Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
На данный момент я не вижу необходимости улучшений в каких-либо областях, все устраивает. Приятное и доброжелательное общение с руководителями и с коллективом в целом. Отличные условия для работы: в каждой аудитории есть свой ноутбук и проектор, что делает рабочий процесс проще и комфортнее. ЗП всегда во время, что тоже важно. Большая база учебных материалов, в том числе дополнительных материалов, все материалы есть в электронном виде. Удобная система расписания и ведение учебного процесса. Расположение центра в хорошем районе, близко к дому Отзывчивость сотрудников, помогут с любыми вопросами.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
На данный момент меня всё устраивает, и я не вижу необходимости в каких-либо улучшениях со стороны школы. Всё функционирует прекрасно. Работаю в центре уже 2 года, преподаю два языка, с детьми, коллегами и руководством на одной волне, прекрасно себя здесь чувствую. В школе: -Дружелюбное руководство,которое всегда прислушивается к мнению сотрудников -Методическая поддержка -Всегда приятная и теплая атмосфера в коллективе.
23.07.2025
Единственное - когда студент пропускает занятие, то оно не оплачивается, даже если преподаватель уже потратил время и приехал на работу :( В школе отличное сопровождение от опытных методистов, которые помогут освоиться в первое время и грамотно составить уроки, а также своевременно дадут обратную связь, когда необходима помощь с любым студентом. Зарплата с каждым месяцем работы растет и зависит от количества проведенных занятий. Коллектив молодой и очень дружелюбный, работать очень приятно. Все ребята - профессионалы своего дела, особенно носители языка!
19.07.2025
Нагрузку на преподавателей, отбор студентов возраста до 14 лет Близость к дому, приятный коллектив, интересные ученики, хорошие коллеги
17.07.2025
Больше корпоративной жизни) В остальном пока что всё хорошо! Гибкость в выборе рабочего графика, помощь в любых вопросах - можно открыто вести диалог с руководством, удобное расположение, своевременная зп, уровень достойный.
14.07.2025
•проведение тренингов/семинаров/вебинаров для профессионального развития преподавателей; •нагрузку в летние месяцы; •индексацию зарплаты. •месторасположение; •небольшая уютная школа, оснащённая всем необходимым; •выплата зарплаты вовремя, без задержек; •наличие удобной программы, в которой можно видеть своё расписание и необходимую информацию о своих учениках, отслеживать изменения, вести журналы групп и пр.
12.07.2025
За 5 месяцев работы не нашла значительных минусов. В начале учебного года были трудности в составлении расписания, так как оно составляется на весь учебный год вперед, приходилось с каждым родителем согласовывать расписание и искать наилучший вариант. Это единственное напряженное время в работе центра. К сожалению, по семейным обстоятельствам пришлось уволиться. Очень дружный и профессиональный коллектив. Все знают свое дело и ответственно подходят к работе. Быстро подстраиваются под ситуацию и готовы пойти навстречу. Все легкие на подъем и с уважением относятся к коллегам, что мне очень понравилось. Все друг к другу обращаются на "Вы", вне зависимости от возраста и должности. Меня обучал всему сам директор, что показывает, насколько ему важно это место и насколько избирательно он подходит к подбору персонала. Работать бок о бок с руководством закаляет, ты становишься более внимательным, ответственным, плюс ко всему в любой момент можешь попросить совета и тебе развернуто все объяснят и если нужно-покажут. Ведь кто лучше может рассказать о работе, если не сам основатель! В компании с позиции администратора можно вырасти до менеджера, что дает классный скачок роста и больше возможностей. Директор-уникальный человек, который действительно разбирается в каждой должности в своей компании, и если потребуется, сможет без проблем заменить любого сотрудника! Работа в центре мне очень нравится, она приносит мне в какой-то степени и радость. Почти ежедневное общение с детьми поднимает настроение и настраивает на работу в легкости и эффективности. Клиенты добрые и не конфликтные, с ними можно легко обсудить и решить любой вопрос. Маленькие клиенты вообще прелесть! Работа в таком дружном и профессиональном коллективе, где все готовы помочь и поддержать друг друга, действительно может приносить только удовольствие и радость. Кроме того, возможность роста и развития в компании, а также возможность общения с детьми, делают эту работу еще более привлекательной. Наличие перерывов, вознаграждений и праздников - это отличный бонус к основным преимуществам работы.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Lingua Academ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
05.11.2023
Близкое расположение офиса, всего 20 минут до него. HR произвела приятное впечатление. Она позвонила, чтобы подтвердить время собеседования, и оформила результаты встречи с начальником. Коллектив вежливый, все приветливо меня встретили.
23.10.2024
Когда устраивался спрашивали есть ли опыт работы . У меня не было на тот момент, честно сказал. Думал не возьмут из за этого но взяли и обучили. 2 с лишним года отработал. Коллектив отличный,зарплата официальная. На работе особо не доставали, все спокойно.
04.11.2024
Минусы - так много, что описать трудно. Начиная с самого обучения, все происходило ужасно. Это самое отвратительное место работы в моей жизни. Как только вы туда прийдете, вам сразу же дадут понять, что вы никто и ничто для них. Наша группа состояла из 17 человек, по итогу до официального трудоустройства дошли 3. И по итогу сейчас останется, только 1. Так как я, один сотрудник из моей смены, и ещё один сотрудник из другой смены, бежим оттуда. (Наш проэкт это х5 чаты) Обучение никакущее. Поставили девушку, которая так и сказала, что понятия ничего не имеет про этот проект, так как все время была на голосе. А не на чатах. Мы не смогли даже нормально попрактиковаться, потому что вечно ничего не работало. В отделе кадров, сидит хобалка, именуемая начальником этого отдела, которая попытается смешать вас или вашего коллегу с грязью, выставив полным ничтожеством, если не поставить ее на место. И только после того, как вы будете официально устроены, ее отношение к вам резко поменяется на доброжелательное. И на этом, двуличие всего проекта не заканчивается :) Единственное с чем мне повезло, так это с коллективом. Но это не заслуга компании или проекта. Просто так сошлись звезды, что в отличии от другой смены, наша - вся состояла из адекватных, толлерантных и уровновешенных людей. Но вот супервайзеры. Это полный атас. За исключением одной девушки, что пробыла на этой должности не долго. Ее звали Эля. Она была действительно хорошим супервайзером. Самая яркая звезда это супервайзер [К.] Которая возомнила из себя королеву данного проекта. Не понятно что из себя строит, и обращается со всеми как со своими личными рабами, которые обязаны ей лиз*ть ж....у. Ну а если ты отказываешься это делать, противоречишь, отстаиваешь свои права, мнение, или не дай бог пожалуешься на нее, то она покажет себя во всей своей красе. Девочка маленькая, двуличная и токсичная, которая думает, что "супервайзер" - это такоооой королевский статус. Милая моя "супер" - это всего лишь приставка, а не статус. Она будет улыбаться вам в лицо, пытаться мунипулировать, а за спиной обс*рать с ног до головы. Она делает это открыто при всех остальных, когда человека нет в поле ее зрения. Даже своих коллег, других супервайзеров, которым улыбается в лицо, обнимается, и чуть ли не целуется при встрече. Я сам был свидетелем, и слышал многое от других сотрудников. Также, супервайзер позволяет себе, рассказы про личную жизнь на рабочем месте. Чтобы вы понимали, речь идет о проблемах в отношениях, а также темы 18+. Где [К]нька, постоянно жалуется на своих половых партнеров. Судя по всему ребеночек не понимает, что таким макаром, сама себя ставит в неловкое положение. Самое гнилое, это то что, даже если вы пожалуетесь, ничего не изменится. Так как это одна большая сплоченная "дружная команда", которая будет покрывать друг друга. Они скорее сделают, и перевернут все так, что именно вы окажетесь крайним и виноватым в произошедшем конфликте. Даже если его начали не вы. Почему? Потому что есть человек, эй-чар или ай-си-эм, (не помню как правильно называется эта должность), Виоллетта, которая сделает всё, чтобы ваша жалоба не дошла выше. Она не будет пытаться урегулировать конфликт, она не будет пытаться помочь вам, она не будет искать компромисс, ей абсолютно фиолетово на ваши жалобы, всё что она сделает, это при разговоре с вами на едине, манипалюционно выставит виноватым в произошедшей ситуации. Она перевернет ее так, чтобы это было в пользу супервайзера. И когда ты попробуешь сказать ей в лицо, что видишь что она пытается сделать, она без стыда и совести ответит в лицо, что ты ошибаешься. А после, пойдет и посмеется над тобой, вместе с этим же супервайзером, который учинил конфликт. У меня осталась неделя до официального увольнения, но я уже узнаю от своих коллег, что людей, которые подлизываются к [К.] повышают, до супервайзеров, бк-апов (помощьников супервайзеров), а также до помощьников тренера. Людей, которые и трех месяцев не проработали, ставят на такие ответственные должности? Я нигде такого беспорядка не видел. Телеперфоменсу видимо вообще все равно, что творится в этой песочнице. Люди, которые будут туда приходить, сбегут быстрее чем начнут работать. И их это вообще не волнует. Скорее всего проект просто закроют. А те кто и выдержит там все, что на них выливают, тоже двинут оттуда с безумной скоростью, истрепав все свои нервы. Что касается рабочего места, то там всегда грязно, такое ощущение, что влажную уборку вообще не проводят, и ты сидишь и дышишь этой грязью и пылью. Якобы ты сам должен протирать свое рабочее место. Шок, не правда ли?) Так ещё и увлажнителем воздуха пользоваться нельзя! В туалет бегать нельзя! Ничего нельзя! до по уважительной причине брать нельзя! Тут можно, только помер*ть сидя за компом, и то прийдется сначала отработать. В остальных же кабинетах, таких как: бухгалтерия, отдел кадров, кабинет по подбору персонала, it-кабинет, fatality и тд. - увлажнители и очестители воздуха стоят! А нам свои приносить якобы нельзя! А ничего, что у человека есть рекомендации от врача и предписание??? Премию получить нереально. Насколько бы хорошо, вы не работали, вас сначала подразнят хорошими показателями, внушив надежду на получение премии, а потом, в последний день влепят ноль. Из 200 отработанных обращений, они найдут именно тот один, который например улетел по тайм-ауту, и вы ничего не получите. Конечно же, если вы спросите, они будут не при чем :) Проверено моей коллегой, которая старалась на износ, и у нее были все сотки, до последнего дня, когда влепили ноль. И это не впервые) совпадение? Не думаю :) Премию могут мне кажется получить только те, кто активно будет под*изываться, и изводить себя до истощения, как физического так и морального. И то не факт. Одним словом, взрослым (умом), разумным, уважающим себя людям, там делать нечего. Я хотел найти спокойное место, где буду спокойно работать на своей должности, а нашел дурдом..
21.03.2024
Полно мест для отдыха, своя столовая, фитнес-зал. Короче, что касается офиса все отлично, большой, просторный, уютный. Куча книжек, в любой момент можно взять почитать) Переработок, задержек после работы нет. Но в течении рабочего дня действительно не сидишь на стуле ровно, работа кипит в течении всех 9 часов. Хорошо поставлено обучение, есть оплачиваемые курсы от компании, лекции. В хорошего сотрудника готовы вкладываться.
19.12.2023
комфортные условия труда. хороший коллектив
21.09.2025
Уже почти 11 лет я работаю в Синергии. Это отличная компания для тех, кто ищет возможности для профессионального и личностного развития и готов для этого трудиться много и напряженно.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы