Этажи федеральная компания
3,9
-
77 отзывов
71%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Этажи федеральная компания

Санкт-Петербург

Комментарий

Сильная федеральная компания, можно развиваться и расти, при этом, увеличивая свой доход. Удобное местоположение рядом с метро, почти в центре города, что даёт возможность доехать в любую точку города и экономить время на дорогу.Более опытные коллеги всегда подскажут новичку, если что-то не понятно. Постоянно проходит обучение на разные темы по застройщикам, ставкам, новым объектам и так далее, что даёт более глубокое понимание ситуации на рынке недвижимости и наиболее выгодных предложений, которые можно предложить клиенту.

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Этажи федеральная компания

30.11.2025

Больше практикоприменимой инфы на старте. Может разборы реальных кейсов. Условия работы , система наставничества, дружелюбный коллектив, график работы

Работник

Copy

28.10.2025

Особенность сферы такая, что это постоянные изменения. Нужно очень быстро адаптироваться и много работать. Такой высокий темп выматывает. Работаю в компании уже несколько лет, и мне нравится, что здесь ценится самостоятельность. Можно проявлять инициативу, придумывать новые подходы и реализовывать проекты, которые тебе реально интересны. Хочется отметить количество обучений — от тренингов по переговорам до курсов по актёрскому мастерству. Это помогает развиваться не только как специалисту, но и как личности. Ну и важный плюс — возможность напрямую влиять на свой доход. Чем больше вкладываешься, тем больше зарабатываешь. Это мотивирует и даёт ощущение контроля над результатом.

Работник

Copy

14.10.2025

Все. Прежде чем идти туда работать подумайте стоит ли тратить время, здоровье и силы. Проработав долгое время и уходя из-за плохих условий в компании, руководство не спросит, а просто одобрит твоё решение. Если есть проблемы в коллективе отдела они не решаются, зп не поднимается, как бы если ещё и не сократили.,мотивации нет никакой также как и премий. Никакого карьерного роста. Вот теперь думайте есть ли плюсы в данной компании у людей, которых есть оклад Люди, окружающие рядом-это единственный плюс и то из-за чего грустно было расставаться

Работник

Copy

13.10.2025

Общение с клиентами, отношение к людям в целом, руководителей на местах свободный график, обучение, команда с перспективами, рост, клиентская база

Работник

Copy

09.10.2025

Рекомендовал бы для компании увеличить офис продаж , что бы было удобно специалистам Работа в "Этажах" открыла для меня множество возможностей для профессионального роста и развития. Дружный коллектив и поддержка руководства делают каждый рабочий день продуктивным и приятным. Рад быть частью команды, которая помогает людям находить их идеальный дом!

Работник

Copy

05.10.2025

Приобрести кофемашину и расширить офис по возможности Офис в центре города, что безусловно радует, дружный коллектив, постоянная поддержка от руководителя и коллег. Очень хорошее обучение, пришла в компанию без опыта, через месяц уже смогла выйти на свою первую сделку)

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Этажи федеральная компания

Помогите составить детальное представление о работе в компании Этажи федеральная компания. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 113 отзыва
# 4
5,0
Изображение компании
RHANA 44 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

18.07.2024

Да уже все видели разоблачение у Эзотерика Даны на странице, она рассказала что те, кто это пишет вымогают деньги у нее. Позор!

Клиент

Copy

04.01.2023

Вам предлагают бесплатно поработать, завуалировав это обучением: требуется обработать 100 листов, тем самым заработав свои "скилы" (читать: поработать бесплатно)

Работник

Copy

04.04.2023

Обман со стороны руководства по зарплате. Самарцева Екатерина и Сергей Маров не выплачивают зарплату 4 месяца. При этом обещают завтра, послезавтра, набирают новых людей. Пишу отзыв чтобы не велись на обман и обходили контору стороной по дуге в километр

Работник

Copy

26.05.2023

У компании в 2020-м году сменились собственники и первые лица. Сейчас это - люди, чья адекватность вызывает вопросы. В бизнес-процессах царит хаос. Нормой считаются задержки зарплаты (иногда до месяца), налоги платятся только по требованию, периодически блокируются расчетные счета. Большинство достойных и эффективных сотрудников уволены или ушли сами. На "лакомые" позиции-синекуры активно выдвигаются родственники и друзья нового руководства - некомпетентные люди, которые пытаются руководить, а в результате просто мешают работать.

Работник

Copy

12.02.2025

Зарплата каждую неделю, стабильная работа и хороший коллектив. Опытные менеджеры зарабатывают хорошо, но нужно этому учиться. База холодная - нужно прям душить клиента, чтобы перевести. Если бы можно было людей в ответ посылать, было бы легче работать, но так делать нельзя.

Менеджер

Copy

08.09.2025

Контора уверенно катится вниз , обман и беспредел во всем, проблеваться и забыть такую контору, соискатели не тратьте время впустую, контора гниль полная

Казначей

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы