Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюПавловск (Воронежская область)
Комментарий
Не хватает корпоративных мероприятий. В остальном-прекрасный работодатель. Работаю в компании 9 месяцев в должности руководителя отдела запчастей. Пришел в компанию на должность менеджера по закупкам. Коллектив встретил дружелюбно, ввели в должность, все рассказали. На каждом этапе получал поддержку коллег и руководителей. Особо хочу отметить руководство, которое всегда открыто для новых идей. В компании созданы все условия для реализации собственных амбиций, открыты возможности для карьерного роста и заработной платы. Постоянное обучение и тренинги за счет компании, помогают в личном развитии как специалиста.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.10.2025
Работу сильно не искала, но предложили адекватное место работы (прохожу испытательный срок)! Четкие и понятные задачи, поддержка со стороны руководства и более опытных сотрудников, интересный формат работы и много других вещей, которые делают работу в компании комфортной. Буду рада быть часть этой компании!
23.10.2025
Красный октябрь какой-то. HR, а точнее отдел кадров больше им подходит и абсолютная совдепия. Людям из современных, а особенно западных компаний стоит сто раз подумать. Специфичные ребята. Тети из кадров просто ходячие представители села.) особенно леди в красном )) lady in red… is dancing with me… ну вы поняли:) Привлекла вакансия на hh
06.02.2025
Нужно перестать экономить на мелочах и уменьшить отчетность. Компания не смотря на долгую историю, стремится к развитию, есть возможность влиять на результат и развиваться самому.
31.01.2025
Компания с двойными стандартами, нет понимая, что конкретно хотят от должностного лица в отделе построения HRD. Хороший коллектив, «белая» заработная плата, иногородним предоставляется жилье и для по должности служебный транспорт
17.01.2025
Нужен совместный отдых всех отделов График работы, близость к дому, заработная оплата стабильная и вовремя
13.01.2025
Компания стремится к развитию, занимает хорошую долю рынка, имеет хорошую репутацию среди клиентов. Есть возможность развиваться и зарабатывать. Необходимо уменьшить бюрократию.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ПТП Агропромснаб. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Руководитель - приятнейший человек, всегда приветствует новые идеи. Есть система премирований, карьерного роста.
18.12.2023
1. На работу взяли на склад доставки без опыта работы, всему обучили. 2. Оформление с первого рабочего дня по ТК РФ, график устраивает, в свой выходной отдыхаю. 2. Зарплата стабильная 2 раза в месяц выплаты, конечно не супер какая денежная должность. 3. Коллектив нормальный, уживаюсь со всеми. В разумных пределах, каждый готов помочь и словом и делом. 4. Начальник Вадим Валерьевич требовательный, но понимающий.
29.07.2024
Компания обеспечивает профессиональный рост и развитие. Для эффективной работы предоставляют все необходимое. С коллективом и руководством сразу сложились хорошие отношения, всегда помогут по любому вопросу. У нас постоянно проходят обучения и тренинги, есть возможность протестировать продукт, который реализуем.
25.08.2023
Близость к дому. В целом ничего хорошего. По приёму на работу совершенно другие были условия
09.07.2024
В Мэп-проекте аванс в размере 20% от того что вам обещали вы получите через 1.5. месяца, остальную часть через 2 месяца. БуднаяЧаауринБахтадзе стабильнее не платят страховые отчисления работников. Мое мнение, что работать на вороваек очень глупо.
18.07.2024
Да уже все видели разоблачение у Эзотерика Даны на странице, она рассказала что те, кто это пишет вымогают деньги у нее. Позор!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы