Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
-Достойная заработная плата, выплачиваемая без задержек, -интересная работа, которая всегда есть и не приходится скучать, -слышащее руководство - можно озвучивать как свои идеи, так и свои переживания - всегда выслушают и стараются внести изменения -молодой и творческий коллектив
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
05.07.2023
Решил трудоустроится аниматором в эту компанию, мне 19 лет. Я родом из Казани, учусь в РУДН на факультете жур-фак. Раньше в этой компании работал мой однокурсник около 3 лет назад и посоветовал подработать на выходных. Изучив компанию, посмотрев блоги с Анастасией Татуловой, был впечатлён и отправился в бой. Если что ( скрины все записаны). Мне ответили что я не славянской внешности( я татарин:))) Но если вы зайдёте в любой Андерсон и не дай бог попадёте за шторки в кухню, там уже точно такое чувство что разделывают баранов:))), мне отказали. После менеджер отдела кадров, это видимо менеджер Анастасии Татуловой мне одобрила встречу в кафе, но указала адрес не правильный и дозвониться я не смог. Я прождал час и не смог дозвониться… Хотел бы обратится к компании! За этот день я бы мог заработать что то для семьи, зачем вы так делаете??! Крайне не советую тратить своё время
07.06.2023
Один из самывах пунктов при устройстве на работу для меня является штраф-система. Об этом я сразу же спросила на телефонном интервью, на что был дан ответ "Ну, обычно в конце месяца выходит не больше 1000 р за инвентаризацию", что меня вполне устраивало. Телефонное интервью длилось недолго, почти никакой информации не было предоставлено. На собеседовании, после 10 минут ожидания, никто из руководителей так и не соизволил появиться, поэтому его провела старшая бармен-бариста. Опять же, про штраф-систему мне не сказали ничего однозначного. И по телефону, и на собеседовании были упомянуты жетские правила, касающися курения — только до или после смены. По истечению 4х часов так же ни один из руководителей не заинтересовался моими навыками, какой-либо пригодностью к работе, предложили сразу ехать оформляться. Это вообще первое место, где меня попросили на СОБЕСЕДОВАНИЕ взять сменную одежду и ДОКУМЕНТЫ для оформления! Тем не менее, я все же поехала оформляться в другую часть города. При устройстве вам выдают анкету, целую папку с политикой компании "пряников, ошибок, добровзносов и смертных грехов" и отдельный лист, где вы должны расписаться за каждый пункт. Так же правилом компании №1 является честность. Так почему бы сразу честно не сказать, что у вас несколько страниц десятков пунктов, за которые могут оштрафовать или сразу уволить? Ошибкой считается ситуация, когда ты испортил блюдо/напиток, сразу же сообщил руководителю и исправил. Остальные провинности, вроде не поставленной маркировки, опоздания на мероприятие на 15 минут, прогула тренинга или лишних 100 рублей в кассе — за всё это вы платите, как за половину смены или даже больше "добровзносами". Даже если вы новенький. За курение на смене, украденную просрочку или негативное высказывание о компании — увольнение. Текучка среди официантов большая, заинтересованности в соискателях ноль. Какие суммы из зарплаты в итоге перечисляются "добровзносами" в "благотворительность" и какая атмосфера на рабочьем месте?
15.04.2023
Учредители жмоты, не ценят сотрудников. Незнают изнутри состояние кафе и сотрудников. Только и умеют требовать. Могут и обмануть в зп. Удерживали налог 13% не оформляя меня. За не даработку часы срезают, а переработку не добавляют. Учредитель Виктор и его жена Елена(хитрые капец) Всегда виноват сотрудник для них. Никакой премии для официантов, наград и похвал. Всегда всё не нравится. Делают всё, лишь бы платить мало , или вообще не платить.
27.01.2023
Пришла сюда работать по вакансии повар. В вакансии было указано, что нужны люди без опыта работы. Когда пришла в первый день на стажировку, не рассказали о правилах кухни. Стажировка не оплачивается. Коллектив не приятный, женщины из холодного не особо обрадовали. Отработала я там 2 дня за бесплатно, на 3 день пришла - выгнали, сказав, что не потяну. Но зачем говорить, чтобы я принесла паспорт и мед. книжку. Стояла там на заготовках. Крайне не советую это место, это кидалово. Оно подойдёт только людям с опытом и быстро работающим.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Кафе АндерСон. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
22.07.2024
Больше года работаю в СоюзСпецодежде и очень довольна своим выбором. Здесь я нашла не только интересную работу с достойной зарплатой и возможностью профессионального роста, но и дружный коллектив, который всегда поддержит и поможет. Компания заботится о своих сотрудниках, безплатное обучение и организует классные корпоративы.
15.02.2025
Большая компания, много интересных проектов. Есть возможность развиваться. Приветствуют командировки
20.12.2024
Хороши оклад, плюс премиальные при выполнении плана. Спокойно, адекватный список задач. Оплата больничных листов, отпусков, систематическое профессиональное обучение.
26.07.2024
Я уже больше года пользуюсь услугами эзотерика Даны. Когда у меня пошли проблемы в семье, она очень помогла мне с мужем и т.д. Исходя из моего опыта Дана очень крутой специалист, четко понимает ситуацию и знает что с ней делать. 👍
21.11.2023
Изначально работа по гражданско-правовому договору дает неясность, при которой вам придется постоянно доказывать свою заработную плату, чтобы подписать акт и в конечном итоге получить оплату. Возможно, в итоге вы получите зп, но также есть вероятность, что не получите ничего… Никогда не следует соглашаться на такие условия! В компании царит полный хаос, а руководство вызывает настоящий ужас.
01.07.2024
Работаю старшим оператором склада, начинала с простого оператора.Прозрачная оплата, простые задачи, работать можно условия комфортные.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы