Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании НПК Катрен
Москва
Комментарий
Не совсем удобный график работы т.к есть дети школьного возраста
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании НПК Катрен
06.09.2024
Хочу поделиться идиотизмом данной компании. Происходил набор на сортировку в моем городе. Рассчитывала, что ищут ну хотя бы 10 человек, раз со мной на собеседовании параллельно ещё 7 человек. Оказалось, что всего двоих искали. При том не отсеивали людей на собеседовании, а всем предлагали пробный день. А откликов там более 50. Потраченное время впустую. Неадекватно так использовать время людей
Работник
20.08.2024
Устраиваешься работать на одну должность, по факту работаешь универсалом, а ЗП от этого больше не становится. У директора скудный ум, единый график он придумать не в состоянии, вечно какие-то изменения, график из тех, что не поспать, не пожить:) А также проведение за счёт сотрудников бесплатной инвентаризации длинной более месяца, рабство отменили, но не в Катрен) Уже и так понятно, что нарушают трудовой кодекс, уволить вас тоже могут с сюрпризами, подпись на заявление увольнения только у начальницы смены, если она в отпуске, на больничном, да где угодно, вас не уволят, ведь ни у кого из замещающих нет права подписи, шаражкина контора в самом деле. Надеюсь донос в трудовую инспекцию заставит вас шевелиться в нужном направлении.
Работник
15.11.2023
Буду краток. Чтоб вы понимали уровень компании приведу примерна 23 февраля подарили 95г кофе "Якобс".График не нормированый от слова совсем, работаешь от заката до рассвета и только в ночь. Пара рандомных выходных в неделю. Собраний нет. Конекта с руководством нет. Соответственно вопросы, проблемы, предложения, просьбы не обсуждаются. Всем пофиг, выйди смену отработай и свободен. Ведущий технолог компании не компитентен в своей должности, вцепилась в кресло, улыбается, переодический умное лицо делает, работу не делает. В этом плане на складе очень много проблем с неё как бы спрашивать надо выше стоящему руководству, но они с неё ни чего что то не спрашивают. Да и от куда они узнают о проблемах, если связи между работником и руководителем нет. Из за многих проблемных рабочих моментах через пару часов уже появляется желание положить болт на работу и просто отстоять свою смену. Надеюсь я тут не надолго. Рекомендую только тем кто готов пахать по ночам в среднем по 12 часов.
Работник
11.11.2023
Работала изначально там подруга уже 5 лет, предложила как то мне, сходила на собеседование, прошла стажировку оплачиваемую 1 день, трудоустроили, проработала год, все нормально
Работник
21.10.2023
Отзывы читаешь, и понимаешь, что так везде. Старшие по смене ужасно относятся, нельзя слова сказать, сразу кинутся на тебя, как собаки, унижают, оскорбляют, психологически травят. Это либо нет воспитания, либо нет профессиональной компетенции. Сотрудникам приходится это все терпеть, набирают народ, а организовать рабочий процесс не дано, чтобы все заработали. Постоянно ты во всем виноват, сколько раз уже подходил, свои задницы греют на стульях, навешивают ярлыки на всех подряд. Если не хочешь увольняться, могут тебя сами вытравить. Я вообще не боюсь работы, не ленюсь никогда, но и уйти отсюда я не могу, есть много причин для этого. В таком постоянном стрессе очень тяжело работать.
Работник
18.10.2023
Управляющая просто невменяемая, работаешь из последних сил. За 10 часов смены удалось посидеть не больше 20 минут. В остальное время я раскладывал коробки на поддоны с ленты конвейера. Времени на обед нет, работаешь до потери пульса, недочеты в логистике склада покрываются за счет рабской силы сотрудников. Я смог отработать только 5 смен, с 4 вечера до часу ночи. Здесь работают, скажем так, социально неблагополучные слои населения, которые хвалятся тем, что могут за низкую оплату выдерживать огромные нагрузки. Мне предъявили претензии, что я медленно работаю. Сами берут полегче с конвейера. Это просто фабрика по выжиманию всех сил с сотрудников. На этой работе я отбил только стоимость медицинской книжки, убежал, не оборачиваясь вообще.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе НПК Катрен
Помогите составить детальное представление о работе в компании НПК Катрен. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
08.06.2024
Работаю на должности методиста. Всегда много проектов, если честно такого количества нигде не видела, а это моя далеко не первая работа. Плюс, в компании используются современные технологии и инструменты. Минус, иногда не хватает времени на отдых, из-за большого кол-ва задач, но результаты того стоят.
Методист
11.11.2024
Spar подойдет в качестве работы студентам или мамочкам только вышедшим из декрета. Сама не так давно устроилась сюда, но мне нравится. Форму выдают, в магазине тепло, предоставляют обеды. С графикам проблем не возникает, работаю спокойно и особо не напрягаюсь. Атмосфера в коллективе здоровая, конфликтов нет, на помощь есть кому прийти.
Повар
19.11.2024
Всё устраивает. По условиям порядок: дмс со стоматологией, отпуска, больничные. KPI четко прописаны, понятно что делать и что от тебя ждут. В команде хорошие ребята, сработались быстро, так что на работу иду с удовольствием. Ничего из ряда вон выходящего ни в хорошем, ни в плохом плане не скажу, простая хорошая работа, органично вписывается в основную жизнь.
Сотрудник
14.02.2024
Центральный офис Москвы, сборище не профессионалов, текучка бешеная, отдел подбора утопия, набирают лишь бы закрыть вакансию, берут кого не попадя, отсюда результат, "специалисты" сами не знают ничего и ещё пытаются учить тех кто работает в ОП. Бухгалтерия вообще шок, бл не рассчитывают месяцами! Расчёт при увольнении ждут две три недели, отпускные могут начислить после того как сотрудник уже отгулял и приступил к работе. Совершенно не налажена система учёта ТМЦ, не знают элементарных основ списания материалов, такого не встретишь НИГДЕ!!! Беспредел полный, инспекция по труду им только письма шлёт, проверки ноль. Шарага - "рога и копыта"... Не иначе, на всех участках нет стройматериалов, везде и всём должны, берут с заказчиков авансы и на этом всё, сейчас ещё и зп задерживают на месяц и больше.... И еще кто-то верит а положительные отзывы? За рабочие места держаться только недоспециалисты, чтобы ничего не делая получать зп, и как говорится рыба гниёт с головы.. Гендиректор в строительстве не заинтересован от слова совсем! Хапает не выгодные объекты, потом авансы и на этом всё! Самое интересное, что денег нет в организации совсем, и ничего они строить не будут, репутация у них уже известная, чем думают заказчики когда подписывают с ними договора?.... И ещё кто пишет о прекрасном ложь! Коллектива нет! Принцип курятника - Клюй ближнего, Насри на нижнего! Работаешь и постоянное ощущение что против течения плывёшь.
Работник
19.12.2023
комфортные условия труда. хороший коллектив
Работник
24.03.2024
Хочу рассказать вам как я проанализировала вакансии УК Преимущество в декабре 2023 г наткнулась на вакансию менеджера с зарплатой 90к. Спустя 3 с небольшим месяца опять же наткнулась на эту же вакансию только уже с зарплатой 80к до Ндфл скажу вам что очень круто урезали зарплату. Стоит настороженно относиться к данной УК раз они за несколько месяцев в преддверии кризиса кадрового голода урезают зарплаты. Это всё может плачевно стать для вас кто собирается устроиться работать в данную компанию.
Менеджер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы