Но после трудоустроился в эту компанию на должность оператора сервисного отдела. Мне моя работа нравится, веду постоянных клиентов, отслеживаю поставки и продажи в программе. Относительно зарплаты меня все устраивает. Компания стабильная, есть корпоративы для сотрудников. Расположена в удобном месте, легко добираться.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
29.01.2026
Хочу поделиться опытом работы в компании Старо-Мытищинский источник. Работаю с лета 2024 года в колл-центре. Оформилась после стажировки. За все время по деньгам ни разу не обманули. На Новый год был отличный корпоратив)) Мне тут нравится!
19.12.2025
В Старо-Мытищинском в доставке, полгода за рулем, маршруты по Москве и области, 20-30 точек в день. ЗП всегда вовремя + бонусы по плану. Тяжело физически - бутылки тягать, подъемы ранние с рассветом. Парковки в центре ад, пробки вне МКАД. Но коллектив сплоченный, поддержка от операторов на уровне, техника надежная, ГСМ оплачивают без вопросов. Подарки детям на НГ дают. В целом, все устраивает, но нужно работать, деньги просто так не падают.
28.11.2025
Работаю менеджером по продажам первый год. Клиенты у меня разные от частников до крупных офисов. Обучение дают в начале работы хорошее, помогают разобраться в нюансах воды и оборудования, так же часто проходят тренинги. Есть система премий, если выполняешь план. Работы много, но зато день проходит быстро. Большой плюс это дружный коллектив и нормированный график, нет никаких переработок и нет никакого дресс-кода – белых воротничков .
01.11.2025
Работаю водителем. В компании официальное трудоустройство, зарплата без задержек, есть премии, а с прошлого года добавили и 13-ю. Маршруты распределяются по зонам, можно самому решать порядок точек, это удобно. Коллектив адекватный, всегда можно помочь друг другу. Да, работа тяжелая физически, подъемы на этажи, но зато есть уверенность в завтрашнем дне, для меня это вообще главное
20.02.2024
Пронюхала их схему,с первого дня обучения. На собеседование четко сказали, что устройство будет с первого рабочего дня, то, что этот день настанет после обучения, никто не сказал. Пришла на обучение, никаких документов, реквизитов (хотя обучение должно быть оплачиваемым ) с меня не взяли. Обучение было никаким, дали небольшую книжку, всё о компании и небольшие рекомендации к работе начинающим, дали примерный текст и сказали сиди, обзванивай. Решила почитать отзывы о компании, придя домой. Оказалось, что я не одна такая, трудовой договор, как писалось в отрицательных отзывах не дают вовсе. Решила позвонить, узнать, на что мне ответили "вам всё скажут при трудоустройстве" , думаю тут всё понятно) не тратьте своё время, если не хотите бесплатно за чью-то *опку поработать, а потом вам скажут прощай) Ну или в лучшем случае останетесь, а потом вышвырнут через пару месяцев за невыполнение плана. Удачи!)
24.01.2024
Я уже и не вспомню, сколько точно лет тут работаю. Давно. Пришел в Старо-Мытищинский источник менеджером по продажам с небольшим опытом, теперь уже повыше должность занимаю. Как вы понимаете, работа здесь меня устраивает, есть возможность роста и зарплата приличная.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Старо-Мытищинский источник. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
11.09.2024
Ответственый подход к рабочим процесам в кампании, заработная плата всегда поступает в даты оговореные 2 раза в месяц на карту, ТК соблюдают. Хорошие условия труда. Удобный график 3/3. Выдают спецодежду.
14.11.2024
В целом мне очень понравилось здесь работать. Подкупает то, что медицинская комиссия проходит за счет работодателя, сразу настраивает на позитивный лад. В дальнейшем довольно приличные ставки на линии. Рабочая одежда за счет работодателя. Из минусов могу сказать, что не всегда удобно добираться до работы, но это не имеет значения для тех, у кого есть личный транспорт.
14.07.2026
Лицей Вершина-очень необычная школа (в хорошем смысле). Нужно трудиться, нужно любить своё дело и нужно искренне влюбиться в принятые в школе традиции и систему. Если всё получается, то просыпаются азарт и тяга к успеху, открываются неожиданно крутые внутренние качества. По сравнению с государственными школами уровень ЗП хороший.
21.11.2025
Компания строит дома Компания строит дома
04.11.2025
После двух лет работы в компании, где я выросла из продавца до сотрудника отдела маркетинга, меня уволили в один день, без объяснений, без разговора, без элементарного уважения. Ни благодарности за проделанную работу, ни попытки обсудить ситуацию — просто поставили перед фактом. Это говорит о реальном отношении к людям здесь. В компании часто присутствует пассивная агрессия и игнорирование. Простые рабочие вопросы могут вызывать раздражение у коллег и особенно у HR. Вместо поддержки и открытого общения — закатывание глаз и ощущение, что ты мешаешь. За один год у меня сменилось шесть руководителей. Каждый раз приходилось адаптироваться к новому стилю работы и требованиям, что вызывало стресс и чувство неопределённости. Так называемый “офис” — это фактически помещение внутри магазина, без нормальной изоляции. Постоянный шум, духота, неудачное освещение, плохие туалеты и неудобный вход через заднюю дверь. Люди работают в условиях, где о комфорте и продуктивности речи быть не может. Генеральный директор старается контролировать абсолютно всё — от стратегических решений до мелочей в разных отделах. Из-за этого руководители среднего звена не имеют возможности принимать решения, а мнение сотрудников игнорируется. Такая централизация тормозит развитие и создаёт ощущение, что доверия к людям просто нет. В компании царит полная тишина: никто ничего не объясняет, решения принимаются за закрытыми дверями. Никакой обратной связи, ни похвалы, ни критики. Ты просто работаешь — и никогда не знаешь, что будет завтра. О повышении зарплаты, росте или обучении можно забыть. Всё держится на энтузиазме сотрудников, который очень быстро угасает под давлением и пренебрежением. Компания, в которой человеческий труд не ценится, а людей увольняют молча, не заслуживает доверия. Мой опыт здесь — сплошное разочарование и стресс.
30.03.2025
Отзыв про зп в 50к у уборщицы и производства в 200к вранье. Если льстить генеральному ,который по совместительству мошенник ( данные подтвержденные ,кому надо тот знает ) ,то вам заплатят . Если этого не делать ,то вас там будут изживать ,унижать и смешивать с говном (простите). В итоге выгонят ни гроша не заплатив. Таким образом на компании уже исков 8 от бывших сотрудников ,с которыми обошлись подобным образом . Особенно льстивыми ,просто хочу выделить : Шумихиным ,жирные крысы Марго и Иришка ,а также яночка с муженьком ,который для эбзеева за деньги «да»
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы