Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКострома
Комментарий
Не хватает обучения по направлению, чтобы привлечь молодежь.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
21.01.2025
1. Отсутствие наставничества и адекватной адаптации. Всем не до тебя, все всегда заняты, сиди жди со своим вопросом когда руководитель отдела или еще кто освободится и сможет подсказать 2. Совершенно адская программа SAP, в которой самостоятельно не разобраться никак, ну а учить тебя некому. При этом задачами в нем тебя загрузить хотят как можно скорее 3. Делаешь 100 дел одновременно, разрываешься абсолютно каждый день. Находишься на ресепшене 2 недели из месяца, с которого нормально не отойти, только если попросишь кого-нибудь там посидеть 4. Коммуникации с коллективом никакой. Почти все к тебе на «вы» и сугубо по рабочим вопросам, из-за чего ощущение, что ты какой-то изгой там 5. Ты, как специалист АХО, выполняешь задачи на все города, в которых есть компания, так как эта должность есть только в Питере и Костроме. Это и создает огромные объемы, в которых ты ежедневно утопаешь Ну и в придачу куча обучалок и тестирований ненужных (лично мое мнение), которые никак не пригодятся в работе, только время отнимают на их прохождение, которого и так нет Оснащенный современный офис, находящийся у метро, ДМС, сокращенная рабочая пятница, оплата мобильной связи, корпоративные мероприятия
16.01.2025
Всегда есть места для улучшения. Если уж совсем придираться, пока не вижу перспектив для роста внутри компании, хотя может со временем они появятся Очень серьезная компания, в которой хорошо буквально все: график работы, условия труда, уровень дохода, корпоративная культура
12.01.2025
The company should think out of the box like the American companies how not to loose a foreign professional due language barriers for greater benefits Very friendly and cooperative Open minded Lots of opportunities to learn and growth I can never forget their special video for me in English during the factory audit!)
01.01.2025
Качество работы и заработной платы. Возможность для развития новых идей и проектов. Стабильность и карьерный рост, хороший отдел кадров и обучение на рабочем месте.
26.12.2024
Неудобное расположение, неэффективная программа стажировки Уважительное отношение, приятная обстановка, чистота, современный корпоративный транспорт, возможности выбора образовательных курсов, вкусный кофе, компенсация питания
30.11.2024
Набирать больше людей на подмены Коллектив, нельзя отойти даже в туалет, нет времени, терпи сколько сможешь, или если подменный работник будет, то да сбегаешь
Помогите составить детальное представление о работе в компании Свеза. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
20.06.2025
Руководство воспринимает нас как расходный материал — выжмут до последней капли, а потом ищут новых. Не удивительно, что текучка кадров здесь — просто космос. В коллективе царит атмосфера взаимных «подстав»: никто никому не помогает, каждый за себя. Постоянные переработки стали нормой, и никто даже не извиняется за это. Зарплата? Ее лучше вообще не обсуждать. На такие деньги не то что жить, дышать стыдно.
28.08.2025
Конечно руководство придирчивое, надо к этому просто проще относиться, все-таки статус Верба Майер обязывает высокий сервис, поэтому мы как пчелки убираем все тщательно, чтобы посетителям было комфортно и уютно. Вообще здесь настолько комфортный интерьер, что убираться легко. Меня работа вполне устраивает.
11.07.2024
Крынж МЭП-ПРОЕКТ ведёт в светлое будущее поюзанная, пожившая гопстопбаба АнкавАнусБахтадзе главное умение этого Шалтай-Болтая с глупым лицом, мешками под глазами до колен, пришитыми жидкими волосиками и татуировками на бровях это бегать по офису и орать матом. Хозяин Чапурин придаёт шавке ускорение по средством пинка под тощий зад и дальше происходит предсказуемый срыв истерички в употреблении на других сотрудников. Баба, которая в прошлом кофе подавала будучи секретуткой матерные выражения не выбирает. Моё личное мнение.
06.10.2025
Платят норм. Работы много но без завалов особо, примерно одно и то же каждый день я уже и привык давно. Помимо зп скидки на товар, оплачиваемый отпуск и больничный, корпоративные мероприятия, праздники для детей. Нормальная работа, коллектив отличный.
03.11.2025
Я хочу поделиться своим опытом работы с платформой account.coreinvsideas.com. С момента, как я начал здесь торговать, она стала для меня настоящей находкой. Не могу не отметить, что платформа работает без сбоев — это очень важно для инвестора, который хочет сосредоточиться на своих сделках, а не на технических проблемах. Широкий выбор активов действительно впечатляет и вдохновляет — у меня есть возможность диверсифицировать свои инвестиции, что, безусловно, позитивно сказывается на моем портфеле. Кроме того, процесс пополнения и вывода средств просто на высшем уровне. Я не раз сталкивался с проблемами в других платформах, но здесь все проходит быстро и без задержек. Это очень удобно, особенно когда нужно оперативно реагировать на изменения на рынке. Служба поддержки также заслуживает отдельного упоминания. Я несколько раз обращался за помощью, и каждый раз получал оперативный и квалифицированный ответ. Эти ребята действительно знают свое дело и готовы помочь в любое время. Я уверен, что с такими условиями торговли и такой поддержкой мне по плечу любые инвестиционные цели. В целом, могу смело рекомендовать account.coreinvsideas.com всем, кто хочет начать или продолжить свой путь в мире инвестиций.
19.08.2024
Второй год работаю техником аварийной службы. Меня все устраивает. С первого дня оформили официально, зарплату платят в срок. Никогда никаких задержек. Коллектив у нас отличный всегда друг другу помогаем если какие-то косяки выручаем. По начальству-адекватное, всгда можно договориться прийти к компромиссу. Работодателя рекомендую.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы