Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Zaochnik.com
Хабаровск
Комментарий
Иногда связь с клиентом усложняется из-за того, что всё идёт через менеджера В компании работаю уже пару лет, в основном занимаюсь переводами текстов материалов заказчика. Работаю по самозанятости, что для меня гораздо удобнее, и хорошо, что тут есть такая возможность. В целом, работа не сильно напряжная, платят исправно и вовремя. А в случае сильно большой загрузки, можно временно профиль свой поставить на паузу.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Zaochnik.com
01.12.2025
Менеджер не всегда глубоко понимает специфику предмета, объяснять приходится дольше, но к счастью не всегда. Хорошо знаком с Zaochnik как автор. Готовлю материал для заказчиков по инженерной графике и деталям машин. Что сказать, сайт действительно давно на рынке, это внушает доверие, по крайне мере для меня точно. Зарплату всегда начисляют без задержек, это конечно тоже плюс. Цены вполне адекватные и можно свою стоимость предлагать. В целом, работать можно.
Работник
18.11.2025
Нет Являюсь сотрудником данной компании и конечно же могу отозваться лишь в положительном ключе за нее. Зарплата высокая, начисляется всегда без каких-либо задержек. Также нравится и то, что имеется хорошая коммуникация с менеджером. Дипломные работы пишу без проблем и через сайт все выполнять ну просто максимально удобно. В общем сожалений никаких нет.
Работник
05.11.2025
не нашел Работаю уже почти два года, занимаюсь техническими дисциплинами: расчеты, схемы, иногда чертежи. В целом впечатления хорошие. Платят вовремя, ни разу не задерживали, что уже редкость. Интерфейс личного кабинета удобный, сразу видно все заказы, дедлайны и оплату. Менеджеры вежливые, быстро отвечают, хотя бывает, что не совсем разбираются в теме- тогда приходится объяснять подробнее. Нравится что можно ставить профиль на паузу, если завал по основной работе. Цены нормальные, для постоянной подработки подходит отлично.
Работник
20.09.2025
В целом все устривает Сотрудничаю с компанией Zaochnik в качестве автора уже несколько месяцев и если брать в целом, то меня здесь все полностью устраивает. Занимаюсь подготовкой материала для контрольных и дипломных работ студентов технических специальностей. Что касаемо оплаты, то она строго по расценкам и выплачивается стабильно, ну иногда конечно бывают и бонусы от довольного заказчика. Единственный минус который меня раздражает, это долгое ожидание ответа от заказчика, ну тут дело частное, а не в компании.
Работник
05.09.2025
Бывает, что приходится ждать ответа от клиента через менеджера немного дольше, чем хотелось бы. В целом, работаю с Zaochnik уже около двух лет и могу сказать, что это неплохой вариант для тех, кто ищет подработку или даже основной доход. Я специализируюсь на подготовке материалов для технических дисциплин, иногда делаю чертежи, бывают заказы на перевод технической документации. Зарплату всегда начисляют вовремя, никаких задержек не было. Радует, что я не общаюсь напрямую с клиентами. Вся коммуникация идет через менеджеров, это экономит кучу времени и нервов.
Работник
29.07.2025
Работаю с Zaochnik уже несколько лет, готовлю материалы для работ заказчиков по техническим дисциплинам (в основном, сопромат, ТММ, детали машин, иногда чертежи). Из плюсов однозначно могу выделить стабильность выплат. Зарплата всегда начисляется вовремя, без задержек. Нравится, что можно оформить самозанятость и работать официально.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Zaochnik.com
Помогите составить детальное представление о работе в компании Zaochnik.com. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
19.02.2024
Не рекомендую данную Шарашкину контору. Продавцов штрафуют со всех сторон за всякую ерунду. В добавок работает там начальник службы безопасности Русанов Константин который наговаривает на людей, ворует личные вещи и избивает сотрудников. В главном офисе сотрудники подхалимы, которые жутко не на видят свое руководство.
Сотрудник
21.09.2025
Уже почти 11 лет я работаю в Синергии. Это отличная компания для тех, кто ищет возможности для профессионального и личностного развития и готов для этого трудиться много и напряженно.
Руководитель направления
02.07.2023
Своевременность оплаты труда, удобный график работы, дружелюбный коллектив
Работник
19.01.2024
в компании есть возможность быстро вырасти и круто зарабатывать. работаю меньше года, но за это время увеличила зарплату вдвое, и также приобрела статус директора магазина. коллектив молодой и сплочённый, всегда поддержат. с руководством прозрачные партнёрские отношения. также есть возможность прокачать навыки продаж и взаимодействия с людьми. частые тренинги
Работник
06.01.2023
Была на собеседовании в данную компанию. Откликнулась, далее из отдела кадров позвонили, задали вопросы, сказали, что согласуют с руководителем юр. Отдела и пригласят на собеседование. Зарплата у них в вакансии заявлена меньше, чем указана у меня в резюме, но так как мне было удобно их местонахождение, то решила съездить на собеседование. На собеседовании крайне непрофессионально себя вела руководительница юр.отдела (ещё похоже по совместительству кто-то там по кадрам). Заявила с ходу, что со мной всё ясно. Хотя всё предельно чётко по прошлым местам работы было указано в резюме и если что-то не устраивало, то не нужно было приглашать на собеседование. Потом мне было заявлено, что указанная в моём резюме зарплата не соответствует моему опыту работы. Хотя уровень зарплаты у меня указан адекватный и данную зарплату я уже получала на предыдущем месте работы. Удивление уровнем зарплаты было повторено несколько раз, выглядело крайне неприятно, как будто пригласили, чтобы самоутвердиться. При мне так же было отпущено замечание со стороны руководителя юр.отдела в сторону сотрудника отдела кадров, что выглядело крайне некрасиво. Далее я посмотрела, что на многие вакансии требований у них море, а заработная плата ниже средней.
Работник
24.11.2023
Вначале меня поразило решение избавиться от заведующих и фасовщиков. В крупных аптеках, где поток клиентов был наивысшим, это решение стало критичным. Вместо того чтобы поддерживать баланс обязанностей, все бремя легло на плечи фармацевтов и провизоров. Частые изменения в системе оценок добавили еще больше нестабильности. Кажется, что каждая аптека имеет свои правила и требования. Необходимо, чтобы баллы были едиными во всех филиалах сети. Оставив подработки по желанию в выходные, руководство вдруг стало предлагать их в приказном тоне, даже в рабочие дни. Это вызывало недовольство у сотрудников, ведь никто не желал делать подработку в четыре часа дня после трудового дня в своей аптеке. Один из главных минусов — подбор персонала без фармацевтического образования. Как провизору, мне приходилось обучать медсестер фармацевтическим навыкам, не получая за это дополнительной оплаты. Это не только несправедливо, но и вредно для всей команды. Постоянный контроль за чеками, а также сбор чеков конкурентов за свои деньги, приводил к ощущению постоянного надзора и давления. Вместо того чтобы сосредотачиваться на обслуживании клиентов, нам приходилось тратить время на эти формальности. К тому же, карьерный рост в компании очень медленный! Руководство уделяет внимание формальностям, а не развитию своего персонала.
Провизор
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы