Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюХанты-Мансийск
Комментарий
Хотелось бы больше обучения для руководителей, как по пройденным темам, так и новым Возможность удаленной работы, заблаговременное согласование графика командировок, несколько уровней руководителей(гармонично распределены зоны ответственности), взаимодействие и общение с другими департаментами (Маркетинг, отдел закупа, отдел аналитики и т.п.), бонусная система, премии при выполнении показателей, автоматизированы большинство бизнес процессов.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Считаю очень достойное место, добавить нечего Соцпакет, условия, отношение к сотрудникам
25.07.2025
Все хорошо. Если возникают проблемы, то их быстро решают. Минусов за время работы не было. Все устраивает. Пришел работать без опыта, всему научили. Для старта карьеры хорошее место. Работы много, особенно в праздники, но в общепите так везде. В целом все хорошо, меня устраивает.
22.07.2025
отсутствие уборщицы. отношение к сотрудникам со стороны руководства. отсутствие времени на обед. Близость к дому, коллектив, хорошее расположение кухни. рабочий день с 10 утра
20.07.2025
Структурировать информацию о сотрудниках, инструкции к действиям на носителях. творческий подход, забота, поддержка 24/7, развитие личности, карьерный рост
19.07.2025
Как и в любой крупной компании - скорость согласования и коммуникации между отделами. Выполнение договорённостей. Сказано - сделано. Нет вариантов что "у компании изменился взгляд на этот вопрос". Договорились значит договорились. В наше время к сожалению это редкость и я рад что нашёл честную компанию.
15.07.2025
нет Удалённый характер работы, стабильные выплаты без задержек, удобный график, который можно согласовать
Помогите составить детальное представление о работе в компании Суши-Мастер. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
29.12.2023
Работаю на курьерской доставке. Оформление по ТК, зарплату начисляют без задержек. В плане работы каких-либо проблем у меня не возникало, ни с клиентами, ни с работодателем. По доставке получаю верную информацию, никакой путаницы. Удовлетворен условиями труда и оплатой.
09.12.2025
Verba Mayr хорошее место. Для работы здесь есть все необходимое. Уровень заработной платы достаточно высокий.
14.06.2024
Проработала в компании год. никогда не видела такого отношения руководства к сотрудникам и отношений внутри коллектива. Перспектив карьерного роста никаких, ставят на должности людей по знакомству, пренебрегая профессиональными качествами. Среди менеджеров гадюшник еще тот. Грамотных специалистов там уже не осталось. Все,кто ушел, нагрели по заработной плате. Трудовых норм не знают , обещаний не держат. Хамство, сплетни, оскорбления, унижения, обман - вот девиз Bezhko.
16.05.2024
Честный работодатель. Зп не обещают заоблачную, сколько озвучили столько заплатили. Выдают спецодежду бесплатно. Скидки для сотрудников на продукцию. обучают. Сложностей нет. Коллектив отличный.
09.08.2023
Свобода в выборе рабочего графика . Удобно добираться и хороший коллектив !
03.04.2024
Отношение, понимание, поддержка, дружелюбный коллектив, всегда помогут, подскажут, расскажут., руководство хорошее , не смотря на требовательность к работе .
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы