Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Выбирала между двумя салонами, но пошла в Роял. Здесь официальное трудоустройство, зарплата - оклад+премии. У меня премии всегда хорошие выходят. Условия работы достойные, есть всякие плюшки, типа скидок на массаж.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
03.02.2025
ЗП более-менее. В этой компании нормальный фиксированный оклад. Да не самый большой, но для оператора очень не дурно, ибо почти везде - низкие выплаты по уровню мрот. Еще понравилось, что тут я сижу и ОТВЕЧАЮ на звонки. Так что общаться с клиентами гораздо проще, так как у них уже есть запрос, с которым они и звонят. Но нужно знать "ассортимент" - перечень услуг, которых в РТ очень много, плюс надо знать имена почти всех мастеров и уметь все это описать. Ну и ложечка продаж. В целом, не сложно, обучение тут хорошее было, развернутое. Так что на сегодняшний день я доволен работой, отношение работодателя здесь радует
28.02.2024
Работала здесь хоть и недолго, но есть, что сказать. Во-первых я работала официально, по трудовому договору. Все бонусы мне выплатили своевременно, за стажировку тоже, конечно рассчитались. Заработная плата будет зависеть от того, на какой вас поставят салон, в среднем от 40 000 до 60 000. Будут интересные моменты в работе, такие как общение с мастерами на английском, общение с интересными гостями,знакомство с культурой другой страны. В смене работает один администратор, поэтому по факту будете больше общаться с мастерами. Мастера очень радушные, добрые, мы очень близко общались, было очень сложно уходить, до сих пор скучаю по многим из них! В основном работа идет в СРМ, сначала программа кажется сложной, но довольно-таки быстро привыкаешь. Потом не глядя уже многие моменты можно делать. Понравилось проводить розыгрыши (новогодний и весенний). Было приятно, очень радовалась за гостей, когда они уходили счастливые с достойными подарками (призовой фонд действительно достойный, так что стыда не придется испытывать – это плюс компании). Также в плюсы стоит добавить приятную атмосферу, музыку, запах масел и благовоний. Это также скрашивало рабочие будни. Карьерный рост и доп заработок внутри компании возможен. Это тоже хорошее преимущество)
16.01.2024
Заработная плата это обещания. В этой компании ты расходный материал. Никого не волнует что ты хочешь покушать ,сходить в туалет. У тебя нет перерыва ,заработная плата неизвестно какая.Поэтому ты всегда гадаешь сколько .Клиенты разные. Работа в постоянном стрессе , но есть очень доброжелательные клиенты, что радует. У мастеров очень плотный график , выходной у них 1.
05.12.2023
Девочки не видитесь на имя компании, это очень недобросовестный работодатель. Про деньги здесь вопрос все время замалчивается (всеми руководителями/кураторами) и отодвигается; забегаю вперед - вы их не увидите. Система следующая. Сначала вам скажут что стажировка 3 дня. Потом напишут, что 3 дня были пробными (=бесплатными), а "стажировку мы вам распишемся на неделю") - это не значит, что она будет 7 дней, вам ее так "дорасписывать" будут месяц. Но зачем? Затем что на стажировке Вам платят 500 рублей в день (в не зависимости от того 6, 8 или 12 ч стоял день). Сразу скажу, это меньше 100 р/час. Но эти деньги вам не отдают на руки. И даже через месяц вам их не отдадут. Про них вообще будут говорить с неохотой. Но помните вы все еще стажер и ваша з/п считается так же, у вас все так же нет договора ни гпх, ни трудового. Но по прошествии длительного времени (примерно месяца) выяснится еще следующий момент. Что если вас не устроит так работать (500 р/день), вы не сдадите экзамен и много еще каких если - вам не выплатят за вашу "стажировку" ничего!!!! (по сути вы были бесплатной раб. силой, в "сезон" - какое совпадение). И по итогу вы уйдете с нулем. На ваши сообщения просто не будут отвечать. Я описала свой опыт, хотите пробуйте тоже. ** про обеды и прочее. Забудьте, что у вас есть час времени, который неоплачивается. Полноценно отойти и пообедать не получится (т.к. в смене работает 1 администратор, замены вам нет, пока вы кушаете. Соответственно пришел гость - вы вышли, также как и мастера.)
20.08.2023
Я переехала в другой район и на предыдущее место работы стало ездить далеко. Начала искать что-то поближе и увидела вакансию в Роял Тай. Этой работой я очень довольна. Зарплата примерно на том же уровне, что я имела раньше, а при этом еще и атмосфера приятная и хороший коллектив.
10.05.2023
До этого я была администратором в салоне красоты. Работа почти ничем не отличается, но кое-какие плюсы в Royal Thai я все же выделю. Во-первых, здесь красивее. Здесь шикарная мебель и декор. Во-вторых, лучше идут доппродажи. У сети есть собственная линейка, и она пользуется популярностью.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Роял-Тай. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
10.04.2024
В данной шарашкиной конторе существует система штрафов для продавцов, о которой не предупреждают на собеседовании и при оформлении трудового договора. Выставлением штрафов занимается отдел внутреннего контроля, где сидит шизофреничка Лидия во главе с неким аферистом Алексеем. Если тер. директор или продавец начинает бузить, внутренний контроль начинает вешать большую недостачу на сотрудника, типа воровал с торг. точки и заставляют увольняться по собственному желанию. На островках грязь, насекомые и сквозняки. В кафе и магазинах немного лучше условия, но жара и духота адская. Текучка кадров намного сильнее чем в других сетевых магазинах.
13.08.2024
Предыдущий комментатор оставил номер 89966794900 который принадлежит Магу Сергею из союза магов России, для сбора пострадавших. Кто такие этот союз магов России думаю говорить не нужно, прочитайте про них сотни негативных отзывов. Что доказывает то, что Дану просто намеренно поливают грязью.
25.08.2023
В работе недавно, мне все подходит
15.02.2025
Классная корпоративная культура, работаем в Талантикс, стабильная премия при своевременном закрытии вакансий
15.02.2025
У компании своя корпоративная культура. Те, кто хотят в чужой монастырь со своими правилами - быстро уходят.
25.08.2023
Из плюсов только стабильность зп без премий. И график более менее 2\2
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы