ЯНДЕКС.ЛАВКА
1,8
-
29 отзывов
0%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании ЯНДЕКС.ЛАВКА

Москва

Комментарий

Работал на складе по адресу "Алтуфьевское 79А строение 25". Проработал почти 3.5 года, из которых более 2 лет заместителем директора склада. В период с 2021 до 2023 все было относительно неплохо, если не учитывать тот факт, что где-то пол года (с апрель 2021 по почти октябрь 2021) у нас была так называемая "эпоха дворцовых переворотов", у нас поменялось 4 директора, однако конкретно здесь вины работодателя не было, это я так, к слову, что я настоящий человек, а не бот. Так вот, начиная с середины 2023 года условия труда начали резко становится хуже так, что в 2024, после январских праздников, работать стало просто невыносимо, особенно если ты своего рода менеджер, ответственный за склад, когда директора нет. Товаров начали привозить столько, что размещать приходилось все друг на друга, и немало товаров тупо оставлять на паллетах. Из за всего этого скорость и качество сборки резко упали, жалобы от клиентов действительно были жалобами уже в 99% случаев, а не как раньше, когда каждый 4 был мошенником или просто тупым быдлом, который не понимал, что вина здесь только его, а не склада (это когда клиент неверный адрес указывает, или не слышит звонок от курьера, так как ушел гулять с собакой или в ванну, а после пишет жалобу, что ему заказ не доставили). По итогу где-то в феврале 2024 нашего нормального (буквально нормального, ибо понимающим был) директора "попросили" уволиться, как до этого попросили уволиться двух супервайзеров (которые контролируют работу директоров и замов). На его место пришёл, на первый взгяд, действительно нормальный такой "Наш Слон", но позже оказалось, что сам он работать не особо в состоянии, так как перенёс тяжёлую хирургическую операцию и был алкоголиком. Собственно, проработал этот новый директор чуть больше месяца. На его место быстро нашлась замена в лице бывшего зама какого-то склада, который реально горел желанием работать и работал, но вот только была проблема одна, он был подкаблучником своей девушки. Неприятно было писать в чат по рабочим вопросам директору и получать при этом ответ от его высокомерной девушки, которая вообще у нас не работает. Я вместе с другим замом кинул жалобу супервайзеру на него, однако, я не хотел чтобы он уволился, ибо человек был реально работящим. Но сложилось как сложилось, проработав менее месяца он уволился сам, после чего, в апреле 2024 уволился и я, ибо работать в условиях постоянных дворцовых переворотов на складе, где куча работы которую вы всем коллективом не выносите — не очень! Но как оказалось тот директор был последним, кто проработал мало. На его место пришла карьеристка. Сразу скажу, ничего против ее лично не имею, так как проработал с ней буквально 3 дня до своего увольнения. Вот уже июнь месяц и она все работает, причём действительно работает, ибо жаждет строить здесь карьеру и премию получать. Однако, цена ее места директором такова, что ей приходится много работать за бесплатно, чтобы исправлять косяки, которые хочешь - не хочешь, но в условиях высокой нагрузки и постоянной текучки кладовщиков будут появляться в огромных количествах сами по себе. Вообщем-то, если вы хотите строить карьеру, то знайте, что с 2024 вам придётся много вкалывать бесплатно, чтобы тупо сохранить свое место. И поверьте, зарплата сама по себе здесь не очень, особенно если вы кладовщик, который работает не напрямую, а через стороннюю компанию. Относительно нормальные деньги получают здесь только курьеры, но не сами сотрудники склада и руководство этого склада.

Оценка сотрудника

3
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании ЯНДЕКС.ЛАВКА

01.04.2025

Все это развод, обещали одно - но не заплатили! сначала много что обещали, но я сразу догадался. обходите стороной

Кладовщик в распределительный центр

Copy

13.02.2025

Заболел, не смог выйти на слот - 6 к уже месяц не переводят.уже лучшую работу за это время нашел, но нет… тянут с выплатой и весь алгоритм разработан,чтобы люди суетились

Работник

Copy

03.02.2025

Пригласили на собеседование в определенное время, при этом сказали, что «позже нельзя». Запись моя была на 17:00. Перед мной еще человек 20. В итоге я простояла 2 часа и меня развернули со словами «у меня рабочий день закончился». ДЛЯ ЧЕГО ВЫ ЗАПИСЫВАЕТЕ БОЛЬШОЕ ВРЕМЯ КОЛИЧЕСТВО ЧЕЛОВЕК НА ОДНО ВРЕМЯ?????? ЧТОБЫ ЧТО, ПОКАЗАТЬ КАК ВЫ УЖАСНО ОТНОСИТЕСЬ С САМОГО НАЧАЛА!?

Работник

Copy

11.11.2024

Работаю курьером,доход отличный,но вот поддержка и вечные блокировки это полный п**дец.Могут забанить просто так,а поддержка отвечает одно и тоже-"мы не знаем почему","не можем вам помочь в данной ситуации*. Работают глупые операторы.Со стороны сотрудников склада тоже есть вопросы,есть сотрудники которые заполняют на курьера "тикет" просто из за своей личной неприязни,курьера блокируют а он в недоумении за что его блокируют если он всю неделю откатал по 12-14 часов,выходил на все смены и не опаздывал.Я СЧИТАЮ ЧТО КЛАДОВЩИКАМ ДОЗВОЛЯЮТ СЛИШКОМ МНОГО.Ввели систему рейтинга не так давно,вроде норм,но бывают ситуации когда у тебя списывают баллы по техническим причинам,а вернуть ты их уже не можешь т к поддержка шлёт тебя далеко и надолго.

Работник

Copy

26.08.2024

Работаю в компании два месяца. ТК РФ через партнёра. ЗП 275/час, выплачивают все четко и в срок, главное отметить приход и уход через терминал, чтобы смену засчитали. Мне в один из первых дней отметиться не удалось — не заметила, что отметка не прошла, и смену не засчитали, соответственно, не оплатили, что было обидно. Но тут сама виновата. Работа требует труда: нужно выполнять свои обязанности качественно и быстро в соответствии со стандартами. В этом случае можно получить премию дополнительно к почасовой оплате. Качественная работа также помогает и коллегам: например, если все верно разместить на полке при поступлении товара, то ты и твой коллега при сборке заказа без труда сможете найти нужный товар. Если разместить его неверно, во время сборки уйдет время на дополнительный его поиск. К тому же, кому-то придется исправлять косяки. Также работа требует внимательности и точности. В вечернюю смену есть возможность воспользоваться обеденным перерывом в час. Утром такой возможности конкретно на нашем складе нет: задач много, а времени мало. Это минус. Заказов падает много, периодами вы в течение часа из них не вылезаете. В моменты, когда заказов не так много, кто-то остается на сборке, а кто-то выполняет другие задачи: размещение товара, уборка, пересчет. Пару раз в день бывает 10-15 минут, когда можно выдохнуть. Но в основном заказы появляются раз в минуту и чаще. К этой нагрузке привыкаешь, учишься распределять время и задачи. Если отношения с коллегами хорошие, всегда можно вместе поорать на перекуре раз в час :) Работа подойдет тому, кто привык работать ответственно и качественно. Не подойдет тому, кто не готов быть самостоятельным и быстрым.

Работник

Copy

15.08.2024

Отработала в Яндекс лавке 19 смен. Из них 10 смен по 9 часов,одна смена - 12 часов, одна смена 11 часов и семь смен по 13 часов. Обещали оплатить 225 рублей в час. В итоге выплатили 24.528,57.Вместо 41625.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе ЯНДЕКС.ЛАВКА

Помогите составить детальное представление о работе в компании ЯНДЕКС.ЛАВКА. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 78 отзыва
# 3
5,0
Изображение компании
RHANA 34 отзыва
# 5
5,0
Изображение компании
CNS 27 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

15.02.2025

Работаю 6 месяцев, все устраивает, удобная локация офиса, командировки по всей стране и дело делаешь и Россию смотришь!

Менеджер

Copy

15.02.2025

Стандартный набор: график 5/2, ДМС и всякое подобное. Из плюсов могу отметить возможность выбрать время обеда с 12:00 до 15:00. В целом стандартный нормальный работодатель.

Инженер технической поддержки

Copy

26.02.2025

Интересная работа, много мне дала в плане опыта, постоянное обучение новым навыкам. Довольно лояльное руководство. Зарплату платят в белую, выплаты происходят вовремя.

Оператор-кассир

Copy

10.09.2024

Всё что нужно знать о нищебродах мэпговно-проект: Чапурин подал в суд на центродорпроект (из которого его выкинули в апреле вместе с его шлёндрами) на взыскание реальной стоимости его доли которую он оценил в 5.4 млн рублей. Суд состоится 22.10.2024 в 15.40 Б. Тульская. Второй нищеброд мэп-говно проект Бахтадзе АнналАнька не платит за квартиру на Каширке пока УК не взыщет в суде. Нищеброды одеваются в брендовые шмотки на Садоводе, а сумки и обувь из кожзама берут в Рандеву. Вы всё ещё надеетесь на зп в этой шараге? Не ходите сюда на собеседование

Директор

Copy

25.07.2024

Мне понравилось, как Дана сделала свою работу. Я обращалась по поводу алкоголизма мужа, и Дана оказалась профессионалом в своем деле, внимательным, аккуратным и быстрым.

Лера

Copy

25.08.2023

Всего месяц в компании, ничего плохого сказать не могу. Обучение качественное, много дают материала, который для работы очень пригождается. До офиса добираться удобно, в центре находится. Работа 5\2, оплата без задержек, коллектив приятный.

Работник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы