Level group
3,1
-
63 отзывов
62%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Level group

Москва

Комментарий

Взаимодействие между подразделениями, проводить комплексные совещания, наладить постановку краткосрочных и среднесрочных задач и организовать обратную связь, жестче контролировать календарный график строительства. Свободная атмосфера, разнообразная локация объектов строительства

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Level group

13.12.2025

Хотелось бы увеличить зарплаты. На мой взгляд не много не в рынке. Но лично мой опыт показывает что можно получить 3 повышения за 1,5 года и 2 премии, суммарно в 4 оклада. Компания отличная, рекомендую для людей заинтересованных в результате, здесь это ценится и поощряется. Но те кто приходят чтоб отсидеть рабочий день, как правило не задерживаются.

Работник

Copy

22.11.2025

Пересмотреть мотивацию, рассматривать больше своих сотрудников нежели сторонним Работодатель настроен на ежедневное улучшение микроклимата в коллективе. Заботится об отдыхе и досуге своих сотрудников. 10/10

Работник

Copy

15.11.2025

Комникацию между командами, выстроить правильный рабочий процесс. Построить систему обучения, написать понятные инструкции для решения проблем и эскалировния задач смежным отделам. Гибкое начало рабочего дня, вовремя ЗП. ДМС, возможность работать удаленно или в офисе.

Работник

Copy

15.11.2025

Коммуникацию между сотрудниками. Свобода в выборе рабочего графика. Хороший офис. Хороший руководитель

Работник

Copy

03.11.2025

Группа управления оторвана от команды, не решает вопросы, не помогает довести проекты к успешному завершению. Офис находится в подвале, так что свежий воздух только в обед. Отсутствует корпоративная культура общения в коллективе. Каждый сам за себя, выражения и тон общения не выбирается. Могут вас послать только в путь. Карьерная лестница есть лишь условно. По факту ни зп, ни должность не повысят. Обещания HR и факт не соответствуют. Возможность гибридного графика, гибкое начало дня, в новом офисе комфортные зоны отдыха и кухня.

Работник

Copy

19.03.2025

Увеличение количества ИТН, организацию рабочего времени, помощь компании в повышении квалификации сотрудников (при включении в НРС) Близость к дому, уровень дохода, адекватное высшее руководство, высокое качество выполненных работ

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Level group

Помогите составить детальное представление о работе в компании Level group. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 2
5,0
Изображение компании
Адвирос 58 отзыва
# 4
5,0
Изображение компании
RHANA 44 отзыва
# 5
5,0
Изображение компании
AnyWayAnyDay 41 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

02.12.2024

Сразу искал работу в компании известной и которая давно на рынке. По отзывам вышел на работу в СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА, отправил резюме, пригласили на собеседование. Условия понравились, отучился и уже как год с лихом работаю здесь. Должность с перспективой карьерного роста, хоть завтра сдавай грейд и переходи на следующую ступень. Стабильная зарплата, интересная работа. Коллектив понравился изначально, гармоничные рабочие отношения.

Специалист по работе с клиентами

Copy

12.09.2024

Лояльное руководство, нетоксичное общение в командах, интересные задачи. Есть возможность развивать свои скиллы, перенимать опыт у коллег. Много плюшек: обалденная кухня :)

Front-end разработчик

Copy

20.03.2024

Проработала пол года, комиссию не платят, неоднократно обращалась и в региональное представительство и на горячую линию головного офисе, все обещают выплатить деньги, устанавливают сроки выплат, переносят сроки выплат, но так никто ничего не выплачивает. Компания мошенников!

Работник

Copy

30.03.2025

Отзыв про зп в 50к у уборщицы и производства в 200к вранье. Если льстить генеральному ,который по совместительству мошенник ( данные подтвержденные ,кому надо тот знает ) ,то вам заплатят . Если этого не делать ,то вас там будут изживать ,унижать и смешивать с говном (простите). В итоге выгонят ни гроша не заплатив. Таким образом на компании уже исков 8 от бывших сотрудников ,с которыми обошлись подобным образом . Особенно льстивыми ,просто хочу выделить : Шумихиным ,жирные крысы Марго и Иришка ,а также яночка с муженьком ,который для эбзеева за деньги «да»

Менеджер

Copy

08.02.2023

Условия труда ни в какие ворота не лезут. Руководство за людей не считает персонал, платят копейки, зато работать надо сутками.

Работник

Copy

24.08.2024

Директор полный неадекват, сейчас нужно одно, через час другое и так целый день. В глаза улыбается, за спиной на каждого сотрудника выливает грязь, если сегодня у него нет настроения-ты дерьмо и вообще ты уволен. Как говорится рыба гниет с головы. Большая текучка, из долгоживущих в этой компании от силы 4 человека, остальные меняются со скоростью света. Видимо нужна бесплатная рабочая сила.Зарплату официальную прописывают минималку, чтобы при увольнении вас кинуть. Адаптации нет никакой, сам сиди и разбирайся во всем. Коллектив в основном очень токсичный, все друг друга пытаются слить. Читал о них положительные отзывы на дримджобе, негативные скорее всего удаляют

Менеджер

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы