Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаменское
Комментарий
В "Байкал-сервис" уже пятый год служу клиентским менеджером. Коллеги очень дружелюбные, коллектив большой, все друг другу стараются помочь. Зарплата стабильная, вовремя, что немаловажно.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
29.08.2024
Полно. В ожидании начала собеседования стояла в коридоре и из кабинетов слышала бешеный негативный ор сотрудников. Собеседование прошло нормально, но возникли вопросы по поводу зп, на который не смогли ответить ни HR, ни руководитель. На тестовом дне уже выяснилось, что оклад всего 30к (кассир-операционист) и премии зависят от числа квитанций. Никогда не угадаешь, сколько ты получишь. А еще есть же сезонность. + в вакансии указан график 5/2 с 9 до 18. Как оказалось два дня ты работаешь с 7 до 16, два дня с 11 до 20 и день, как указано ранее. + две субботы в месяц дежурные. Почему об этом нельзя было сразу сказать на собеседовании??? Зачем вводить в заблуждение - не понятно. Соц. пакета никакого, отпуск 28 дней. Читала отзывы и не понимаю, где тут хорошая зп.
22.11.2023
Про Байкал скажу, что сменяемость работников здесь гораздо ниже, нежели в идентичных компаниях. Тружусь тут водителем два с лишним годом. За эти годы окружающий коллектив ничуть не изменился, очень малое количество сотрудников уволилось. Если и уходят, то на повышение. Режим работы подходящий, зарплата вовремя.
07.10.2023
Отправлял резюме на должность водителя погрузчика. Компания транспортная, использует вилочные погрузчики. Мой опыт - в основном на тяжелых, фронтальных, о чем дополнительно проинформировал специалиста HR. Ответ - приходите на собеседоание, все обсудим. Разница в управлении минимальная, но все же... Пришел на собеседование, заполнил анкету для проверки СБ, дальнейший этап - разговор с начальником РЦ. Недолгое чтение анкеты, первый вопрос - работали на фронтальных? - да. - могу предложить альтернативную вакансию грузчика, у нас вилочные погрузчики. Занавес. Создается впечатление, что люди отрабатывают KPI за поступившие анкеты кандидатов. Совет: не тратьте свое время.
22.09.2023
Коллектив замечательный, на редкость хорошая зарплаты, офис стильный, в центре Иваново.
17.09.2023
Обещали сделать перерасчет зарплаты, но так и не выполнили обещание. Обманули.
13.09.2023
Я работаю менеджером в филиале Пятигорск. Очень рада, что попалась эта вакансия в своё время. Замечательный коллектив, удобный офис и график, спокойная работа и самый лучший директор на моём трудовом пути! Надеюсь, что проработаю здесь долго!
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТК БАЙКАЛ СЕРВИС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.04.2023
Руководство не уважает своих подчиненных, зарплата ниже обещанной. В общем, ничего хорошего.
25.03.2024
Андрей сергеевич не слушай не кого не хотят за граши еб,,,,,, ть УФСИН 4 посёлок у нас на АвтоВАЗ агрегат их пачками возили а главное зарплату не считают только года в календаре
21.10.2024
Обучение с нуля, берут без опыта работы, всему учат, товар интересный и качественный, продавать его одно удовольствие, интересные корпоративные мероприятия, зарплата своевременная, есть возможность влиять на ее рост, особенно в сезоны, отличный коллектив.
17.02.2024
Люди! Не ходите работать в салон Автово и Электросила СПБ. Там работает директор Илона Бикетова. Это мразь, а не человек. С виду хорошая и дружелюбная при увольнении на вас повесит большую недостачу. Бегите оттуда у нее работают только свои, вам там не дадут заработать и отберут все деньги.
24.05.2023
Все положительные отзывы это вранье
18.07.2024
Отличая компания, в которой было приятно работать. Хорошие условия труда, нет задержек по выплатам, интересные задачи.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы