Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Школа сыроделия № 1 Сыровер
Казань
Комментарий
Я Ринат, работаю в отделе продаж С компанией уже ровно год Заработная плата меня более чем устраивает. Сейчас выходит больше, чем планировал Если вас интересует карьерный рост, то он тут есть. Менеджер - Тим лидер - РОП. Компания всегда к этому открыта Насчёт графика. Не знаю, как в других отделах, буду говорить за отдел продаж. Работаем мы много. Много звоним, много продаём и много зарабатываем. Что очень удобно, работа вся удаленная Компания много вкладывается в своё развитие и развитие сотрудников В этом я вижу для себя стабильность
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Школа сыроделия № 1 Сыровер
28.11.2025
Прекрасная компания ,которая дает возможность расти и развиваться ,пересмотреть взгляды на питание и на возможности обучения
Работник
27.11.2025
В компании работаю около полугода. Нравится абсолютно все: удаленный формат, коллектив, четкость постановки задач. 1. На любые вопросы отвечают, помогают разобраться в проф. терминах. Когда пишу тексты - это важно. Эксперты всегда на связи и подскажут. 2. Интересная тема - сыроварение)) Можно параллельно развиваться и в этом направлении 3. Четкая постановка задач и что самое главное - все заранее. Практически не бывает экстренных форс-мажоров. Можно работать в своем темпе 4. Предоставляют фото и видео-контент для работы - не нужно ничего выдумывать самостоятельно. В общем, меня абсолютно все устраивает. Отличная команда и компания.
Работник
21.11.2025
Работаю 6 месяцев,очень довольна. Это мой первый опыт работы онлайн ,сначала сомнения были ,получится ли у меня , теперь очень нравится. Коллектив дружный,помогают все и коллеги ,и руководители.
Работник
27.02.2025
Меня привлекает корпоративная культура компании. Здесь царит атмосфера взаимопонимания и уважения. Руководство всегда открыто к диалогу и готово выслушать мнение сотрудников. Коллектив очень дружный и сплочённый, мы всегда готовы прийти на помощь друг другу.
Работник
29.10.2024
Самая быстрорастущая, самая лояльная, самая вкусная компания, в которой я работаю более 5 лет. Все устраивает и по отношению, и по зп, и по срокам (задержек здесь не бывает), и по коллективу. А главное - польза той идеи, которая лежит в ядре компании. И каждый сотрудник с большим желанием эту идею поддерживает
Работник
29.07.2024
Отличная компания, дружный, теплый коллектив, поддерживающие руководители. Все активные, развивающиеся и позитивные.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Школа сыроделия № 1 Сыровер
Помогите составить детальное представление о работе в компании Школа сыроделия № 1 Сыровер. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
16.02.2025
Офис в центре, удобно ездить. Активная работа с иностранными контрагентами. Зп всегда во время, даже раньше
Бухгалтер
25.08.2023
Коллектив если повезет хороший. Разные графики в зависимости от проекта
Работник
12.01.2024
Заставляют оформлять платный договор по самозанятости юду и говорят что можно зарегистривать самозанятость на любого человека. Обещали платить налоги, но по итогу самозанятость была оформлена на друга и ему пришли долги за неуплату налогов на внушительную сумму. Менеджеры не могут ответить на данный вопрос что делать и компенсировать отказались, кинули в черный список. По телефону с руководством поговорить не удалось так как она была занята,обещала перезвонить и так и не решилось ничего.
Промоутер
13.06.2024
Работать комфортно, стабильно платят, за переработки в том числе. На развитие ИТ в компании выделяют неплохие бюджеты, закупили новые брендовые серваки, nvme СХД, сетевое оборудование уровня core , перешли на 25 gb в цоде. В планах переход с Аваи на астер.
Ведущий программист 1С
25.01.2024
Финансовая пирамида.Хотелось бы,чтобы МВД обратили внимание на работку этой конторы и привлекли к ответственности…Сплошное мошенничество
Клиент
26.12.2024
на работе вы будете проводить все свое время, но это не скмое главное, самое главное, что ваш босс, будет следить за каждым вашим шагом, за каждой мыслью и как они выражаются «отруливать интерпретации в голове», происходит это так: проводится собрание после рабочего дня в офисе, на петроградской, где проходил собеседование, дальше там бывает разно, один раз видел, что девченки громко орали что-то, а после на них орал их бос, крыл матом и тд. В общем тут углубляться не буду, можете просто почитать в интернете про секты. Также в приложение ко всему прочему, куртки, которые вы будете продавать китайские с того самого садовода продаются в три дорого. Рассказывают про бренд какойто, который сделали сами, но и к нему есть вопросы, потому что куртки из пластика не должны стоить 40к. В общем для владельца этой всей организации очень даже прибыльно и почти без убытков. На собраниях создают такую атмосферу, чтобы вся твоя жизнь заключалась в куртках и в том, как их продать, чтобы тебя не волновали никакие моральные принципы, закон и нормы. Также у меня руководитель хотела взять мой паспорт, чтобы оформить на меня административное нарушение за то, что мы повесили шарики (незаконно). В кратце, если у вас в голове еще не застряли фразы типа : контекст, успех, поддержка в результате и проч дичь, которую втирают на каждом собрании, то просто уходите оттуда и предупреждайте всех, что работа не ок, совсем.
Продавец-администратор
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы