Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Непонятная схема. Проходишь онлайн собеседование, потом очное с теми же вопросами и информацией. Дают тестовое задание, очень долго его "проверяли". Сказали что задание выполнено очень хорошо, несколько раз обещали вот вот проверить. В итоге ни ответа, ни привета. Вакансия так и висит на сайте несколько месяцев уже.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
15.01.2024
Работаю в компании около 3-х месяцев, что могу сказать, мне нравится и для меня это главное. Учитывая, прошлые места работы, где я заставляла себя работать, тут такого нет, я с удовольствием иду на работу)). На что хочу обратить внимание: лояльное и адекватное руководство; отзывчивый коллектив, который помогает; отличная мотивация; различные обучающие курсы и мастер-классы. Я рада, что попала именно в PRO Взгляд.
20.11.2023
Искала работу некоторое время назад и собеседовалась в данную компанию. Ну что могу сказать, первое впечатление было просто замечательное, во время созвона с hr все прошло гладко, девушка общалась вежливо и доброжелательно. Крайне окрыленная прошерстила ютуб, впечатлилась корпорат видео. На второй этап собеседования меня позвали уже непосредственно на склад, и тут первое разочарование: в видео, которые я смотрела, снимали только офис и после собеседования поняла почему)) Дорога до склада не асфальтирована, сам склад грязный, неуютный, с валяющимися по углам коробками. Собеседование должен был проводить начальник склада, но почему то он делегировал это какой то руководительнице учетного отдела, а сам сидел с крайне скучающим видом все интервью. Руководительница весь разговор вела в пассивно агрессивном виде, пыталась обвинить меня в обмане о своём предыдущем опыте работе на основании того, что я назвала операцию в 1с не слово в слово, а просто по смыслу (и это при том, что 1с не основная система в которой я работала, и она по резюме это видела), косилась на своих коллег и ехидно говорила «видите, тут людей даже без высшего образования руководителями делают, куда катится мир». Это было мое первое собеседование с настолько токсичным человеком) Не верьте видео о корпоративной культуре с счастливыми работниками, пока сами не сходите и не убедитесь, насколько они соотв правде, потому что ожидание/реальность в моей случае просто огромная разница! Заблокировала их и нашла работу в чудесной компании, но, как говорится, опыт приобрела и если ещё раз наткнусь на токсик собеседующего, буду знать, что нужно уходить сразу)
18.11.2023
Развитая корпоративная культура, шикарный офис. В этой компании можно добиться многого, главное выкладываться. Руководство поощряет развитие своих сотрудников. Рекомендую.
26.10.2023
Была на собеседовании на должность комплектовщика. Дали анкету с кучей вопросов, ваши приоритеты, достоинства, зачем вы ищете работу и бла бла бла . Создают впечатление милой кампании. Мне просто нужна была обычная работа, чего размусоливать и искать во мне одуванчики. Видети ли у них очень насыщенная корпоротивная жизнь и я им по духу не подхожу. Я блин что, пришла с сигой за ухом и с семками в зубах?! Из своих странных анкет они делают такие выводы. ..
14.10.2023
Вакансия "Сборщик заказов". Отправил резюме, где указал свой опыт работы (естественно, релевантный), жалее мне пришло письмо с просьбой перезвонить и я перезвонил. У меня спросили, курю я или нет, прикрываясь тем, что компания придерживается политики поддержания здорового образа жизни. Я ответил утвердительно (курю). Сказали, что стараются курящих не брать. Я сказал, что есть и плюсы: я не пью и не употребляю наркотики, на что получил ответ, что им это не важно. Я скажу почему компании, которая выступает за ЗОЖ важно чтобы Вы не курили, но не важно, пьеие ли вы. Понятно, что пить на иабочем месте вы скорее всего не будете, а вот курить - да, а это примерно 5 минут от каждого часа. Стоит понимать, что отдых в конце каждого часа рекомендован и это нужно как раз чтобы не угробить свое здоровье и отдохнуть, а вот если Вы не курите, то предполагается, что будете работать нон стопом. Только и всего. ЗОЖ - прикрытие. А какие еще могут быть подводные камни - остается только догадываться. НЕ рекомеодую.
26.09.2023
Очень интересная корпоративная культура, есть бесплатная йога, изучение английского языка, компания оплачивает различные курсы, много интересных мероприятий внутри. Понравилась атмосфера и лёгкость, красивый дизайн. Рабочее предложение хорошее, зарплаты в рынке.
Помогите составить детальное представление о работе в компании PRO ВЗГЛЯД. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
13.11.2024
выплата зп своевременно, в белую; оформление с 1го трудового дня официально; оплата больничных и отпусков; премии за хорошую работу; сформированный прекрасный коллектив, который подскажет и поддержит; удобная , оборудованная кухня; удачный график работы 2/2; выдается безвозмездно фирменная спецодежда.
17.07.2024
Да, я тоже видела разоблачение у нее в блоге. Получается, негативные отзывы пишут не клиенты и даже не конкуренты, а тупо мошенники. Это бич нашего времени. Сил Дане, с ней армия ее поклонников!
28.12.2023
Оформляют сразу по трудовой с 1-го дня работы, социальный пакет есть стандартный, карьеру построить тоже реально, прекрасные новогодние праздники для детей.
28.02.2024
5/2 график, гибкое утро (с 9-11 утра). Соответственно, кому нужно уйти раньше - приходят раньше. Случился форс-мажор дома спустя неделю после трудоустройства. Отнеслись с пониманием и коллеги, и руководство) Понятное дело, главное не наглеть) Большой плюс, удаленка.
25.08.2023
В компании работают профессионалы, коллектив отзывчивый, всегда можно рассчитывать на помощь и поддержку. ЗП все четко, вовремя. Программа обучения качественная, рекомендую попробовать. Работать интересно, здесь каждый стремиться повысить свои компетенции и не останавливаться на достигнутом.
03.10.2024
Коллектив отличный, проверенная годами честная компания, выплаты в срок, оплата отпуска, больничных листов, корпоративные мероприятия
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы