Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Конгресс-отель Ареал
Нижний Новгород
Комментарий
Давно искала работу , подруга пригласила поработать в отеле на должность Администратора . С первой минуты понравилась обстановка в отделе кадров. Своеременно приняли, на все мои вопросы предоставили четкие ответы, конечно у меня были опасения, касательно моего опыта работы, т.к. в должности администратора не работала , но потом они развеялись , потому что с первого выхода старший администратор , мне все рассказывал , объяснял , как правильно сделать. Быстро влилась в работу. Не везде так возюкаются с новыми сотрудниками , обычно до них нет дела, так было ранее на моей прошлой работе. Безусловно советую место работы людям , которые ценят свое время!!!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Конгресс-отель Ареал
14.09.2024
Специалисты отдела подбора персонала постоянно (!) меняются. Я такого не видела нигде и никогда. Заинтересовалась вакансией в отделе подбора персонала ещё пару лет назад. Имею хороший стабильный опыт в этой сфере и поэтому просто в шоке с того, что они не могут найти людей даже себе в отдел. Описания вакансий оформлены с грубыми ошибками, на звонки кандидатов не отвечают, не перезванивают. И это во времена кадрового голода. :-) я бы за такое, как минимум, провела беседу со своими подопечными. Руководитель у них не ахти, конечно. Есть с чем сравнивать. Мониторю теперь ситуацию просто ради интереса..) работать у них нет никакого желания.
Работник
15.11.2023
Самое главное достоинство , это возможность дарить эмоции детям и взрослым
Работник
11.11.2023
Уже долгое время работаю в компании, недавно отметили 5летний юбилей моей деятельности здесь. Коллектив классный. Сотрудники регулярно обучаются на тренингах, есть корпоративы. Этот работодатель помогает развиваться. Еще из плюсов - официальная зарплата, которую платят без опозданий. В отпуск уходим без проблем, у нас составлен график
Работник
16.10.2023
Белая зп, корпоративный транспорт, питание, дружный коллектив, обучение сотрудников (тренинги), карьерный рост, питание, униформа
Работник
11.10.2023
Организация стабильная, белая, хорошо выстроены отношение внутри департаментов, хорошая корпоративная культура.
Работник
22.09.2023
Девушки из кадров очень приятные. Собеседование провели на высшем уровне. Видно, что общаются со знанием дела. Предложили должность, но увы нашла работу ближе к дому. Спасибо за работу, теперь буду приезжать к Вам в качестве клиента.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Конгресс-отель Ареал
Помогите составить детальное представление о работе в компании Конгресс-отель Ареал. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
07.09.2023
Зарплату надо поднять, а то платят один оклад, а проценты заработать нереально.
Работник
03.05.2024
Хорошая компания с возможностью заработать. За время работы закрыла ипотеку, купила новую машину, и наконец то съездила в Египет. Главный принцип работы, как потопаешь так и полопаешь и это нравилось. Адекватное руководство даёт возможность неплохо заработать, и карьерный рост возможен, если как говориться не тупить. Работать в общем одно удовольствие.
Менеджер по продажам
14.06.2024
Проработала в компании год. никогда не видела такого отношения руководства к сотрудникам и отношений внутри коллектива. Перспектив карьерного роста никаких, ставят на должности людей по знакомству, пренебрегая профессиональными качествами. Среди менеджеров гадюшник еще тот. Грамотных специалистов там уже не осталось. Все,кто ушел, нагрели по заработной плате. Трудовых норм не знают , обещаний не держат. Хамство, сплетни, оскорбления, унижения, обман - вот девиз Bezhko.
Менеджер
24.07.2024
Эзотерик Дана очень приятная специалист , она все подробно рассказала, ответила на все мои вопросы и проявила внимательность ко мне. Я обратилась с проблемой в семье, нам с мужем провели энергетическую чистку, и дали рекомендации по гармонизации отношений. Результат впечатлил!
Юлия
19.01.2024
Пришла в компанию два года назад , выросла личностно , приобрела много опыта и знаний , работаю руководителем уже больше года , в среднем получаю 200
Работник
11.10.2024
Отличный коллектив, интересные задачи, зарплата без задержек. Обучение проходишь не только на старте, но и в течение всего периода работы изучаешь много нового. Руководство и коллеги всегда готовы помочь.
Менеджер сервисной группы
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы