Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКомментарий
Работа на Быстринском мне нравится уже 2 года тут. Я шлифовщик и могу сказать, что здесь все отлично. Правда, есть свои трудности, и работа не самая простая. Иногда приходится проводить месяцы вдали от семьи. Но где сейчас это не так? Зато тут платят нормально и честно, предоставляют социальный пакет и страховку. Моя зарплата постепенно растет, что приятно. Интересно и весело проводить время во время вахты. Есть возможность заниматься спортом, а также часто устраивают разные интересные мероприятия. В общем, никогда не бывает скучно.
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
07.08.2024
Отзывы положительные "мотивируют" писать руководители отделов, почти абсолютно у всех нарушен график работы, уходишь за полночь, если у вас есть планы на жизнь помимо работы вам не сюда, уход с работы по графику и даже на час позднее и даже если ты успеваешь справляться с объемом работы руководством расценивается как "халатное отношение"
16.01.2024
Работаю на вахте Быстринского комбината уже 4 года, контролером продукции обогащения. По большому счёту меня всё устраивает. Денег платят нормально, выплачивают своевременно, хороший соцпакет, достойная страховка. Дважды в год премию дают, она идёт за набивание плана выработки, но с этим не бывает проблем, мы ещё ни разу не набрали ниже нормы. В остальном тоже всё без проблем. У нас хороший вахтовый посёлок на 10 общежитий. Живём можно сказать с комфортом, комнаты маленькие, на двоих, отдельный санузел, удобная мебель, телевизор. Всё что нужно для жизни комбинат даёт бесплатно, включая еду и одежду. Более хорошей вахты я не встречал.
16.01.2024
Работаю на вахте Быстринского комбината уже 4 года, контролером продукции обогащения. По большому счёту меня всё устраивает. Денег платят нормально, выплачивают своевременно, хороший соцпакет, достойная страховка. Дважды в год премию дают, она идёт за набивание плана выработки, но с этим не бывает проблем, мы ещё ни разу не набрали ниже нормы. В остальном тоже всё без проблем. У нас хороший вахтовый посёлок на 10 общежитий. Живём можно сказать с комфортом, комнаты маленькие, на двоих, отдельный санузел, удобная мебель, телевизор. Всё что нужно для жизни комбинат даёт бесплатно, включая еду и одежду. Более хорошей вахты я не встречал.
15.12.2023
Работаю на ГОК Быстринское электромонтером, привлекли тут две вещи: зарплата и вахта. Уже пробовал на другом производстве вахтовый метод, но там маловато платили. Тут раза в полтора больше, а суть та же. Поселок для жилья сейчас называется Таежный. Устроено в нем все как надо, чтобы нормально отдохнуть или позаниматься спортом. Надо держать себя в форме, так есть тренажерный зал. Иногда бывают соревнования, руководство устраивает концерты, если совпадают с вахтой большие праздники. При всем, что есть положительного, тут можно и жить половину своей жизни, и работать. Я уже машинку сменил, хватило денег.
18.11.2023
Не думал, что меня когда-то занесет на вахту, но услышал про Быстринский комбинат и решил попробовать, надоело с копейки на копейку перебиваться в своем городе. Уровень дохода здесь у меня получается выше, если не за счет основного оклада, то за счет премий. На самом комбинате современное оборудование. Вводят в курс дела, обязательно требуют соблюдать правила техники безопасности. На комбинате есть программа повышения квалификации, так что тут можно и работать и расти в профессии. Условия проживания замечательные, чего только стоит что в комнатах по 2 человека всего. Интернет работает, телики в каждой комнате, самое главное что на каждую комнату санузел свой.
02.11.2023
Я устроился на Быстринский ГОК кладовщиком в 2021 году. Выбрал это место, в первую очередь, конечно из-за зарплаты. Не то чтобы платили тут золотые горы, но немного больше аналогичных вакансий, и худо бедно ипотеку тянуть выходит. Кроме того это одна из немногих вахт с приличным жильем и на смене комбинат обеспечивает всем необходимым, так что выходит изрядная экономия. И есть стабильная 13 зп, она формально за выполнение плана даётся, но по факту комбинат всегда в плюсе, потому что работа идёт беспрерывно, чтоб вокруг не происходило. Может поэтому и на вахтовом посёлке решили не экономить, условия у нас тут более чем приемлемые. В общаге только маленькие комнаты, на двоих, с отдельным санузлом в каждой. Во всех комнатах стоят плоские телевизоры, правда каналов маловато, но на новости сгодится или с собой на флешке чего привести. Для любителей подкачаться много спортивного построили, 2 корта на улице, несколько спортплощадок, тренажерные залы, кстати железо итальянских брендов поставили, заниматься на таком сплошное удовольствие. Словом всё продумали чтоб рабочие могли комплексно восстанавливаться после смены. Мне такой подход нравится, уж всяко лучше безразличия на большинстве других предприятий.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ГРК Быстринское. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
27.10.2023
Странное отношение к сотрудникам, не предоставляют инструменты для более эффективной работы Требуют много не не способствуют
07.03.2024
Работаю в компании с мая 2023 года. Ни разу не пожалела, что пришла в Витакон, хотя было много вариантов аналогичных компании. Заработная плата достойная, всегда вовремя. Руководство прекрасное всегда помогут, поддержат в любой ситуации. Проходят тренинги. Компания ведёт активный образ жизни, выезжаем на сплавы, корпоративы в Челябинске. Также проходят всегда различные конкурсы среди сотрудников поездка в Дубаи, Санкт-Петербург и многое другое) Компанию рекомендую🥰👍👍👍
10.03.2025
В "Союзспецодежде" нашла то, что искала – стабильность, дружный коллектив и официальное оформление. Здесь ценят сотрудников, дают возможность развиваться. Работа интересная, как и товар, очень хорошая клиентская база , много общения. Очень нравится атмосфера в компании – современно, чисто, приятно работать.
29.11.2023
Заманила вакансия, особенно уровень зп и возможности удаленки. Решив откликнуться на позицию оператора колл-центра с зарплатой до 120 000, я прошла несколько этапов собеседования и была успешно подключена к системе CRM. Суть работы заключается в общении с клиентами, имеющими задолженности, с целью убеждения их посетить офис и решить вопросы по долгам. В целом, работа не представлялась трудоемкой, и я была в восторге от предложения. Однако, при внимательном изучении системы заметила раздел "начисление зарплаты, премий и штрафов". Это вызвало у меня недоумение, так как условия были неясны изначально. План включал в себя 220 звонков за смену, и в случае невыполнения штраф составлял 1000 рублей за смену. Рассчитав количество звонков в час и время, отведенное на каждый звонок, я пришла к выводу, что задача ставила меня в сложное положение. Сразу выразила свои сомнения относительно таких условий, спросив, почему изначально не было уведомлено о возможных штрафах. Мне не понравились эти неясности, и я решила отказаться от предложения. Считаю, что компания нечестно представила информацию о заработной плате, привлекая соискателей в ожидании заманчивых сумм от 70 000 до 120 000. Кроме того, низкая прозрачность в условиях трудоустройства и высокий уровень текучести создают впечатление о недостатке честности со стороны компании.
08.07.2024
Мое мнение: клоуны из Центродорпроекта и капстройсити создали очередной мыльный пузырь по отмывке госбюджета по реновации. Проектировщики обходите стороной эту шарагу. Не общайтесь с эскортом Васьки Ангой и Анкой. Вас тут обманут на деньги и заберут ваше здоровье.
12.10.2024
Ребятушки, поднажмите скоро ведь нечесанной грязной балде Бахтадзе вести своего собутыльника-приживалку ( холестериновую бляшку, 300сот килограммового сожителя) на Мальдивы :) Ребят, до НГ нужно проект сдать СРОЧНО!!!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы