Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Руководство показывает недостаточный уровень компетенций, что ограничивает возможности для карьерного и финансового роста сотрудников. Это негативно влияет на мотивацию и общую атмосферу в компании.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
20.02.2025
Нравятся корпоративные тренинги и развитая культура компании. Часто проходят тимбилдинги и другие совместные мероприятия. Атмосфера живая, команда сплочённая.
14.02.2025
Работа полностью удовлетворяет все мои требования, особенно удалённый формат — для меня это большой плюс, так как можно работать из любой точки. Важно, что с руководством можно договориться о гибком графике, что особенно удобно при разнице во времени с Москвой. Коллектив компании дружелюбный и готов помочь в любой ситуации, без игнора или грубости. Руководство и супервизоры всегда подскажут и помогут, если что-то не ясно. Что также стоит отметить — это безопасность цифровой среды. Для удалённой работы важно, чтобы онлайн-коммуникации были комфортными и защищёнными, и здесь с этим всё в порядке.
09.08.2024
Отвратительно. Не питайте иллюзий. Увольняют просто так. Проходишь полиграф, чтоб не выдать их схему.
27.09.2023
Сотрудники со мной которые работают не просто планктон, а реальные сотрудники, которые любят свою работу. Причем, коллеги повыше в должности никак не шпыняют своих "молодых" коллег. Нет такого снобизма. Это просто огромный плюс. К зп у меня нет претензий, работать нравится.
25.05.2023
Динамичная команда, используются новые технологии, нравится открытость людей, все позитивные.
22.05.2023
Радость и счастье от первого впечатления ,Надежда
Помогите составить детальное представление о работе в компании РА Кефир. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.04.2024
Плюсы: стабильная компания, высокая заработная плата, отличные условия для развития, современный офис, оплата ДМС. Минусы: работа с клиентами неплохо уматывает, нужно уметь хорошо расслабляться
23.05.2023
Согласен с предъидущим оратором. Директор - энерговампир который обязательно найдет почему ты виноват и наорет как истеричка. Устраивался конструктором, а сделали слесарем, в цеху все древнее обрудование пыльное и грязное в масле нужно ремонтировать. Мастер цеха и технолог девочки без опыта работы, ничего не понимают. Помощи от них ноль. Директор может наорать и начать принуждать к сверхурочным, до 9 или даже до 11. Потом найдет причину почему он не считает нужным тебе за эти сверхурочные платить. Но в целом свою з.п. получать будешь, все по белому. Просто там будут кушать твою энергию. 3 недели покажуться как пол года. Ковыряться в цеху пришлось почему то в чистой своей одежде, брюки и ботинки. Хотя униформа у них есть, но директор запретит ходить в этом комбинзоне в офисе.
26.09.2023
Просто мошенники. Предлагаю соискателям выйти на пробный рабочий день, обещают даже заплатить, если вы достаточно наивны могут попросить выйти ещё на пару дней, прежде чем перестать выходить с вами на связь. Людей используют как бесплатных грузчиков, дело поставлено на поток.
18.09.2023
Отношение к своим сотрудникам. Взаимоотношения внутри коллектива. Никакой возможности карьерного или финансового роста. Несоизмеримая нагрузка работы с ее доходом. Доход ниже аналогичных вакансий на рынке труда.
24.04.2025
Хорошие условия труда, бесплатное обучение, прозрачное начисление зп и премии, оплата больничных и отпусков, есть оборудованная комната для обедов, добираться до работы удобно, интересные корпоративные мероприятия и праздники.
15.02.2025
Быстро всему научился, стал помощником инженера , спецодежда, транспорт Рено Дастер. ЗП стабильно без задержек.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы