Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНорильск
Комментарий
Обманывают на собеседовании. Во всех вакансиях указана работа 5/2, по факту на собеседовании выплывает 2/2 и работа по ночам. Возможность перевестись в график 5/2 не приветствуется начальством, что озвучивает сам hr специалист. За 20 тыс. получение возможности всю ночь работать одному на линии. Объем при обучении не реально большой, а по факту все плюсы только у сотрудников работающих 5/2, сама hr на собеседовании говорит, что ночные и дневные смены конфликтуют и увольняются целыми командами! Из всех плюсов только соц. пакет и современный офис...
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.03.2024
Гибкий рабочий режим, можно работать из дома. Приятный офис. Медицинское страхование с самого начала работы. Ощущение, что делаешь что-то важное. Из минусов - бюрократия на высоком уровне, хоть и стала меньше, но все равно нужно подписывать много документов и согласовывать разные вещи. В обеденной зоне офиса на 21 этаже башни Меркурий нет микроволновки, что было бы удобно.
20.03.2024
ЗП, страховка, льготы и коллектив. Руководитель очень адекватный, даже шутит хорошо)) Компания на сотрудников своих не забивает. Недавно свежий ремонт сделали в абк, условия хорошие
12.03.2024
Несколько лет работаю в норникеле, у нас в семье это уже традиция. Могу сказать, что зп нормальная, премии дают, дмс есть, даже жена у меня теперь есть благодаря работе)). Коллектив хороший. Компания серьезно относится к вопросам охраны труда и обеспечивает всеми необходимыми средствами защиты, но главное еще чтобы мозги на месте были и по тб люди работали
25.12.2023
Низкий уровень дохода, сильно устаревшая инфраструктура, нулевой карьерный рост, вредные условия труда, бешеные цены в городе, плохая экология, в городе уничтожены все социальные институты. Весь жилой фонд из СССР. В городе масса нарушений : ПДД РФ, в муниципальных учреждениях на входе сидит частная охрана и требует паспорта, маршрутный транспорт движется мимо расписания, в каждом магазине торгуют просрочкой, нет никому ни до чего дела.
28.10.2023
Опубликовали они вакансию на hh.ru. Да вот размер предлагаемого оклада, как, видимо, какую-то мелочь, не указали. Я откликнулся, и сразу - спросил о размере предлагаемого оклада. Мне - пришёл ответ, что не готовы пригласить на собеседование. Видимо, потому, что сразу - интересуюсь одним из важнейших параметров. Подпись (ФИО): Овчинникова Алёна Леонидовна
13.10.2023
По первой вахте будут вам лизать задницу,по остальным вахтам будете лизать задницу вы
Помогите составить детальное представление о работе в компании Норильский никель. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
09.06.2023
В продажах не бывает все гладко и идеально. Порой могут быть колоссальные цифры продажи, а порой и средние. Но если брать даже ежемесячную зарплату, то не ниже рыночной выходит. Все выплаты своевременные на карту, отпуск по графику оплачиваемый, больничные тоже оплачивают. Есть помещение где можно покушать, попить кофе, чай.
31.07.2024
"Отсутствие ручного труда, понимающее руководство, четкое планирование" так бы я могла сказать об этой компании, но увы, реальность совсем другая. Что можно выделить из плюсов: 1) отличный коллектив. Прошли огонь, воду и медные трубы, спасибо вам за все 2) наличие сладкого и чая 3) возможность проводить экспериментальную деятельность Плюсы на этом все Перейдем к минусам. 1) сильная задержка зп. К сожалению в этой компании обычная практика, люди работают и даже перерабатывают чтобы выполнить производственный план, но к сожалению денег не видим долгое время, и на вопрос "где наши деньги" получаем ответ: "не знаем". 2) Работая на определённой должности, могут повесить и работу, ту которая по должностной инструкции вообще не подразумевает. Было бы хорошо, если бы за это доплачивали , но нет, за это денег мы тоже не видим 3) Отсутствие четкого плана. У руководителя постоянно меняются планы, которые ты даже усвоить не можешь. Сегодня говорит одно, а завтра совершенно другое. Ну и естественно требование невыполнимого. 4) Работая здесь, советую вам оплатить сеанс к психологу/психиатру, так как с сойти с ума довольно просто. Постоянно вешают работу, а когда ты ее выполняешь вечно тобой недовольны, и слышишь только в свою сторону одни замечания и претензии 5) работа в выходные и праздники. Я все понимаю с/х и все такое, если бы за это нормально доплачивали, но нет, за работу в выходные и праздники платят столько, сколько и в обычной день. Мы люди, а не роботы 6) говорят красиво ( мое почтение) , но работая, понимаешь, что все сказанное вышестоящим руководством это ложь и просто очередная попытка завлечь к себе молодых специалистов из за большой текучки кадров. 7) Учтите что при увольнении вам могут недоплатить ваши честно заработанные деньги, смотришь расчетный лист и плакать хочется. Решать вам на самом деле куда идти работать, но учтите здесь много подводных камней, от которых модеип пострадать вы и ваше здоровье. Берегите себя и ищите работу по душе.
09.07.2024
Мэп-проект - сборище заезжих гастролёров, которые выиграли тендер со сроком сдачи проекта вчера и теперь ищут дурачков которые этот контракт отработают за бесплатно. Мое личное мнение. Связываться с приезжим быдлом из мэп-проекта, не комильфо. В определённых кругах Чапурин не рукопожатный
23.09.2023
Условий для работы никаких. Только еще больше работу усложняют. Уже 5 лет не могут запустить динамикс на заводе. Набрали детский сада, которые на производстве никогда не были, так они и от здравого смысла далеки. Мы им объясняем, что динамикс нас тормозит, ошибок в работе много, ну не работает их программа. Смотрят на нас, только глазами моргают. Один вообще двух слов связать не может. Девушка вроде имеет зачатки разума, понимает, что не работает программа, но ее заставляют убеждать, что программа работает.
12.03.2024
проработала в данной компании больше года. Из плюсов - вкусный бесплатный обед, теплое рабочее помещение, выдают спецовку, в раздевалках туалетах чисто, доступ к кулерам, чаю, кофе, микроволновках в обеденной. Порядок везде поддерживают вплане организации работы, бумажек всяких, отчетностей и т.д. В отпуск в срок идут все как положено. График 2/2, оклад для радумли и области хороший.
10.07.2024
Такие они ржачные эти клоунессы ЧапуринаВаськиВялого тут все и ТанькаГлодкаБудная, ИнгаСаунаКулягина, АнькавАнусБахтадзе и АнтошаОсеменительДитриева и Дюша Метёлкин
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы