Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании SportZania
Москва
Комментарий
Работаю в компании два года! Сначала была просто педагогом в школах, затем писала свою программу образовательную, работала в лагерях, а сейчас в основном штате — посмотрела компанию со всей ее сторон и просто в восторге! Здорово, что компания дает возможность пробовать себя в разных направлениях, заниматься тем, что действительно нравится, и расти. А самое главное — в Спортзании отличный коллектив, который всегда поддержит и направит - здесь нашла новых друзей с общими интересами и мировоззрением.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании SportZania
27.03.2025
Работаю в компании педагогом почти 3 года, мне нравится интересная работа, адекватное руководство, конкурентная заработная плата, возможность выбрать нагрузку
Работник
08.12.2024
Очень крутой коллектив, хорошие карьерные возможности так как компания растет от году к году и позволяет расти сотрудникам внутри компании что супер важно, а не берет со стороны. Присутствует с стабильность и понимающие руководство компании, придерживаются отличного отношения к сотрудникам, по мне очень современная компания.
Работник
06.12.2024
Работа в компании SportZania — одно из лучших решений за всю мою профессиональную деятельность. Здесь ценят каждого сотрудника, создают условия для комфортной работы и постоянно предлагают новые возможности для карьерного роста. Супер-поддерживающий коллектив, где каждый всегда готов помочь тебе, адекватное руководство и достойная оплата труда.
Работник
22.07.2024
Молодая, динамичная компания, которая предоставляет возможности для роста. Это здорово прокачивает. Мне посчастливилось работать с крутым коллективом, который в любой момент подскажет, придет на помощь и причем какое бы ни было настроение - эти люди всегда дружелюбны.
Работник
07.11.2023
Работала в этой компании 1,5 года. Хочу отметить системность и структуризацию. Мне есть с чем сравнить, но здесь руководство действительно старается всегда расти и развиваться для удобства и автоматизации процессов сотрудников. Коллектив очень приятный)) рада, что жизнь свела нас со многими людьми из разных городов и стран. Задержек зарплаты не было, все вовремя и в срок. Руководители очень понимающие и адекватные. Нет никакой надменности и грубости к остальными сотрудникам. Все в приятном и дружеском формате) это радует, конечно! На дворе 21 век, хотелось бы, чтобы большинство тоже стремились к такими взаимоотношениям!
Работник
04.10.2023
Проработала в компании 1,7 мес! Хочу сказать всем большое за сотрудничество! Руководство классное, коллектив супер! Все всегда придут на помощь и взаимопомощь! Не уходила бы если не выход с декрета на основную работу) всем советую работать в данной компании
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе SportZania
Помогите составить детальное представление о работе в компании SportZania. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
12.02.2024
Сотрудница hr долго морочила голову обещаниями организовать собеседование, и в итоге пропала без ответа. Это показатель отношения к соискателям и работе.
Работник
26.07.2024
Компания дает все возможности для профессионально роста. Прекрасные условия для развития и работы. Строгое соблюдение внутренних регламентов, планов, трудового договора. Выплаты все в белую по зарплате, отпуску, больничным. Все же для креатива остается много свободного места и профессия творческая, есть возможность наработать портфолио, развивается чувство стиля, композиции и вкуса. В % соотношении эта работа состоит на 80% из соблюдения стандартов компании и рутины и на 20% из собственного креатива.
Визульный мерчендайзер
12.09.2023
Набирают менеджеров на удаленную работу, предлагают за первую неделю "обучения" 3000 рублей, дают холодную базу, в виде обучения в CRM и наработки практики неделю обзваниваете клиентов , в итоге вам не заплатят ни копейки, ту мотивацию, которую озвучивают на старте директор перекроит в 2 секунды, будет вас убеждать, что они же вас "обучали"- время тратили. Короче развод, заработать в этой компании не получится, а вот нервы и время потратить- это туда.
Работник
21.10.2024
Обучение с нуля, берут без опыта работы, всему учат, товар интересный и качественный, продавать его одно удовольствие, интересные корпоративные мероприятия, зарплата своевременная, есть возможность влиять на ее рост, особенно в сезоны, отличный коллектив.
Продавец
28.07.2024
В компании работать комфортно, уже полгода кладовщиком в распределительном центре устроен. Опыт работы уже был, поэтому взяли сразу, уже через день после отклика вышел на работу. Помню по началу мне помогал наставник, показывал все, теперь уже сам. Относятся ко мне уважительно, я тут самый старший, почти 50. Кстати про возраст,бывает тяжеловато таскать тяжести, все таки надо быть в нормальной физической форме, но я справляюсь. По дисциплине у меня тоже все ок, получаю оклад с премией
Кладовщик в распределительный центр
23.04.2025
коллектив, люди отзывчивые всегда помогут; зарплата своевременная, оплата больничных и отпусков; хорошее обучение и тренинги за счет работодателя, все это помогает лучше знать товар и его преимущества, работать с покупателями, помогать им в выборе товара среди разнообразия ассортимента по их требованиям.
Продавец консультант
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы