Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ТОМАС МЮНЦ
Москва
Комментарий
нет Я делаю хорошие продажи в салоне, причем, это не только к обуви относится, хорошо продаются и аксессуары, нужно просто уметь грамотно с клиентами работать. В среднем у меня в районе 70К в месяц выходит, это если без подработки. А если пару выходных «прихватить» то и больше.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ТОМАС МЮНЦ
29.10.2025
Это царство ада на Земле. И я совершенно не шучу. Руководство просто не воспринимают тебя как человека, для них машина на которой можно ездить как тебе хочется, но платить за твоё горючие они не будут. Обещанные 70- 100 тыс в вакансиях...хаааа... Забудьте, это развод. От силы в месяц получишь 35тыс. рублей. Постоянная текучка кадров. Чтобы сходить на обед надо стоять на коленях у начальника и умолять хотя бы за 5 минут скушать булку. В туалет тоже не пускают, если сходил за день больше 3 раз, то терпи или одевай подгузник. Сидеть в магазе нельзя от слова совсем, даже когда народу нет. Приходить на работу надо намного раньше, чем начинается твой оплачиваемый рабочий день) Их нет
Работник
29.10.2025
- Ужасное руководство которое требует выполнения личных продаж на 100% , если сделаешь хоть на процент меньше премии не будет или вообще уволят. - оклада по сути нет. Почасовая ставка 200р час без учёта вычета налогов. Это такие копейки , что даже смешно. Так ,что обещанных золотых гор в зарплатах нет от слова совсем. - Обеда по сути нет. Ты день бегаешь и таскаешь коробки с обувью туда сюда . - Если скажешь ,что голодная и хочешь сходить на свой законный обед, услышишь в свой адрес много интересного. Терпи или уходи. Вывод: ужасное место работы. Красивый магазин, может попасться хороший коллектив.
Работник
26.10.2025
Прочитала тут, что руководству наплевать на сотрудников. А я вот собралась уходить с нашего салона, а руководительница наша (даже не зам!!!) вызвала меня поговорить, дважды говорили, в результате я успокоилась и осталась, и совсем не жалею. На работе все наладилось. Так что не знаю как в других салонах, но в моем другое отношение к сотрудникам, на себе испытала.
Работник
06.09.2025
Руководству наплевать на сотрудников Белая зарплата
Работник
13.08.2025
очень большая ответственность за персонал и салон в целом. Сейчас я – управляющий в салоне Саламандер, сначала был сложновато, хотя и был управленческий опыт, сейчас уже освоилась. Сильно помогает предшествующий опыт, когда еще сама продавала, правда, не в этой компании: я понимаю, какие сложности и проблемы у подчиненных, и мы вместе их решаем.
Работник
28.07.2025
Говнокомпания, которую стоит обходить стороной. Странное руководство розницы, огромная текучка. Доброжелательный эйчар, ну так оно и понятно-как-то надо заманивать сотрудников в этот гадюшник Не заметила
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ТОМАС МЮНЦ
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТОМАС МЮНЦ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
16.07.2024
Лохотрон МЭП проект набирает обороты. Тендер выигран, а поэтому лохи должны сделать стадию П за 2 месяца, пройти МГЭ и потом выпустить рабочку за 4 месяца. Руководство, которое выигрывает тендеры ничего не понимает в проектировании. Директора не платят налоги и страховые взносы бедолаг, которые к ним прибежали работу работать. Без этих лохов директора не купили бы себе мерсы и бмв, дома и квартиры...
Зам директора
17.05.2025
Работаю в ORSO GROUP уже 2 года и могу сказать - это именно то место, где можно быстро заработать и не заскучать. С первого дня тебя заряжают на продажи: обучение реально крутое, всё по делу. А ещё здесь проводят тренинги личностного роста, после которых чувствуешь себя гораздо увереннее и понимаешь, как достигать своих целей. Командировки - отдельная тема. Если не боишься бегать и общаться, можешь поехать за счёт компании в другой город и прокачать не только продажи, но и кошелёк. И да, зарплата приходит каждую неделю, так что долго ждать не придётся. В общем если не любишь сидеть без дела - это отличный вариант. Тут можно и вырасти по карьерной лестнице, и реально поднять нормальные деньги. Проверено лично. Компания сейчас активно развивается прокачивают свои соцсети, так что поток люжей становится больше. Плюс они ещё запускают рекламу по ТВ, и это тоже реально помогает, потому что люди уже знают про нас, когда приходят.
Руководитель
15.02.2025
Белая зп, современный офис в центре, удобно добираться на метро, хороший коллектив, есть дресс код, советую.
Менеджер по продажам
10.04.2024
Нравится, что на работу взяли без опыта работы. Обучают на месте, можно получить необходимые знания, опыт и профессионально расти. Удобный график работы 2/2. Зарплата окладно-сдельная, так, что ее рост зависит от тебя в том числе. Хороший коллектив, отличное оборудование, интересная работа, карьерные возможности.
Оператор вышивального оборудования
12.07.2024
Огромное спасибо эзотереку Дане за оказанную услугу приворот, все на высшем уровне. Я очень довольна.
Клиент
19.03.2024
Денех на соль нету все потратили на хенд Хантер и менегеров.(
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы