Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании topface media
Санкт-Петербург
Комментарий
офис в центре, недалеко идти от метро. По работе - интересные проекты с известными всем клиентами (компаниями), удобное рабочее место, есть бонусы за проекты. По атмосфере - дмс дают после испытательного, но это большой плюс, что оно вообще есть; можно сказать, в безграничном доступе чай/кофе/вода, фрукты, какие-то сладости и сезонные вкусняшки, не надо лишний раз ходить в магазин. Работа вся проходит в опенспейсе, атмосфера уютная и приятная для работы.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании topface media
02.09.2026
Рработаю чуть больше года. в ОСК. Понравилось, что рост здесь реальный, а не на словах для собеседования, повышение и прибавку к ЗП получила, сразу как показала результат. Здесь всё оценивают чисто по KPI, есть апсейлы, пролонгации, всё стабильно на текущих проектах - зп будет выше рынка. Коллеги нормальные, помогают, а если завал САМ подстрахует. Оформление официальное, всё по-белому. Клиенты бывают разные, есть и такие, что им ничего не объяснить, и приходится держать себя в руках, но это излишки моей профессии.
аккаунт менеджер
23.08.2025
Максимально некомпетентная и нищенская компания Собеседования проводить не умеют. Интервьюер из отдела АНАЛитики и автоматизации на собеседовании нагло грубит и хамит, ответы на вопросы из него приходится вытягивать. Такое ощущение, что он не спал пару суток — вид максимально уставший и заебный. Ни о компании, ни о процессах, ни о ценностях рассказать не может — сидит, в жопу язык засунул, прикидывается дурачком. Софт скиллы на минимуме. Все задачи и время на их выполнение фиксируют в Битриксе — галера, где каждого ебут каждую минуты за копейки HR прикидывается дурочкой и не знает, как это они оплачивают больничные и отпуска, если сами же предлагают самозанятость (на самом деле, все она знает, просто нужно ей нанять нового лоха и закрыть вакансию). По зарплате вообще кошмар — говорят только ДО, на вопрос "А от скольки" — молчит и HR, и собеседующий. Ребят, вы ебанутые? Ваш цирк а-ля детский сад "Рябинушка" под видом агентства Topface Media очень хорошо палится Денег у Topface Media нет совсем — чистая прибыль агентства за 2024 год составила чуть более 200 тыс. рублей. ДВЕСТИ ТЫСЯЧ РУБЛЕЙ. ЗА ЦЕЛЫЙ ГОД. Специально во время собеседования говорят о самозанятости только после того, как сладко заявляют — "У нас удаленка")))) Нанимают в том числе через соседнее юрлицо ООО Диджитал Форс (для этой компании у них отдельный аккаунт на hh). И в Topface Media (ООО Бренд Войс) и в Диджитал Форс один и тот же учредитель с долей в 100% — Максим Тодоров. На сайте и везде хвастаются, что существуют аж (!!!) с 2014 года. Но за 11 лет не смогли нормально выстроить процессы, нанять нормальных HR и обучить их. Текучка видна налицо — люди бегут из этой конторы Их нет
Работник
19.06.2025
работаю проджектом на удаленке, в целом не жалуюсь. Коллеги очень комфортные, онбординг был, длился первый месяц, информативный) Очень нравится моя старшая менеджерка, она милашка) Сейчас работаю конкретно над ORM проектами, но есть и другие направления. Недавно закрыла испытательный, сейчас должны проекты добавить, уже морально готова)
Работник
15.01.2025
Есть неприятные моментики, но их немного. С ними вполне можно ужиться или решить через старшего Здесь есть большие возможности для карьерного роста. У меня получилось за полгода доработать до мидла. Отдельно хочу отметить наличие обучения, причем не вода-водой, а качественное, с видеуроками, подробной БЗ. На начальных этапах многое оттуда узнала + коллеги из отдела помогли с адаптацией. Нравится также встречаться с другими отделами, обсуждать как можем улучшить разработку стратегий (периодически с ПО устраиваем штурм или встречаемся в формате вопрос/ответ). Расположение у офиса удобное, до горьковской недалеко. Офис уютненький и комфортный. Говорят, раньше он больше был. Но мне кажется, он и сейчас нормальный. В плане условий все гуд, меня устраивает. ЗП вовремя выплачивается, есть премии и с четкими критериями.
Работник
16.12.2024
На позиции проджекта несколько месяцев. Работы интересной много, коллектив приятный. Много проектов от крупных и известных компаний. Обучение не только рабочее, но и личностное. Например, недавно у нас проходил вебинар на тему выгорания. Было интересно. Трудоустройство официальное, зарплатные выплаты без задержек.
Работник
28.10.2024
За время работы научился разбираться в разных областях маргкетинга, как того требует работа. Скилл за год в TFM вырос в несколько раз. Клиенты классные, большая часть из них на позитиве. Рабочих задач много, считай целый день работаешь и только на обед отвлекаешься раз. Но тут важный момент, хоть объем работ большой, он достойно оплачивается.
Специалист
Оставьте свой отзыв о работодателе topface media
Помогите составить детальное представление о работе в компании topface media. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
23.12.2025
Когда я пришёл в НКЦ «Эталонъ» в марте 2024 года на позицию специалиста по оценке, меня реально зацепил один момент: задачи. Они были нескучные, каждый объект уникален, приходилось постоянно прокачивать мозги и искать нестандартные подходы. Особенно запомнился проект с оценкой крупного промышленного склада в Подмосковье в июне – это была такая «головоломка» с документацией. Плюс, не могу не отметить коллектив. Ребята в отделе юридического сопровождения и в оценке – огонь. Все молодые, на одной волне, никакой токсичности, всегда помогут и подскажут. Если бы не они, я бы сбежал гораздо раньше. Мы часто сидели допоздна, но хотя бы в приятной компании. А корпоративы, кстати, проводили весело, без скучного официоза. Собственно, всё хорошее разбивается о две вещи: зарплата и руководство с его «новым бизнесом». Обещали на собеседовании в марте 120 тысяч рублей на руки, а по факту получаешь 80-90 из-за неадекватной системы KPI. Чтобы получить обещанное, надо жить в офисе, что, по сути, ты и делаешь из-за дикой переработки. Мы работали в режиме постоянного аврала, сроки просто нереальные. Помню, как в конце июля мы сдавали пять отчётов за три дня – это был ад. Роста никакого, просидел с марта до августа, а прибавки – ноль. Когда я поднял вопрос о пересмотре ставки в августе с нашим руководителем Анатолием Владимировичем, он мне сказал, что «незаменимых нет, и вообще радуйся, что тебя взяли». Отсюда и дикая текучка. Но самое мерзкое – это то, что творится с персональными данными. Осенью 2024 года пошёл слух, что они запускают какую-то мутную схему с продажей контактов бывших и даже нынешних сотрудников. Я сам видел, как айтишник, который уволился в сентябре, шепнул мне про какую-то левую базу и сказал, чтобы я был осторожен. Это просто дно – ты вкалываешь за копейки, а компания, которая, между прочим, занимается оценкой и юридическими услугами, внаглую «сливает» твои личные данные каким-то третьим лицам. Это прямое нарушение всех норм и законов. Грязный бизнес за спиной сотрудников.
Оценщик
22.07.2024
Работа в МойОФис дает мне стабильность и уверенность в будущем, что особенно ценно в наше нестабильное время. Здесь я получаю не только хорошую зарплату, но и весь соцпакет, ежегодный отпуск, оплачиваемые больничные. Руководство внимательно относится к потребностям сотрудников. У нас принято ценить мнения всех, даже новеньких, и у каждого есть возможность высказаться и быть услышанным. Но конечно в компании есть моменты, которые можно улучшить. Например, нельзя полностью за раз использовать весь отпуск, просят разбить на части. То есть на месяц не уедешь, максимум на две недели за раз. Неудобный пересмотр ЗП, получить повышение достаточно сложно. Работать можно только с корпоративного ноутбука, а на него программы устанавливаются только администратором, то есть ничего личного не установишь.
Системный аналитик
25.08.2023
Работаю около полугода, ничего плохого отметить не могу, меня все устраивает. Официально на работу не устраивают, что мне на руку, потому что в долгах. ЗП дают стабильно, получил премию новогоднюю. Так что мне все подходит, до работы добираюсь минут 15.
Работник
22.01.2023
Завлекают высокими доходами и печаньками, по факту могут не только процент от сделок не выплатить, но и не выдать зарплату при увольнении. Постоянные переработки, неоплачиваемые. Руководство меняет исходные задачи находу! утром была одна задача, вечером уже другая.
Работник
26.05.2023
У компании в 2020-м году сменились собственники и первые лица. Сейчас это - люди, чья адекватность вызывает вопросы. В бизнес-процессах царит хаос. Нормой считаются задержки зарплаты (иногда до месяца), налоги платятся только по требованию, периодически блокируются расчетные счета. Большинство достойных и эффективных сотрудников уволены или ушли сами. На "лакомые" позиции-синекуры активно выдвигаются родственники и друзья нового руководства - некомпетентные люди, которые пытаются руководить, а в результате просто мешают работать.
Работник
25.08.2023
Гибкий график, молодой коллектив, возможность улучшить языковые навыки при работе на англоязычной линии.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы