Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюТверь
Комментарий
Никогда не задумывался о корпоративной культуре. О всяких там спортивных праздниках и т. п. Вся эта история казалась принудиловкой. Оказалась что это не так. Втянулся. Спасибо что есть возможность поддерживать спортивную форму. Да и не только спортивную, разные интеллектуальные мероприятия тоже хорошо заходят.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
17.02.2025
Устроился по рекомендации брата Уходить не собираюсь. Платят нормально. Премии дают. Офигено что придумали премии за достижения. Я вот недавно выполнил за короткие сроки поставленные задачи и получил премию. А то есть места где ставят общий план. Кто-то вкалывает, а кто-то пинает целый день, а получают одинаково.
17.02.2025
Искала подработку на время, решила пойти сюда. Уходить не собираюсь. Условия в цехе комфортные, к графику привыкла, работодатель более чем стабильный. В цехах постоянно обновляют оборудование, на новом работать гораздо легче. В целом очень хорошее впечатление о заводе как о работодателе.
17.02.2025
У меня тут друг работает на производстве, и меня позвал тоже. все отлично. устаю конечно физически, но я как бы сам пошел на производство. По деньгам платят хорошо, не обижают. График устраивает, если выпадает на праздник или выходной то и оплата идет по двойной ставке.
17.02.2025
По доходам все прозрачно, с зарплатой не обманывают и всегда вовремя. Есть свои внутренние правила, которых необходимо придерживаться (ну это как и везде). Отдельно хочу сказать про путевки в лагерь для детей, оплата 10%, остальное платит завод. Очень жаль, что в этом году из-за пандемии лагерь не работал.
17.02.2025
Стабильность, соблюдение ТК РФ, профсоюз, столовые, профилакторий, лагерь Экспресс, корпоративный дух!
17.02.2025
Отношение к подчиненным, уменьшить должностные обязанности, повысить уровень заработной платы
Помогите составить детальное представление о работе в компании Тверской вагоностроительный завод. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.11.2024
В целом мне очень понравилось здесь работать. Подкупает то, что медицинская комиссия проходит за счет работодателя, сразу настраивает на позитивный лад. В дальнейшем довольно приличные ставки на линии. Рабочая одежда за счет работодателя. Из минусов могу сказать, что не всегда удобно добираться до работы, но это не имеет значения для тех, у кого есть личный транспорт.
11.09.2024
Сильная команда профессионалов, влюбленных в свое дело. Качественный нужный продукт пользователям. Дружный коллектив и приятные коммуникации. Выстроенные бизнес-процессы. Мне все нравится. Можно быстро вырасти. Возможности.
26.09.2023
Нет коммуникации между сотрудниками, на обед дается очень мало времени! График работы зверский.
23.08.2023
Всегда были и будут не довольные в любой компании, и на любом предприятии. Которым тупо лень работать. Только бы "косточки перемывать" всем. А вообще надо любить свою работу, может вы просто не на своём месте находитесь!
26.05.2025
удобное расположение , добираться удобно, надежность и стабильность компании, карьерный рост в компанию пришел на должность простого кладовщика через 3 года вырос до старшего, зарплата белая и есть все необходимые отчисления налогов, бесплатная спецодежа, удобный график, оборудованная комната для приема пищи, соцгарантии.
07.03.2024
Работаю в компании с мая 2023 года. Ни разу не пожалела, что пришла в Витакон, хотя было много вариантов аналогичных компании. Заработная плата достойная, всегда вовремя. Руководство прекрасное всегда помогут, поддержат в любой ситуации. Проходят тренинги. Компания ведёт активный образ жизни, выезжаем на сплавы, корпоративы в Челябинске. Также проходят всегда различные конкурсы среди сотрудников поездка в Дубаи, Санкт-Петербург и многое другое) Компанию рекомендую🥰👍👍👍
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы