Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
После строительного колледжа, искал в основном подработки, набирался опыта. Что то с батей делали, помогал ему. Работали частниками на разных площадках, но стабильности было мало. Его знакомые посоветовали компанию Абада Груп, кто то там ранее работал, говорил что было все норм, но потом был период, когда стали уходить люди. Я решил узнать что да как, если компания еще на плаву, значит не все так плохо! Нашел номерок, набрал. Прошел собеседование. Сейчас уже работаю пол года. По стабильности и в правду все хорошо! Заказов много, инструмент кстати под выкуп компания предоставляет. По ЗП выходит норм. Руководство молодое и адекватное!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.08.2024
Мой друг одноклассник, как то года 2 назад уехал на заработки в Москву. Отработал там какое то время и позвал меня к себе в 23 году, в Абаду, нахваливая как там все хорошо, работает официально, плюсом предоставляют общежитие и инструменты. Предложение было заманчивое, я и решился. По факту там и вышло! По ЗП не обижают, руководители адекватные и лояльные! Штрафы кстати имеются, но это уже прям если сильно косячить (не выходить на объект например), но я как то обошелся без этого, подхожу ответственно к работе. Работяги все хорошие мужики, не пьют (на работе точно)))
12.08.2024
Всё ок, как и обговорили на собеседовании с менеджером и руководителем Николаем, объекты дают по моему району, где я живу. С прошлой компании ушёл из за небольшого количества объектов. Тут такой проблемы нет. Заработать реально.
11.08.2024
Всю жизнь тружусь в сантехнике. В основном работал на частной основе. Заказы прилетали, но я любил делать сложные проекты, с разводкой гребенки по дому, инсталляции и тп. После 22 г заказов становилось все меньше, а тк я рукастый и работать люблю, принял для себя решение поискать работу в компаниях. Наткнулся на компанию «абада». На рынке давно. Думаю ну вот она жила клиентская)) и не ошибся. Тружусь уже тут как 2,5 года, причем официально. Заказами снабжают будь здоров. Проекты дают сложные - то что мне и нужно! Руководство как и ребята - мастера, прорабы - все хорошие , общительные! Любые вопросы на адресе решаются оперативно.
08.08.2024
Нравится работа в принципе. До этой был опыт в частной бригаде, в конце 2023 года заказов было еще завались, а к середине 2024 года их становилось все меньше, так что последние несколько месяцев вообще без денег сидел, такой вариант меня конечно не устраивал, так что я принял решение перейти и нашел эту компанию, где через несколько собеседований и подтверждений квалификации меня наконец-то приняли на работу. Я видимо работать отвык, потому что сначала вообще было работы очень много, даже переработки, хорошо хоть их оплачивали честно, потом втянулся без проблем, сейчас могу сказать точно, что привык к этой работе и полностью доволен ею, деньги платят и хорошие, работа есть, устроили официально и зарплата белая, и коллектив работящий, дружелюбный.
07.08.2024
Работаю в этой компании мастером по ремонту, зарабатываю нормально, в июле у меня 182 тыс. рублей вышло. Тружусь тут по официальному договору, работа всегда есть, простоев не бывает. Деньги еженедельно выдают, что тоже мне очень даже нравится. И коллектив у нас неплохой подобрался, живем мирно, алкашей, лентяев тут нет. Руководство тоже по душе мне пришлось, без причины никогда претензий не предъявляет, не унижает никого, в любой ситуации адекватно себя ведет. Если производственные или финансовые вопросы появляются, то напрямую по телефону с ним можно связаться и быстро их решить.
06.08.2024
Года 4 назад работал в компании. Все было нормально и по заказам и по зп. Как раз в 20г началась пандемия, испытывали все трудности, я ушел , тк сам рукастый, да и друзья предложили на тот момент хорошие деньги. Но где то пол года назад, вернулся в компанию, взяли кстати без проблем. Вернулся так как нужна стабильность. В компании она имеется, заказов много. Все ребята общительные. Из плюсов, то что сами ничего не заносим и не разгружаем. Свои доставщики и грузчики. По зп не задерживают! Если нужен инструмент, компания под выкуп предоставляет.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Абада. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
29.08.2024
Работая уже почти 4 года в компании, могу выделить следующие плюсы: 1. Карьерный рост внутри компании, в моем случае от бухгалтера до менеджера по маркетингу. Компания поощряет любую инициативу и готова предоставлять возможности для роста и развития в том отделе, который ближе сотруднику. Причем материальное развитие напрямую зависит от бизнес-результатов и работы отдела и очень внимательно контролируется руководством. Сложно представить, что в СоюзспецОдежде нужно идти и просить повышения зарплаты если есть результат - есть и материальный рост. 2. Кроме того, компания заинтересована в развитии сотрудников и регулярно предоставляет различные мотивационные тренинги, список литературы для расширения кругозора и т.д. 3. В коллективе чувствуется взаимоподдержка и отсутствие барьеров: все могут написать всем, включая Генерального директора, получить помощь и обратную связь. 4. Ну и последнее: в компании хорошо развита корпоративная культура, стандарты, ценности, миссия и долгосрочные цели. Все это объединяет сотрудников перед общей задачей: оправдывать ожидания клиентов и обеспечивать их лучшим сервисом доставки нашей продукции.
11.07.2024
Спасибо Дане, помогла в сложной ситуации. Тоже хочу пожелать терпения и меньше токсичных личностей)
22.10.2023
Работаю с июля 2022 года, ранее работал с декабря 2016 года по январь 2021 года.На текущий момент в должности руководителя департамента по работе с клиентами. Компания даёт возможность развиваться: карьерный рост, обучения, финансово. Есть возможность самостоятельно выстроить процессы, быстро принимаются решения, есть свобода выбора, отсутствует бюрократия, дружный коллектив. Есть желание развиваться дальше, есть цели, руководитель всегда поддерживает. Хочется ускорить процесс обработки запросов сотрудниками других подразделений, улучшить качество ответов и выполненных задач; процессы хранения и логистики находятся на более раннем этапе развития, чем сейчас нужно компании. Нужно полноценное внедрение WMS и самостоятельность данных отделов ; быстрее прощаться с неэффективными кадрами и быстрее нанимать вместо них эффективных; К сотрудникам, систематически нарушающим политики и не закрывающим задачи, применяется недостаточно санкций
11.04.2024
Думаю все знают, как тяжко найти хорошую работу после универа.. Я начал с поиска стажировки, чтоб набрать хоть какой-то опыт. Стажировку нашел на superjob старт, тут для таких как я даже отдельную вкладку сделали, удобно. На стажировке старался показать себя, меня заприметили и спустя время меня перевели в штат в должность специалиста))) Вот такой вот старт вышел)
20.09.2024
1. Получение колоссального опыта и знаний. 2. Коллектив состоит из крутых специалистов, практически все профессионалы. 3. Интересные задачи 4. Красивый офис, но, то что все прозрачно. в стекле, не скрою, порой раздражало. 5. Карьерный рост возможен, если сотрудник, действительно, крутой спец и есть возможность расширения отдела. 6. З/п белая и вовремя дают- по-моему это само собой разумеющееся, поэтому "плюсовать" это как достоинство сомнительно, но плюсую, т.к. не во всех компаниях практикуют прозрачность зп.
17.07.2024
Да, я тоже видела разоблачение у нее в блоге. Получается, негативные отзывы пишут не клиенты и даже не конкуренты, а тупо мошенники. Это бич нашего времени. Сил Дане, с ней армия ее поклонников!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы