Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Даже не думайте тут работать. Да и клиентом сюда лучше не приходить. Постоянные долгие задержки зп, белая зп мизерная, серую надо выпрашивать. Текучка. Отсутствие отпускных, нервоз и психопатия в общем настрое всего коллектива, которые задает директор. Отток клиентов, уменьшение бюджетов и уменьшение зарплаты. Совершенная некомпетентность 80 % работающих, из чего вытекает вечные конфликты с клиентами.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.10.2025
Дают классный старт новичкам, онбординг на пять, помогают, наставляют, поддерживают. Мб конечно зависит от юнитов и хэдов, но не слышал чтобы кто-то жаловался. Работать интересно, и есть чему поучиться у "старших" коллег. Работаю удаленно, поэтому могу совмещать работу с учебой (заочной правда), но всё равно огонь. Зарплата норма, с возможностью увеличения в перспективе естественно. И нет скучной рутины, это важно.
25.09.2025
Достаточно позитивный опыт работы. основа типа трудоустройства, своевременной выплаты зпшки и т.д. тут имеется. График гибрид, пару раз в неделю прихожу в офис. Коллектив на 8/10, команда молодая, на одной волне по большей части. Объем задач адекватный, не нужно делать имитацию бурной деятельности,чтобы начальство уважало тебя как человека, и ценила как сотрудника. А еще в работе есть место для творчества 👍🏻 И никакого стресса
20.09.2024
Плюсы - Работаю пару лет, всё устраивает. График как бы с 9-18, но если успеваешь закрывать ежедневные задачи, то можно заниматься и своими делами, лишь бы проекты и клиенты от этого не страдали) Хорошие отношения с коллегами, руководителем и гендиром тоже благоприятно влияют на мою личную рабочую атмосферу) Работа сама по себе интересная, не стрессовая, и общения с клиентами нет, что для меня, как для интроверта, большой плюс.
28.02.2024
Хочу отметить современный и предельно эффективный подход к управлению персоналом со стороны руководителя нашего отдела. В первую очередь компания развивается благодаря сплоченной команде, где даже новички чувствуют себя максимально удобно. Но есть перекосы в сторону одних направлений за счет иных, хотя, очевидно, таковы реалии рынка. Не всегда есть время грамотно распределить рабочие ресурсы, особенно при крупных заказах.
17.05.2023
Высокая з/п, лояльное руководство, возможность работы из дома, интересные проекты, возможность трудоустройства без опыта)) я пришла сюда из совершенно другой сферы, по хорошим результатам тестового задания, всему остальному научили на месте. Это здорово!
07.03.2023
Мой трудовой стаж начался здесь. Пришла без опыта работы, на аккаутинг он не потребовался, всему научилась на месте. Для меня это было важно, работа в агентстве дала неплохой толчок. Плюсы: достойная зарплата, оклад не мизерный, дают премии по результатам работы.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Agency ONE TOUCH. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.08.2023
Я полностью раотой довольна)) Недавно вышла из отпуска так вообще красота))) Зарплата во время, отпуск дали тоже во время)) Коллектив у меня хороший Не очень комфортное место работы, но я его обустроила как мне нужно
13.06.2024
Работать комфортно, стабильно платят, за переработки в том числе. На развитие ИТ в компании выделяют неплохие бюджеты, закупили новые брендовые серваки, nvme СХД, сетевое оборудование уровня core , перешли на 25 gb в цоде. В планах переход с Аваи на астер.
25.08.2023
Коллектив супер, ребята работают отличные, есть обучение грамотное. Офис приятный, тут все на высшем уровне, руководство адекватное. Мне нравится тут работать, я рада, что меня взяли. Я всего полгода работа, но надеюсь все мне так и будет нравиться, а то как то обидно станет.
10.07.2025
Работа без нервов и с достойной зарплатой .Раньше работал кладовщиком на разных складах и везде были проблемы: то зарплату задерживают, то начальник вечно орет, то учет ведется на бумажках. В Транскемикл пришел три года назад и сразу понял что здесь все подругому. Четкая организация. Хорошая зарплата, ни разу не было задержек. Хорошие условия труда. Коллектив т оже хороший. Бывают дни, когда приходит много поставок – приходится работать быстрее, но это редко. В целом, стабильная работа без нервотрепки
26.11.2023
Читаю комментарии и диву даюсь… Заученные фразы как будто сами себе писали положительные отзывы.. Ну так вот.. Никому ничего не надо… Лариса которая ген.директор якобы агитирует решать проблемы по их наступлению, а когда проблема есть то сразу об этом забывается. Текучка и ещё раз текучка.. Отдел кадров постоянно меняется…. Польская пользуясь тем, что не стало Лихачёва (бывший ген. директор) всё никак не сложит себе цены. Лариса под влиянием Польской.. Лариса когда нибудь снимет эти шоры с глаз и увидит кто есть такая Польская.. А Польская хороший манипулятор и стратег…. Ещё есть люди которые лижут ей (Польской) задницу и смотрят взглядом побитой собаки думая что тем самым им зачтется…. Зачтется только в своей выгоде…. Человеческого нет ничего от руководящего состава от слова совсем! Люди не благодарные! А уволившись будут вас обливать грязью ещё год… Прежде чем идти туда работать подумайте!!! PS: Нормальные люди которые хотят вырваться из этого болота никогда не вернуться обратно! И да… общитывают так что и сам поверишь что всё верно насчитали.. Удачи неудачники))))))
07.10.2024
Со стороны руководства сделано все для нормальной работы: обустроенное рабочее место, стабильный график без всяких переработок, соц пакет, который реально есть и работает. Дают заработать хорошие деньги, если ты стараешься, ответственно относишься и не ленишься. Я тут уже больше года и вижу как сформировалось стабильное ядро сотрудников. Уходят лентяи и неучи) Я скоро стану руководителем офиса.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы