Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНаходка
Комментарий
Отличный коллектив, амбициозная команда, наставничество на всех этапах, поддержка и помощь в любом вопросе. Запрлата всегда вовремя, день в день. Офис супер свободный и просторный изза панорамного вида и опн спейс. В компании читают книги, полезные книги. Работаю в компании почти год, на стадии собеседования проходил несколько тестирований. К выбору персонала HR подходит ответственно.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
20.08.2024
Хороший коллектив, интересные задачи. Коллеги готовы прийти на помощь и поделиться опытом. Это создает атмосферу сотрудничества и дружелюбия. Каждый день приносит новые вызовы и возможности для профессионального роста. Мне нравится, что я могу развивать свои навыки и заниматься проектами, которые мне действительно интересны.
23.09.2023
Работаю в Трамис больше года, очень ценю эту компанию за сплоченный и дружный коллектив, отзывчивость. Сама специфика работы тоже радует, дают новые и интересные задачи, постоянный рост - как специалиста, общение с иностранными коллегами, что подразумевает языковую практику и совершенствование. Руководство довольно внимательно к сотрудникам, которые добиваются высот и стараются для компании, что мотивирует и помогает создавать еще более сильных профессионалов. Очень нравится подход компании к клиентам, на личном опыте знаю, что далеко не все компании, так бережны и отзывчивы со своими клиентами, как Трамис, всегда стараемся удовлетворить потребности клиента. Также у Трамис есть филиалы в разных городах и в каждом офисе, очень комфортно, современно, удобно, и есть, что покушать :)
07.09.2023
Я пришел работать в компанию Трамис из международной логистической компании и был приятно удивлен тем, что Трамис подходит к сотрудникам на уровне международных компаний (вкусняшки, чай на завтрак, абонемент в тренажерку, проведение тимбилдингов и других мероприятий). В данной компании возможен карьерный рост и повышение квалификации благодаря дружелюбной атмосфере и отзывчивым коллегам. Первое время отводится на изучение регламентов и корпоративной этики, что позволяет начать работу плавно и осознанно. Руководители дают рекомендации, какие книги почитать, чтобы научиться эффективно распределять рабочее время, ставить приоритеты и применять много полезных навыков в работе и жизни. Я также хотел бы отметить, что команда менеджеров и логистов помогла мне профессионально развиться,. В Трамисе меня научили находить подход к клиентам, вести деловые переговоры и находить компромиссы. Главное - в этой компании вас слышат и уделяют внимание важным вопросам для сотрудника. Я благодарен им за это.
02.08.2023
Работаю в компании уже 5 лет, в юридическом подразделении. Нравится возможность соприкасаться с бизнесом, проверяя договоры, составляя внутренние документы компании, урегулировать спорные моменты. За время работы в компании получила огромный опыт в сфере юриспруденции, в настоящее время появляются новые задачи, что позволяет дальше развиваться как профессионалу. Здесь большой коллектив сотрудников, много подразделений в компании, три филиала, поэтому можно встретить близких по духу людей. Большой механизм из людей с профессиональными компетенциями, которые трудятся на благо компании и для клиентов. Уютный офис в БЦ комфорт класса. Чтобы все сотрудники были частью большой команды, чтобы были схожие принципы и цели, руководство компании просит изучить несколько книг по планированию.
27.07.2023
В организации я работаю с августа 2020 года. Тогда, на фоне короновируса я хотел сменить сферу деятельности и HR Трамис нашли меня на hh.ru и дали мне такой шанс. Поработав в клиентском отделе я понял, что всё таки это не совсем моё. К счастью в Трамисе при наличии знаний и способностей можно переходить из отдела в отдел. И сейчас я опять занимаюсь тем же чем и до эпидемии – я таможенный декларант в калининградском офисе компании. Работать в Трамисе мне нравится – хороша ЗП (всегда вовремя), удобный график, который оставляет достаточно времени для хобби. Помимо ежедневной рутины есть масса задач, требующих творческого подхода – например по интеграции специализированного софта в бизнес-процессы. Руководство компании заботится о профессиональном росте сотрудников, регулярно проводится изучение специализированной литературы и проводятся семинары. Особенно мне запомнился корпоратив на день рождения фирмы осенью 2021 – меня и коллег пригласили в Петербург, выступала Елка. Хочется отметить благоприятный климат в коллективе. Благодаря жёсткому психологическому тестированию, «чудаки на букву М» в организацию не проникают.
16.07.2023
Трамис не стоит на месте, вместе с компанией развиваюсь и я, расширяя свои компетенции. Порой в режиме многозадачности не просто расставить приоритеты, но опыт руководителя, а также знания полученные из книг прочитанных во время обучения, на испытательном сроке, помогают разобраться даже в самых сложных ситуациях. Проработав всего 1 год в компании я узнал и сумел сделать гораздо больше, чем за 3 года на предыдущем месте работы. Пул моих задач и возможностей расширился, работать стало интересней, появилось ощущение полного погружения в профессию, а не поверхностное исполнение указаний начальства. Компания очень поощряет новые актуальные идеи, не боится их внедрять при этом используя минимум бюрократических процедур. Данный подход способствует тому, что Трамис находится среди лидеров на рынке и вряд-ли уступит свои позиции.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Трамис. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
24.08.2024
Директор полный неадекват, сейчас нужно одно, через час другое и так целый день. В глаза улыбается, за спиной на каждого сотрудника выливает грязь, если сегодня у него нет настроения-ты дерьмо и вообще ты уволен. Как говорится рыба гниет с головы. Большая текучка, из долгоживущих в этой компании от силы 4 человека, остальные меняются со скоростью света. Видимо нужна бесплатная рабочая сила.Зарплату официальную прописывают минималку, чтобы при увольнении вас кинуть. Адаптации нет никакой, сам сиди и разбирайся во всем. Коллектив в основном очень токсичный, все друг друга пытаются слить. Читал о них положительные отзывы на дримджобе, негативные скорее всего удаляют
24.08.2024
Быстрого карьерного ро ста нет в Нижнем Новгороде (верхняя часть города) ТМы ставят своих друзей и подруг сразу СРТЗ а потом на УМ.А говорят еще что чижике нет коррупции
20.08.2024
Нравится, что в компании действительно уделяют большое внимание профессиональному развитию сотрудников, есть своевременная и конструктивная обратная связь, что очень важно для роста. Также хочу отметить вовлеченность и неравнодушное отношение руководства компании к сотрудникам и клиентам.
27.07.2023
Работаю в Жкх-Сервесе не так давно, около 2х месяцев. Изначально скептически относился к данной компании, так как начитался много негативных отзывов. Но когда отработал первый месяц то понял, что тут довольно неплохо. Трудоустройство официальное, зарплату платят стабильно. Руководство ценит сотрудников, и по мере возможности поощряет. Я очень доволен что мне удалось пробиться в данную компанию.
15.01.2025
Стабильная зарплата и всегда вовремя, о графике работы можно договариваться, принимают во внимание пожелания сотрудника. Работодатель частично компенсирует расходы на термобелье и обувь, а также выделяет 20 000 рублей в год на здоровье сотрудников. Это важный бонус, который нечасто встретишь. Коллектив у нас дружный и отзывчивый, все всегда готовы помочь.
15.02.2025
Стандартный набор: график 5/2, ДМС и всякое подобное. Из плюсов могу отметить возможность выбрать время обеда с 12:00 до 15:00. В целом стандартный нормальный работодатель.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы