Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Пока только холодильника не хватает) Хотелось бы бесплатную парковку ) но это вопрос не к работодателю естественно) Пришла в продажи в январе месяце. Это мой первый опыт, до этого ни дня не работала в продажах, взяли без опыта, дали материал, поддержку и заявки. Компания продаёт качественные продукт, который не стыдно продавать, активно развивается, в плане предоставления услуг и по регионам (открываются филиалы по России). Поле для заработка обширное, кто готов работать, то точно заработает! Всегда есть обратная связь от руководства и коллег, дополнительная мотивация ( В феврале я выиграла 2 билета на любой сеанс, в любой кинотеатр, плюс денежное вознаграждение. В марте дополнительные выплаты за ежедневную работу и по итогам месяца). В марте была выставка в Экспофоруме, где получили новый опыт и клиентов. Ходили на интересную встречу с производителем, с фуршетом и призами. В апреле планируется корпоратив, думаю будет весело. Я очень рада, что попала в данную фирму.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Летом в офисе жарко, можно было бы кондиционер но и вентиляторы в целом спасали Коллектив хороший, атмосфера располагает, офис уютный, в общем для работы все условия
23.07.2025
Я не знаю, что можно улучшить в компании Хороший коллектив, руководство лояльное, но требовательное (без этого никак), нахожусь в процессе обучения, масса информации, но руководитель всегда поможет, объяснит и разжуёт, если потребуется. Коллектив хороший, если обратиться, помогут.
22.07.2025
Пришла в компанию совершенно без опыта работа в продажах, меня с нуля обучали скриптам, Битриксу, ведению переговоров, на всём пути подсказывали, поправляли, вели. В первый месяц сделала две продажи, учитывая не сезон для продукта, результат хороший. Хочется ещё лучше. Наша РОП действительно заинтересована в росте сотрудников, отыскала отличный офис, сейчас в процессе обустройства, всегда поможет и подскажет. Работаем на хороших шустрых компьютерах, что приятно и повышает эффективность. У компании есть чат-бот в телеграм, который хорошо помогает при обучении и в работе, он всегда под рукой, при необходимости можно быстро получить информацию, скрипт, договор и многое другое, очень технологично. Ездили на экскурсию на производство, чтобы глазами увидеть и руками пощупать, что продаём. Продукт реально отличный, нет ощущения, что втюхиваешь что-то несуразное. Пожалуй, лучшие варианты в этой нише, с максимально возможной гарантией. Оплата прозрачная, её легко и самостоятельно посчитать, т.к. все пункты определены, расчётки видны. Коллектив лучший из тех, что я когда-либо встречала. О корпоративах пока только наслышана, ни в одном не участвовала, т.к. работаю совсем недавно, но каждый раз придумывается что-то интересное и весёлое. Также параллельно работе ведётся маленькая игра, в которой можно делать ход, когда добиваешься успеха в одной из своих задач, за победы сотрудники получают призы, что активизирует и вызывает желание делать свою работу лучше.
21.07.2025
Все на высшем уровне. Динамично развивающая компания. Плюсов много Зарплата вовремя. Уютный офис. Все новое, компьютера , кресла. Кофе , чай, Обеды. Возможность работать удалённо
19.07.2025
не помешает поработать над личной мотивацией сотрудников. И не о деньгах речь, ибо не все понимают зачем делать больше, чем "хоть что-то". Нравится организация процессов, подход к обучению, адаптации и развитию сотрудников. Контроль за качеством продукта и исполнения обязательств на каждом из этапов для меня залог честных и прочных отношений с клиентами. Поразительное терпение руководства и стремление вырастить крутых специалистов. Кто хочет, у того все шансы на рост и высокий доход.
19.07.2025
кондиционер можно было поставить в офис, но офис съемный, видимо есть с этим проблемы какие-то Руководство лояльное, но требовательное коллектив в основном молодой, все дружелюбные есть возможность вырасти до РОПа, руководителя отдельного офиса офис находится в шаговой доступности от метро ЗП не задерживают, платят в установленный срок есть система бонусов, если приведешь товарища в компанию и он останется работать
Помогите составить детальное представление о работе в компании Нептун Пласт. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Быстро всему научился, стал помощником инженера , спецодежда, транспорт Рено Дастер. ЗП стабильно без задержек.
15.02.2025
Хорошее руководство: решения имеют логику, отношение к сотрудникам хорошее, есть возможность высказывать свое мнение, задачи интересные
22.07.2024
Больше года работаю в СоюзСпецодежде и очень довольна своим выбором. Здесь я нашла не только интересную работу с достойной зарплатой и возможностью профессионального роста, но и дружный коллектив, который всегда поддержит и поможет. Компания заботится о своих сотрудниках, безплатное обучение и организует классные корпоративы.
15.02.2025
Работаю тут несколько лет, и меня все устраивает. Офис - рай для перфекционистов: компания очень следит за чистотой рабочих мест. Обстановка тихая и спокойная, что способствует продуктивности. По зарплате вопросов нет, есть возможности для роста, и каждый день узнаю что-то новое.
04.04.2023
Не рекомендую составлять трудящийся сертификат с предоставленной организацией. Зарплата маленькая, ДМС нет, бонусов никаких , одним словом соц. мешок. Наставление неадекватное. Возможностей никаких. Если хотите просто ходить на работу, то это для вас. Карьерного роста нет, приобретение новых навыков, тоже нет. Хуже условий не встречала. Спустя трудоустройства сертификат заполучите не раньше чем через 3 месяца, зарплата - половина, все выплаты исключительно с оклада, притом при увольнение премии не выплачивают. Работаешь бесплатно. Ужас.
07.11.2023
Хорошие условия труда, не нужно ездить в офис, только за зарплатой
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы